仓库管理员岗位职责任职要求

篇2：仓库管理管理员岗位职责任职要求

仓库管理管理员岗位职责

仓库管理员亚特电器浙江亚特电器有限公司,亚特任职资格

1、有1年以上的相关工作经验者优先录用

2、能熟练掌握基本的ERP系统操作

3、对数字概念强,记忆力良好

4、能吃苦耐劳,责任心强并适应加班

岗位职责

1、严格按照公司收料作业流程及收料标准对供应商来料进行清点验收,依据来料种类将来料归置指定区域规范放置并做好标识。

2、对供应商来料异常或抽点异常的要及时处理,处理不了的要及时上报。

3、对供应商来料的物料负保管之责

4、对单据的时效管控负保管和监督之责

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篇3：仓库管理员岗位职责工作内容及任职资格要求

仓库管理员工作职责仓库管理是指在物流过程中商品数量的管理。

岗位职责：

1、根据公司的生产销售能力，确定原材料及产品的标准库存量。

2、及时与生产部和市场部沟通，保证生产用原材料的库存供给和市场部发送产品所需的库存供给。

3、定期编制采购物品的入货台账、退货台账及库存台账，报送财务部和生产部。

4、定期编制产品入库、出库及库存台账，送生产部和财务部。

5、组织人员保证材料库及成品库的仓储环境，确保库存产品或材料的材质不变。

6、制定并实施材料库及成品库的管理制度和管理方法。

7、完成上级交办的其他工作。企业对仓库管理员要求以下内容来自制度大全企业对仓库管理员的职责要求岗位职责及任职资格A仓库管理是指在物流过程中商品数量的管理。

岗位职责：

1、根据公司的生产销售能力，确定原材料及产品的标准库存量。

2、及时与生产部和市场部沟通，保证生产用原材料的库存供给和市场部发送产品所需的库存供给。

3、定期编制采购物品的入货台账、退货台账及库存台账，报送财务部和生产部。

4、定期编制产品入库、出库及库存台账，送生产部和财务部。

5、组织人员保证材料库及成品库的仓储环境，确保库存产品或材料的材质不变。

6、制定并实施材料库及成品库的管理制度和管理方法。

7、完成上级交办的其他工作。

篇4：仓库管理员绩效考核表

仓库管理员绩效考核
考核项目	得分（ ）
1、及时、准确维护库存管理系统，确保仓库物品的帐、仓库区域划分明确，物料标识清楚，存卡记录连续、字迹清晰；	1
2、做好仓库物料的收发存管理，严格按流程要求收发物料，并及时跟踪作业物料的发送，协助财务成本管理组对物料采购与现场施工成本的控制和监督；	1
3、与现场施工员及材料采购员密切配合，做好生产物料的调度工作，切实履行物料储备和配送的物流职能，并及时向领导反馈现场所需物料的短缺或过量采购等异常情况；	1
4、对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责，对部品物料的实行分区存放管理，确保库容库貌；定期或不定期向领导报告产品存货质量情况及呆滞积压物料的分布，按要求定期填制提交报废物料的处理申请表。	1
5、做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作；	1
6、定期巡查保管物资的贮存质量，对超保质期物料及时报复检。	1
7、未经许可，除经管仓库仓管员之外的其他人员不得随意进出仓库。送货/提货人员需在仓管员的陪侍下进出仓库，搬运完毕，不得在仓库逗留；	1
8、仓管人员于下班离开前，应巡视仓库门窗及电源、水源是否开闭，确保仓库的安全；	1
9、仓库主要的作业主要分为入库，出库，保管三大部分合理安排你的仓库库容，给每种物料贴上明确的标签，，做到先进先出，了解采取合理的保护措施，防止物资因各种原因受到损坏；	1
10、随时配合施工员及材料员做好材料的及库及出库存工作，不得擅自离开工作岗位可做与本职无关的事情；	1
总分:	10
签字：
仓库管理员绩效考核
考核项目	得分（ ）
1、对采购员购进的货物进行清点验收入库，对于质量辨认难度较大的材料请求采购员或施工员配合验收，发现货物质量、品牌规格不符合要求的，拒绝入库；	1
2、及时准确掌握材料库存情况，常用和特殊材料库存量少的及时通知采购员；加工周期长的材料也必需及时相应部门提前准备，减少库存量。	1
3、对部分大、重型材料在施工现场寻找安全地点堆放（如石材）按荷载情况分散存放；	1
4、对因场地原因不能入库材料进行上下班巡视检查，发现问题及时提醒施工管-理-员，避免不必要的损坏和丢失；	1
5、对所需购买的材料单，必须进行核对，盘点剩余材料数量，避免重复多买，杜绝浪费；	1
6、坚持限额领料，按工程进度发放，监督合理用料，不允许大材小用，优质劣用，如果发现各班组剩余材料没有集中摆放或回收，立即向施工管-理-员报告；	1
7、对材料产品所提供的说明、生产许可证、合格证、检验报告等进行收集、保管，需要时移交公司资料员；	1
8、配合公司相关部门定期对库存材料盘点；工作时间不得擅自离开工作岗位可做与本职无关的事情；	1
9、在每个工地完工时，需及时收回各班组所领用的所有机具、安全用品及其他物品，对各班组无法交还的领用物品作出登记，准时交付公司，以便公司给予班组结算时扣除相关款项；	1
10、单项工程结束后，须向财务部门上报《工程库存材料表》；	1
总分:	10
签字：

篇5：仓库管理员工作职责描述

仓库管理员工作描述

职位概要：

　　完成与货物的进出库、存储相关的日常事务等工作，以达到库存管理目标。

　　工作职责：

　　Ø 做好仓库物料的收发存管理

　　Ø 与采购员密切配合，及时向生产不反馈生产物料的短缺或过量采购等异常情况;

　　Ø 对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责;

　　Ø 做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作;

工作内容：

　　⑴ 管理进出库货物，如：质量检验与核对、商品码放等;

　　⑵ 核对货物的入库凭证，清点入库货物，与送货员办理交接手续;

　　⑶ 安排货物的存放地点，登记保管帐和货物编号;

　　⑷ 按照销售情况调整、控制库存数量，及时配货;

　　⑸ 填制、报送各种商品单据，定期盘点商品，上报盘点报告;

　　⑹ 实施仓库的安全管理;

　　⑺ 完成上级交办的其他工作。

任职资格：

教育背景：

　　Ø 储运专业大专以上学历。

培训经历：

　　Ø 受过仓储管理、财会知识、产品知识等方面的培训。

经验:

　　Ø 1年以上仓储工作经验。

技能技巧：

　　Ø 熟悉物流管理业务流程;

　　Ø 熟练操作办公机具。

态度：

　　Ø 积极进取，责任心强;

　　Ø 很很强的自我约束力，独立工作和承受压力的能力;

　　Ø 高度的工作热情，;良好的团队合作精神。

工作条件

　　工作场所：办公室

　　环境状况：基本舒适

　　危 险 性：基本无危险，无职业病危险(如：属于易燃易爆有毒物品仓库，有一定的危险性)。