质量GMP岗位职责任职要求

篇2：工程质量管理经理主管（区域平台岗位）职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

工作职责:

1、落实建立、完善本区域质量安全管理相关制度标准、工作指引、操作、指导手册；

2、组织落实本区域各项目工程质量安全管理、工程技术管理(含图纸评审、施工方案审批)、质量安全专题培训与考核；

3、组织落实本区域各项目施工样板、工法样板管理，落实质安关键风险点程管控，组织落实本区域各项目质量安全日常、月度巡检；

4、组织落实第一批材料设备进场验收、分部工程及重要分项工程验收，参与展示区、项目开盘以及合约交楼、交场综合验收，参与工程竣工验收，协助落实维修管理。

任职资格:

1、全日制统招本科及以上学历，工民建、土木工程、建筑工程等相关专业；

2、持有国家注册建造师、注册监理工程师资格证书优先；

3、三年以上地产公司工程质量管理相关工作经验，熟悉工程质安管理及施工管理等知识；

4、具备良好的管理、沟通协调能力与执行力；

5、熟练各类工程检测、验收仪器及办公设备的运用以及常用办公软件的操作。

工作地点：广州南沙

篇3：军品质量工程师职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

岗位职责：

1、产品研制、生产过程的质量策划、质量控制，研发及生产质量相关文档的编制；

2、研发及生产过程质量问题的收集、处理、质量数据统计分析及评价；

3、对物料、半成品和成品进行检验，收集检

验数据，输出检验记录和报告；

4、参与公司质量管理体系建立、维护和持续改进，协助内、外审及管理评审工作；

5、参与质量问题归零工作及供应商质量管理；

6、公司检验设备、工具的台账管理以及校准事宜；

7、质量体系文件与外来文件的登记、发行、保管及电子档的分类管理。

任职要求：

1、大专及以上学历，计算机、通信、电子等相关专业；

2、熟练使用Word/Excel/PPT等办公软件；

3、具有良好的表达能力及文字撰写能力；

4、熟悉国军标质量管理体系，对质量过程控制具备一定的理解和相应的工作经验；

5、具备较强的沟通、协调、判断能力，计划与执行能力，工作积极主动，富有责任感和团队精神；

6、三年以上质量管理工作经验；

7、军工行业。

篇4：质量体系工程师职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

1、组织体系内审、管理评审并复核跟进，保证评审决策能够顺利实施；

2、组织对体系文件的维护和持续改进，保证体系正常运行；

3、对各职能部门体系运行状况进行监督并定期向管理者代表汇报，确保体系运行落实到实处；

4、负责第二方、第三方对公司审核、认证过程的联络、沟通、接洽安排，对相关方审核结果负责；

5、对文件控制体系进行完善，确保公司文件得到有效控制和管理。

任职要求：

1、全日制本科或以上学历，35岁以下，有ISO体系管理工作经验优先；

2、能够熟练运用APQP、PPAP、MSA、SPC、FMEA工具；

3、工作仔细、认真，沟通能力强；

5、自我激励，自我完善，具有良好的沟通能力及较强的团队协作精神。

篇5：供应商质量管理职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

1根据ISO及化妆品标杆企业标准，建立和完善供应商管理体系和相关文件，确保供应商符合质量标准和要求。

2.根据上年度供应商质量表现、供货绩效等级，制定供应商年度审核计划并进行实施，及时出具审核报告，达到对供应商质量监控。

3.根据供应商开发需求，与相关部门确定新供应商审核计划，并按计划进行准入审核，出具审核报告，使新供应商准入可控。

4.依据供应商质量管理要求和供应商日常供货质量表现，进行供应商质量拜访，帮助供应商查找质量薄弱点，制定供应商质量培训计划和改善计划促使其供应商及时制定整改计划。

5.跟踪供应商日常质量表现，及时准确解决质量异常，并落实质量异常的追踪确认。

6.根据供应商质量管控要求，协同供应链部门进行供应商月度、季度、年度质量考核，落实供应商监控。召开质量月会，对供应商实现月度管理跟进

7.根据公司与中心规划，识别部门关键岗位，制定部门核心人才培养计划，提升部门人员业务水平。落实部门工作计划，定期开展员工绩效考评及反馈工作，提升部门整体能力和工作效率