尾部组长岗位职责任职要求
尾部组长岗位职责
1.服装厂包装部管理工作经验3年以上,管理包装部日常生产工作安排,跟踪包装部质量、产量、货期;
2.熟悉管理包装及尾部相关工作流程,能善于灵活沟通调配解决工作问题,有处理突发事件的能力,数据清晰,
质量意识强,能较强的动手和现场指导能力,确保运作顺畅,保质、保量、按时完成货期工作。
3、中专以上文化。
尾部组长岗位
篇2:手工组长岗位职责任职要求
手工组长岗位职责
手工组组长/主管/主任基本要求:
1.大型企业3年以上相关企业经验;
2.熟悉西服工艺制作流程,懂管理;
部门职责:
1.做好整个手工车间生产过程的指挥和控制,保证手工生产作业的连续性、均衡性;基本要求:
1.大型企业3年以上相关企业经验;
2.熟悉西服工艺制作流程,懂管理;
部门职责:
1.做好整个手工车间生产过程的指挥和控制,保证手工生产作业的连续性、均衡性;
手工组长岗位
篇3:缝制组长岗位职责任职要求
缝制组长岗位职责
缝制组长-新疆工厂江苏国泰国盛实业有限公司江苏国泰国盛实业有限公司,国泰国盛缝制组长-新疆工厂
1、负责缝制班组生产安排、内部协调工作,合理安排流水线生产工序和人员,维持本组流水线生产平衡;
2、执行缝制工艺、确保内部质量,不断提高员工技能,降低次品的产生率,控制返修;
3、管理缝制辅料消耗,控制车间成本,配合车间进行生产流程、生产工艺的改进,提高生产效率;
4、关心和帮助员工,提高员工士气,减少员工流失,负责指导并激励本组的工作
5、有比较强的沟通能力及引导性,技能熟练,有丰富的培养新工人经验。
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缝制组长岗位
篇4:广告审查组长职位描述与岗位职责任职要求
职位描述:
工作职责:
一、业务管理:
1、综合把控各行业广告的投放风险;对广告投放进行风险控制,并梳理更新广告审查的规范;
2、聚焦用户体验,通过内部流程优化,提升团队服务能力,给用户带来更好的广告体验;
二、流程管理
1、以提高人效为目标,优化内部流程和工具,达到人效最大化;
2、通过流程管理,培训管理,为员工赋能,提升团队战斗力。
三、团队管理:
1、带领团队完成团队目标
2、现场管理,绩效管理
3、处理客户和员工投诉
4、激发团队主动性,提升团队凝聚力
任职要求:
1、专科以上学历,1年以上互联网工作经验,有团队管理经验
2、优秀的沟通和协调能力
3、有大型客服团队或者审核团队管理经验优先
4、富有责任心,能够承受较大的工作压力
5、有法律相关经验,或者风控经验优先
篇5:25663泛互联网国际业务研发副组长(深圳))职位描述与岗位职责任职要求
职位描述:
工作职责:
主要负责腾讯云国际站业务技术方向的规划;
负责带领研发团队共同打造腾讯云国际业务官网和行业解决方案;
负责文档内容翻译工具等内部系统的研发和架构设计;
指导并培养相关技术方向的团队成员,带领团队不断攻克技术难题。
任职要求:
本科以上学历,五年以上中大型互联网研发经验;
具备扎实的计算机技术基础,深入理解操作系统、算法和数据结构知识;
精通C++/PHP其中一种开发语言,了解WEB后台开发模式;
熟悉TCP/HTTP协议、socket编程、reactor网络框架,熟悉常见算法,理解phpswool先;
富有激情和创造力,具备强烈的求知欲、极强的学习能力、探索能力、技术迁移能力和领悟能力;具备良好的沟通能力和团队协作能力,勇于接受挑战
有研发团队管理经验;
熟悉web前端工作;