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售后服务岗位职责工作内容及任职资格要求

编辑:制度大全2020-06-16

售后服务工作职责岗位职责:

1.了解客户服务需求信息,进行有效跟踪,做好、售后指导和服务工作;

2.熟知公司产品,解答客户提问并落实问题;

3.与相关部门紧密配合,协调沟通;

4.代为消费者安装、调试产品;

5.根据消费者要求,进行有关使用等方面的技术指导;

6.保证维修零配件的供应;

7;负责维修服务;

8.处理消费者来信来访,解答消费者的咨询,同时用各种方式征集消费者对产品质量的意见,并根据情况及时改进。任职要求:1.有较强的应变能力、口头表达与沟通能力;

2.熟悉对客服务流程;

3.具备较强的学习能力,可快速掌握专业知识,及时开展工作;

4.熟练运用office及良好的文档写作能力;

5.工作严谨,计划性强,善于分析思考问题,有责任心;

6.勤奋踏实,良好的服务意识与团队合作精神。企业对售后服务要求以下内容来自制度大全企业对售后服务的职责要求岗位职责及任职资格A售后服务职位描述:主要职责:为客户做整理保单等相关售后服务并及时向客户传递公司最新消息要求:中专及以上学历,具备良好的亲和力,对公司以往产品有一定了解。以上人员,条件特别优秀者,公司可适当放宽招聘要求。所有人员,一经录用,将享受公司相关福利待遇,并接受公司其他部门如证券、信托等相关培训。联系人:李颖主管******关键词:售后服务岗位职责及任职资格B岗位职责:

1.了解客户服务需求信息,进行有效跟踪,做好、售后指导和服务工作;

2.熟知公司产品,解答客户提问并落实问题;

3.与相关部门紧密配合,协调沟通;

4.代为消费者安装、调试产品;

5.根据消费者要求,进行有关使用等方面的技术指导;

6.保证维修零配件的供应;

7;负责维修服务;

8.处理消费者来信来访,解答消费者的咨询,同时用各种方式征集消费者对产品质量的意见,并根据情况及时改进。任职要求:1.有较强的应变能力、口头表达与沟通能力;

2.熟悉对客服务流程;

3.具备较强的学习能力,可快速掌握专业知识,及时开展工作;

4.熟练运用office及良好的文档写作能力;

5.工作严谨,计划性强,善于分析思考问题,有责任心;

6.勤奋踏实,良好的服务意识与团队合作精神。

篇2:客服售后服务经理岗位职责任职要求

客服售后服务经理岗位职责

岗位职责:

1、进行有效的客户管理和沟通,了解并分析客户需求,并进行方案规划;组织主持部门日常全面工作,编制本部门年、季、月工作计划。

2、建立完善产品售后服务,制订售后服务管理制度,搞好售后服务管理工作,为用户提供满意服务。

3、建立客户服务团队以及培训客户代表等相关人员,并对相关人员进行培训、激励、评价和考核;

4、发展维护良好的客户关系;负责搜集客户需求和意见,竞争对手的售后服务策略,定期向上级汇报。

5、组织公司产品的售后服务和维修管理;保持公司在市场上的良好形象,配合其他部门获得公司理想的经济效益;

6、建立售后服务信息管理系统(客户服务档案、质量跟踪及反馈);

7、向领导和质量部门提供产后质量反馈数据、产品质量信息,为解决问题提供建议;

8、负责对本部门人员的管理工作和业绩考评工作。

9、完成领导交办的其他工作

任职要求:

1、3年以上实体制造业资深客服经验;

2、善于团队建设,能有效管理团队完成公司制定的销售目标;

3、较好的语言表达和沟通协调能力,思维活跃,思路清晰

4、做事认真,注重细节,敢于承担,负责任,且有超强的执行力;

篇3:海外售后服务经理岗位职责任职要求

海外售后服务经理岗位职责

职责描述:

1、负责海外售后团队的年度工作计划的制定与执行;

2、负责海外售后团队管理KPIs的设计与评估;

3、负责和海外客户沟通,并及时响应客户需求;

4、负责监控海外售后市场任务完成情况,并提供相应的技术指导;

5、负责针对海外售后市场的重要问题和公司内部相关部门进行沟通;

6、负责参加客户组织的专题会议及活动;

7、负责海外客户满意度的评估与改进管理。

任职要求:

1、本科及以上学历,良好的英语听书读写能力;

2、五年以上汽车行业售后服务工作经验,包括两年以上的团队管理工作经验;

3、较强的沟通协调能力、抗压能力,能够接受出差。

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