董事办助理岗位职责任职要求

篇2：董事和助理岗位职责任职要求

董事和助理岗位职责

岗位职责:1、参与公司重大经营决策;2、全面了解公司经营状况和公司经营环境状况;3、参与对公司部门及关键岗位人员的工作业绩考评;4、负责对外协调联络;5、协助董事长的日常行政及管理事务处理;6、经董事长授权,代表董事长进行重大商务,公共关系活动;7、完成董事长委托的其他工作。任职资格:1、本科以上学历,3年以上任职经验。2、有一定的英文读写听说能力。3、有较强的沟通能力和的文字组织能力。4、有较强的综合协调和公关能力。5、熟练使用办公软件。6、工作严谨、踏实,认真,形象气质佳,有较强的工作责任心和事业心

董事和助理岗位

篇3：董事秘助理岗位职责任职要求

董事秘助理岗位职责

职位信息

1、负责办公室日常文件的起草工作,协助公司领导处理各类信件,起草信函、演讲稿、报告、文件等各类综合性文件;

2、负责公司工作计划、工作总结等公文类的起草、拟定;

3、参与公司各类宣传方案的制定及文字的撰写;

4、负责公司新闻、文稿的收集,编辑及撰写;

5、负责收集整理各部门的大型会议相关材料,并草拟公司级会议以及上级单位会议的相关材料工作;

6、配合领导做好日常行政工作,包括各类行政会务安排和相应的会议记录、纪要工作;

职位要求:

1.3年以上相关工作经验,专科以上学历,中文,秘书,新闻,传媒,广告专业优先;

2.思维缜密,工作细致认真负责,有条理责任心强,为人诚实可靠,品行端正有良好的职业操守;

3.形象气质佳,有良好的团队协作精神;

4.具备良好的执行沟通组织协调对外公关能力,以及较强的分析判断和快速应变能力;

董事秘助理岗位

篇4：董事长公关助理岗位职责任职要求

董事长公关助理岗位职责

岗位职责:

1、协助董事长建立、管理、维护集团公司的公共关系管理体系;

2、策划并实施调研、汇报、座谈及日常拜访等公关策略;

3、有效控制公关风险,妥善预防和处理公关危机,与各机构组织保持良好的关系,建立良好的沟通渠道。

任职要求:

1、全日制本科及以上,专业不限;

2、5年以上相关岗位工作经验,具有规模化企业公共关系工作经验;

3、具有良好的商务礼仪素质,优秀的综合素质,优秀的语言表达及沟通能力。

董事长公关助理岗位

篇5：董事长（或总经理）助理工作职责

董事长（或总经理）助理工作职责

作为董事长（或总经理）助理，也就是其助手之意，就是协助董事长或总经理进行管理工作，助理的工作首先是对公司的事务向董事长（或总经理）的汇报和对董事长（或总经理）工作意向的下达和落实，不是只提出问题，而且要解决问题或者提出解决问题的方法，并且是着手协助解决实施的人；第二、在董事长（或总经理）做出决策前征求你的意见的时候，或经你在深思熟虑之后仍感觉总经理的某些决定处理不当的时候，有必要提出自己的见解和看法；第三、作为高层助理，牵涉到公司相关机密时要慎言慎行。具体工作职责如下：

1.协助董事长（总经理）制定经营方针、经营目标、经营计划，分解到各部门并监督其实施协助。

2.配合相关职能部门制订并落实各项规章制度、改革方案、改革措施。

3.协助建立报表系统，汇总各部月度、年度报表，并进行数据整理及分析，以报告形式提交，为高层做出方向性决策提供参考。

4.协助董事长（总经理）处理公司日常事务。负责公司董事长（总经理）的日程安排，做好预约工作，协助安排商务旅行。对董事长（总经理）需要处理的重要事件、重要洽谈事宜及行程等事项的记录及提醒。

5.对送至董事长（总经理）的文件及材料进行初步审核，必要时附上个人建议，以便于董事长（总经理）决策。

6.协助做好大客户的商务接待及安排工作。做好对外公共关系协调。

7.协助董事长（总经理）对工厂之间以及公司各职能部门之间的沟通与协调工作。

8.承上启下，传达董事长对各部门工作指示并跟进执行情况，如必要时出差工厂，传达工作要求，落实工作任务。随时掌握公司动态及状况，以了解相关事宜进展，便于董事长（总经理）随时询查或就重大紧急事项及时向董事长（或总经理）汇报。

9.负责召集公司经管会议并做好会议记录和跟进执行情况。负责公司重要决议性文件的起草与发布。

10.熟悉行业产品，对本公司产品的生产产能、质量有系统的了解。对生产中有突发情况能及时报告或做出及时处理。

11.负责承办董事长（总经理）交办的其他工作。负责所安排具体管理工作的督促与检查。如负责公司暂无主管部门的工作，临时采购或销售等工作。

拟制：XXX201*年X月X日