信用风险管理岗位职责任职要求

信用风险管理岗位职责

信用风险管理岗1.思想素质好,无违规违纪记录,身体健康;

2.年龄在35周岁及以下;

3.国家教育部认可的知名院校全日制大学本科及以上学历,并取得相应学位,具备全日制硕士研究生及以上学历优先;金融学、数学、统计学等相关专业;

4.具有3年及以上商业银行信用风险相关工作经验,熟悉行业组合/限额管理,有商业银行新资本协议实施及应用经验者优先,特别优秀者可适当放宽此条件;

5.了解行业风险特征,具备行业研究理论基础和较强的数据收集能力,熟悉报表分析、财务模型等,能熟练应用信贷组合分析工具,持有FRM、CPA、注册信贷分析师、信贷分析管理师资格认证者优先;

6.具有良好的团队沟通及协调能力,具备较强的综合分析、归纳、协作、表达能力,有成功发表研究成果者优先。

职位描述:

1.拟定全行信用风险政策策略和制度,收集国家、地方宏观经济与产业发展政策,参与组合风险偏好制定、信贷组合管理策略制定与调整;

2.开展全行授信客户涉及行业的调研工作,监测重点行业风险状况,发布行业动态风险预警信息,搜集、整理本岗位职责的同业的信息和资料,定期编写本岗位负责领域的风险分析报告。

3.开展信用风险压力测试,编写压力测试报告。

4.开展全行信贷资产减值准备、损失准备和风险准备计提的数据测算。

5.开发、维护客户风险信息管理系统,并组织指导数据上报。

6.负责全行信用风险相关指标的监测和控制,填报相关报表。

7.参加新资本协议的实施和应用,参与开发组合管理系统和工具,推动风险限额的管理应用。

8.负责对业务条线和分支机构的信用风险管理状况进行调研和评估。1.思想素质好,无违规违纪记录,身体健康;

2.年龄在35周岁及以下;

3.国家教育部认可的知名院校全日制大学本科及以上学历,并取得相应学位,具备全日制硕士研究生及以上学历优先;金融学、数学、统计学等相关专业;

4.具有3年及以上商业银行信用风险相关工作经验,熟悉行业组合/限额管理,有商业银行新资本协议实施及应用经验者优先,特别优秀者可适当放宽此条件;

5.了解行业风险特征,具备行业研究理论基础和较强的数据收集能力,熟悉报表分析、财务模型等,能熟练应用信贷组合分析工具,持有FRM、CPA、注册信贷分析师、信贷分析管理师资格认证者优先;

6.具有良好的团队沟通及协调能力,具备较强的综合分析、归纳、协作、表达能力,有成功发表研究成果者优先。

职位描述:

1.拟定全行信用风险政策策略和制度,收集国家、地方宏观经济与产业发展政策,参与组合风险偏好制定、信贷组合管理策略制定与调整;

2.开展全行授信客户涉及行业的调研工作,监测重点行业风险状况,发布行业动态风险预警信息,搜集、整理本岗位职责的同业的信息和资料,定期编写本岗位负责领域的风险分析报告。

3.开展信用风险压力测试,编写压力测试报告。

4.开展全行信贷资产减值准备、损失准备和风险准备计提的数据测算。

5.开发、维护客户风险信息管理系统,并组织指导数据上报。

6.负责全行信用风险相关指标的监测和控制,填报相关报表。

7.参加新资本协议的实施和应用,参与开发组合管理系统和工具,推动风险限额的管理应用。

8.负责对业务条线和分支机构的信用风险管理状况进行调研和评估。

信用风险管理岗位