业务总管岗位职责任职要求

篇2：诚聘销售业务岗位职责任职要求

诚聘销售业务岗位职责

岗位职责:

1、协助销售经理对公司产品进行价格的制定、市场定位、产品的市场推广,同行业价格动态的信息收集等。

2、完成所负责区域的销售推广、拓展等工作。

3、完成团队销售目标。

4、积极维护区域内的客户关系,挖掘潜在客户,并能发展新客户,扩大市场销售业绩。

5、负责与客户结算、货款回收及信用监督工作;

6、定期拜访客户,及时了解、收集并反馈市场信息,负责区域内客户信息收集、整理工作;

7、接受并按时完成公司、上级主管分派的各项临时或常规性工作。

任职资格

1、40岁以下,化学化工、营销学等相关专业本科及以上学历;

2、有乙醇销售经验和客户资源者,或从事过相关产品技术服务者优先。

3、具有良好的人际沟通能力,有开拓进取精神,有较强的客户服务意识和团队合作精神,良好的执行能力。

4、熟悉使用各项办公软件。

篇3：银行业务员岗位职责任职要求

银行业务员岗位职责

综合科技金融银行业务员中国平安人寿保险股份有限公司广东分公司林和中营销服务部中国平安人寿保险股份有限公司广东分公司林和中营销服务部

一、职位条件:

1、25—45周岁,身体健康无不良嗜好;

2、学历:高/中专以上;

3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强;

4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;

5、具有人力资源、金融,策划、管理、保险、销售、医学、法律,教师等行业工作经验者优先。

二、服务项目:

公司提供强大的培训平台,让来自各行业不同专业的有志之士在三个月时间充分参与以下培训+工作,实现综合理财规划的技能,提升各方面技能。

1.银行业务:平安银行所提供的相关产品及服务,如信用卡,存款业务、信贷业务、贷贷商务卡、POS机业务等。

2.财产保险:车险,设备险,家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等,产品保险。

3.证券业务及投资:股票债券基金,P2P,信托。

4.人寿保险:健康.意外.养老.教育基金.投资理财.储蓄分红.团体意外险等

银行业务员岗位

篇4：业务出差报销管理办法

业务出差报销管理办法

一、总则

　　本办法依据*********有限公司财务、人事行政管理规则而制定。

　　本办法适用于因公司业务需要而出差的所有员工。

　　二、公司员工因业务需要出差，应由派遣出差部门经理批准核准，登记出差相关内容，并核准预借费用。

三、员工出差申请程序

　　1.出差前应填写《出差申请单》(后附)，出差期限由派遣部门经理或总经理视情况需要限定日期，事前予以核定，并送人事行政部备案。

　　2.出差人凭核准的《出差申请单》，可向财务部暂借差旅费。其预借款额，须经部门经理、总(副)经理逐级审批后，由财务部出纳员支出。

　　3.出差完毕后，应于五日内报销差旅费，结清预借款项。未在规定时间内报销者，财务部应将该员工预借差旅费在当月薪金中先予扣除，待其报销时，再行核销。

四、出差分为：当日出差、远途出差两种。

　　1.当日出差

　　员工因工作业务需要在本市或郊区办事，可在当天往返的，即为当日出差，需经部门经理核准。当日出差，除按正常工作日支付当日工资外，原则上不支付任何费用。因工作需要当日中午无法返回的，给予适当的午餐补贴(补贴标准按20元/人执行)。当日出差人员必须于当日返回。如因特殊情况需在外住宿，需部门经理、副总经理批准，否则，费用自理。

五、远途出差

　　员工出差在一日以上，需在外住宿的，即为远途出差。

　　1.出差人员之交通工具除可利用公司车辆外，以利用火车、公路车为原则。但因事情紧急情况，经总(副)经理批准后，可利用空运交通工具。

　　2.出差人员的交通费，如：火车、轮船、飞机费用凭乘车票据按实际费用报销。使用公司交通车辆或借用车辆者不得报销交通费。

　　3.公司员工乘坐火车、轮船、飞机，按以下实际票额发给交通费：

　　a、乘坐汽车及火车，应出具公路局、铁路局或汽车公司的购票凭证;

　　b、乘坐轮船应出具轮船公司的购票凭证或船票存根;

　　c、因紧急公务必须搭乘飞机者，应事先报公司总经理核准后凭飞机票存根报销交通费;

　　d、搭乘或驾驶公司的交通工具者，凭车辆行使损耗及车辆行使过程中必须支付的相关费用凭证报销(如加油费、过路过桥费等)，不得再报支其他交通费。

　　4.出差人员膳食、住宿、杂费(包括：公交出租车费、手机费)，实行“按职级划线，定额包干，超支自负”的原则，按城市划分，报销费用。(划分标准后附)

　　一类：(按国家分类)

　　直辖市及特殊地区：北京、上海、天津、重庆、杭州、宁波、厦门、广州、深圳、珠海

　　二类：其他各省、自治区首府;其他地级市(按国家分类)

　　三类：县级城市

　　四类：乡镇

　　5. 补助计算以当日零点为界。出差当日晚于16：00点(按票面时间)出发的，当日按半日计算补助，出差回来超过零点而早于8：00点(按旅途行程)到工作所在地的，当天按半日计算补助。超出上述时间的，按全天计算补助;

　　6. 乘车途中执行伙食、交通费两项补助;

　　7. 员工出差同行时要求同住，住宿费每二人按一人标准报销，另一人只支付定额内的膳食费和杂费。

　　8. 出差期间因公支出的下列费用，准予按实报销：

　　a、邮费等费用应以邮电局的收据为凭。凡因公拍发邮电及特别公务，临时雇用劳力、车马等所支出必要费用，经批准，可另列特别费用按实凭证报支;

　　b、因公宴客的费用，应以正式统一收据发票为凭;

　　c、因公携带的行李运费，应以正式的运费收据为凭。

　　9. 出差人员中途患病、遇不可抗拒原因或因工作实际需要延误，导致无法在预定期限返回销差，必须延长滞留，出差者需出具申请，经调查确定无误，方可支给出差旅费。出差员工不得任意改变起程日期、出差路线或应私事借故延长出差时间，否则除不予报销旅差费外，并视情节轻重给予处罚。

　　级

　　类别A-B级(副总以上)C级(经理级)D-E级(主管级)F—G级(员工级)

　　住宿用餐交通合计住宿用餐交通合计住宿用餐交通合计住宿用餐交通合计

　　一类380

　　3004060480280

　　2504040360180

　　16040302501204010170

　　二类260

　　2403030320200

　　18030202501203015165803010120

　　三类1502520195100251514080251011550251085

　　四类801520115601515905015107540151065

　　出差申请单

　　填写日期： 年 月 日 编号：

　　出差人姓名 所属部门 出差期限

　　出差事由：乘车方式

　　预计差旅费

　　招待招待费

　　申请人签字：部门负责人审批：总(副)经理审批：

篇5：公司业务推动岗位职责任职要求

公司业务推动岗位职责

职责描述:

1.根据业务发展计划以及各阶段业务目标的达成情况,督导、推动并对过程、结果进行评估;

2.参与各项培训课程的规划执行和授课;

3.宣导及实施各项业务推动活动,并解决过程中的常规问题;

4.建立并完善业务追踪体系,并通过会议经营、报表追踪等方式,跟踪、指导业绩目标的达成;

5.协调团队间的沟通与辅导;

6.协助各级业务人员招募流程的具体实施、入离司相关管理和协调;

7.上级领导安排的其他工作;

8.其他临时事务。

任职要求:

1.5年及以上相关工作经验,大学专科及以上学历;

2.熟悉保险业务培训和发展推动的相关作业;参与过保险公司或保险经纪/代理公司业务发展和推动工作;具备较强的培训和沟通能力;

3.学习能力强,较强的执行力和沟通能力,团队合作精神,工作认真负责、吃苦耐劳,并且具备良好的服务意识;

4.熟练掌握Office软件等电脑操作技能;

5.为人真诚正直,积极主动,充满正能量;

6.有金融保险行业从业经验/专业/地域背景的优先考虑。

公司业务推动岗位