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银行咨询顾问业务岗位职责任职要求

编辑:制度大全2020-05-14

银行咨询顾问业务岗位职责

岗位职责:

1、根据项目需求,提供银行项目现场实施、项目管理与过程监控,确保项目进程;

2、对银行项目实施方案、实施策略、实施方案提出合理化建议,确保项目按质按时验收;

3、熟悉银行风险管理、投资银行、授信审批业务,熟悉产品,熟悉系统,在实施过程给予各项目规划、培训、上线各阶段指导,保障项目顺利进行;

4、掌握产品,能为客户提供业务和产品培训;

任职资格:

1、全日制本科及以上学历,计算机、金融财会、财管、经济等相关专业;

2、从事投行业务、风险管理、客户尽调者;

3、券商、投资公司、金融行业、项目实施、需求调研者;

4、具有PMP、CIA、CMA、CISA、CPA其中任意证书;

5、具有两年以上财务实施项目经验,熟悉实施流程;

6、具有良好的业务沟通和理解能力及服务意识,工作责任心强,能够及时解决客户的问题;

7、性格开朗,工作中积极主动,踏实认真,富有创新精神和团队合作精神;

8、细心、敬业、抗压、有责任心,具有良好的书面表达能力;

篇2:外地业务岗位职责任职要求

外地业务岗位职责

岗位职责:

1、受分公司领导,独立负责所属项目的核算、决算工作;

2、独立编制项目采购计划、项目成本分析,配合项目经理对项目成本进行管控;

3、负责项目的签证、技术变更、二次经营工作。

4、配合公司进行投标计价算量工作。

任职要求:

1、三年以上装饰预结算工作经验,中级造价员以上岗位资格;

2、有丰富的成本控制经验,有大型装饰的预决算工作经验;

3、熟练运用新点软件、CAD、office等办公软件;

4、熟悉定额及清单计价体系,并能够熟练运用定额进行组价且组价合理;

5、能够独立完成对上竣工决算。

6、本公司核算岗位须统一服从公司安排,能配合公司业务至外地项目现场上班。

外地业务岗位

篇3:商场业务主管岗位职责任职要求

商场业务主管岗位职责

1.协助经理对部门进行有效的经营管理,做好经理的参谋和助手。

2.明确和理解商场基本经营目标和当前的任务,以便更好地引导下级将个人目标和商场目标、个人努力和商场发展方向一致起来。

3.建立必备商品目录,督促商品陈列,保证仓库有货,柜台有货,柜台、货架商品陈列丰富、美观、品种多样。

4.认真执行供应政策、物价政策,时时考虑消费者利益,努力做好售后服务工作。

5.经常分析了解市场动态、行情变化,对市场的预测力求准确,积极组织进货和推销,不断扩大经营品种,防止积压或脱销,满足市场需求。

6.负责商场的商品定价,严格按照上级物价部门的作价方法及限制定价,不得违反上级规定的加价幅度和浮动范围。

7.经常与财务部保持联系,分析资金适用情况,定期与财务部共同分析经营成果,对销售、库存存在的问题拿出处理意见,报经理审批。

8.严格遵守各种纪律制度,对销售过程中的收款一定要按规定办理,随时检查商品保管和质量情况,防止商品失窃、变坏,发现商品不安全、霉烂、变质情况,应及时向部门经理反映。

9.关心员工,严于律己,做员工的表率,表扬好人好事,对拾金不昧、助人为乐的思想作风,应给予表扬和奖励。

10.经常了解员工思想动态工作态度,协助商场部经理做好员工的思想教育工作,最大限度地调动员工的积极性,当班要经常巡查柜台纪律、作风及商品销售情况,发现问题及时处理。

11.处理好宾客投诉,维护酒店声誉。每月底做好下月工作计划交部门经理。

商场业务主管岗位

篇4:招业务员岗位职责任职要求

招业务员岗位职责

职责描述:

1、负责广东、广西区域的业务拓展工作及客户跟踪工作,提高市场占有率;

2、负责广东、广西门店销售的管理,门店陈设的开展,积极配合公司的整体运营规划;

3、负责区域销售业绩的跟踪,门店货源的管控及库存的管理;

4、负责区域促销人员的管理;

4、负责其他有关事务,并执行大区经理指派的其他任务。

任职要求:

1、母婴行业经验优先。

2、有商超,批发,零售渠道资源优先。

3、孩子王系统经验优先。

招业务员岗位

篇5:办公业务员岗位职责任职要求

办公业务员岗位职责

工作职责:

-基于仲量联行平台,发掘并及时跟进潜在客户,做好客户的跟踪和联络

-维护客户关系,明确客户对写字楼为主的商业地产项目的销售/租赁需求

-负责公司所代理的写字楼项目现场接待服务,促进公司承接的项目销售/租赁目标达成,为客户提供专业化,顾问式服务和建议

-积极地多渠道拓展客户,如陌拜,商会活动等挖掘客户,为客户推荐合适项目,以达成交易

-定期搜集整理所负责楼宇的客户信息和房源信息,为潜在客户提供订制方案,带客户看房,达成房产买卖或租赁业务成交

-将个人工作进度及所在市场信息及时准确的向主管领导汇报,并定期对成交客户资料进行分析评估

任职要求:

-思路清晰,目标明确,积极主动,有责任心,能在高强度下完成指派的任务

-性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧

-具有竞争意识、能吃苦耐劳、诚实可靠、良好的职业素养及团队合作精神

-有较好的英语表达及沟通能力,英语专业优先。有同行业销售经验者或优秀应届毕业生优先

办公业务员岗位

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