日语support岗位职责任职要求

篇2：办事处行政岗位职责任职要求

办事处行政岗位职责

岗位职责:

1)根据办事处市场实际,配合销售制定相关品牌推广计划,并推动落实。

2)指导、追踪、评估各项品牌推广活动与市场计划在办事处的执行,提出改善建议,提报执行报告;

3)办事处市场费用的申请及费用核销管理;

4)办事处终端品的计划、申请、制作及后期管理;

5)大区、办事处市场工作的沟通协调;

6)对办事处的供应商进行日常管理;

7)收集市场及竞品信息,及时上报异动情况报表;

8)及时完成上级布置的临时性工作任务;

9)办事处行政类工作。

任职要求:

1、年龄:22-30岁

2、性别:不限

3、学历:大专及以上

4、专业:市场营销优先

5、资历要求:一年以上快速消费品行业工作经历,具备销售一线营销策划经验。

6、知识和工作能力要求:

1)对市场有较高的敏感度,有一定的品牌管理能力;

2)具备较强的逻辑思维能力;

3)具备良好的沟通协调和培训指导能力;

4)具较强的口头及书面表达能力;

5)具备较强的分析问题和解决问题的能力,乐于创新;

6)能适应出差,并服从公司工作调配;

7)熟练运用WORD,EXCEL,POWERPOINT等办公软件。

7、相关培训要求:接受过市场营销学、管理学、公共关系等方面的培训。

办事处行政岗位

篇3：广告投放运营岗位职责任职要求

广告投放运营岗位职责

岗位职责:

1.协同开发、运营,完成内部流量管理、广告投放及项目开发推进;

2.外部渠道监控、数据分析、优化流量转化,筛选优质渠道;

3.有良好的沟通能力,能有效促成各种类型的合作;

4.处理与分析数据,洞悉需求,反馈到产品功能优化及运营层面。

任职资格:

1.本科及以上学历;

2.两年及以上互联网产品广告运营经验,熟悉广告流量链路及市场投放模式。

3.有产品项目工作经验,对信贷、金融、银行有一定的了解;

4.有产品思维和全局观,沟通能力强,有洞察力,逻辑清晰,具备较强数据处理及分析能力;

5.有亲和力,能有效推进各种沟通与合作。能快速适应环境,融入群体。

广告投放运营岗位

篇4：城管岗位职责任职要求

城管岗位职责

岗位职责:

1.成本管理中心战略规划

负责组织开展相关业务发展趋势的调查;

参与公司整体战略规划编制,负责成本管理战略方案的制定与调整建议;

负责组织部门业务战略实施的监督与指导;负责组织部门战略规划完成总结,并参与执行评估。

2.成本管理体系建设

负责组织完善公司成本管理管理体系,指导各项目公司成本管理体系建设。

3.项目成本管理

负责组织建立和完善公司及行业、市场、竞争对手成本收集和利用工作;

指导成本管理中心参与项目可行性研究,编制项目拓展阶段的成本测算(投资版、方案版目标成本);

负责审核月度动态成本,指导项目目标成本、合约规划、动态成本的编制;

负责监控项目成本软件中数据的准确性,动态成本的真实性,对超目标成本的项目进行及时预警;

负责审核权限内的各项成本支出;

配合完成中心负责人交办的其它工作。

4.项目决算和项目成本后评估

负责组织公司所属项目的结算资料复核和工程决算审核;

负责组织开展项目建安成本后评估工作。

二、任职要求:

1.本科及以上学历,工程管理、土木工程相关专业;

2.5-7年房地产项目土建成本管理经验,具备蓝、绿城管理背景优先考虑;

3.助理工程师及以上职称,有造价员岗位证书或相关资质;

4.具有良好沟通协调能力,工作态度细致耐心、数据处理准确性高。

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城管岗位

篇5：商场招商总监岗位职责任职要求

商场招商总监岗位职责

职责描述:

1、负责制定商场的运营制度、操作流程、工作计划、管理方案;

2、负责商场的全面运营管理,确保商场安全、顺畅运营;

3、负责商场招商的全面筹划、组织、协调与管理;

4、负责商场空铺的及时填补;

5、做好各传统节日期间商场的宣传、促销、品牌拓展等工作;

6、创新商场运营模式,积累并优化商场客户资源;

7、妥善处理与商户、顾客的异议和纠纷;

8、做好对商场人员的管理、考核与奖惩。

任职要求

1、年龄30岁以上,男女不限;

2、大专以上文凭;

3、有商场全面招商经验;

4、有商场运营管理经验。

商场招商总监岗位