总监副总岗位职责任职要求

篇2：副总监理工程师岗位职责任职要求

副总监理工程师岗位职责

岗位说明:

1、工程类等相关专业全日制大专及以上学历,中级及以上职称;

2、有3年以上大型设计院、建筑施工企业、房地产开发公司或工程咨询服务副总工作经验;

3、具有全国监理工程师、全国造价工程师、注册咨询工程师或一级注册结构师证件之一;

4、熟悉国家招标投标法律法规和工程项目建设管理程序;

5、具有强烈的事业心、责任心和严谨的工作作风,具有较强的组织协调能力,年龄在50岁以下。

副总监理工程师岗位

篇3：招商副总监岗位职责任职要求

招商副总监岗位职责

招商副总监职责范围:

·全面负责招商部工作开展,带领招商团队完成招商指标;

·负责购物中心商业业态、品牌调整相关工作;

·完成重点大型客户招商策略制定和商务谈判工作;

·上级领导安排的其他事宜。

职位要求:

·具有8年以上的招商经验,5年以上商业地产项目招商工作经验,熟悉大型购物中心招商管理流程,拥有丰富商家资源,并能独立带领团队开展招商工作;

·良好的决策/分析/管理和协调能力,目标执行能力及沟通谈判能力强,思路敏捷,善于整合各类社会资源。职责范围:

·全面负责招商部工作开展,带领招商团队完成招商指标;

·负责购物中心商业业态、品牌调整相关工作;

·完成重点大型客户招商策略制定和商务谈判工作;

·上级领导安排的其他事宜。

职位要求:

·具有8年以上的招商经验,5年以上商业地产项目招商工作经验,熟悉大型购物中心招商管理流程,拥有丰富商家资源,并能独立带领团队开展招商工作;

·良好的决策/分析/管理和协调能力,目标执行能力及沟通谈判能力强,思路敏捷,善于整合各类社会资源。

招商副总监岗位

篇4：项目副总监岗位职责任职要求

项目副总监岗位职责

职责描述:

任职要求:

一、负责协助副总经理开展以下工作:

1、制定公司项目部发展战略、规划和方案,并组织实施;

2、制定项目工作计划,完成项目管理任务,实现项目管理目标;

3、建立和健全项目管理体系、标准和流程,推进项目管理的规范化水平;

4、统筹公司项目,协调项目资源,解决项目问题,推进项目的顺利实施、验收和收款;项目需求的二次开发;

5、组织项目立项评审工作,确保项目的可行性和赢利性;

6、制定和实施项目管控预算,控制预算成本,监督预算执行;

7、建立公司与客户间良好合作关系,提升客户对公司项目的满意度;

8、组织项目验收和评审工作,协助市场部门回收项目款项。

9、对公司投标工作进行统筹安排。

二、负责项目部的日常管理工作,建立良好的部门工作秩序和团队合作氛围;

三、负责推进公司各项决议、规章制度和管理措施在部门的贯彻执行,落实部门人员的绩效考核;

四、负责项目部的团队建设,制定和落实项目管理团队培训计划,提升项目管理人员的业务技能,培养项目管理骨干,打造高效能的项目管理团队;

五、负责完成副总经理安排的其他工作。

工作要求:

1、计算机、企业管理、项目管理等相关专业本科以上学历;

2、通晓项目管理理论,掌握项目管理、企业管理、质量管理、法律等方面知识。

3、5年以上软件开发经验,然后转项目经理4年以上工作经验;

4、具有较强的组织能力、管理能力、计划与执行能力;有极强的逻辑能力组织能力沟通能力。具有扎实的项目管理理论和丰富的项目管理经验;熟悉计算机技术、应用软件、weblogic中间件、oracle数据库、liunx系统运维等方面知识。

5、具有较强的责任心、事业心和对公司的忠诚度,具备较强的团队感召力和凝聚力,具有良好的敬业精神和职业道德操守。

项目副总监岗位

篇5：建筑设计副总监岗位职责任职要求

建筑设计副总监岗位职责

职责描述:

1、参与地块前期规划定位,提出初步规划意向;

2、组织统筹新地块的规划方案及初步文本制作;

3、监督集团下属各项目设计工作进度及设计质量;

4、优化建筑设计方案,完成建筑设计管理及图纸审查、设计成本控制;

5、协助投资部门与政府职能部门进行联系与沟通;

6,完成新项目的方案、扩初、施工图全过程的设计管理,并协助完成报建工作;

任职要求:

1、10年以上工作经验,且5年以上房地产开发公司工作经验;

2、有较强成本意识,能够主持设计过程中的成本优化;

3、建筑学本科以上学历,设计单位五年以上工作经历(具备较强的电脑和手绘绘图操作能力),房地产从业5年以上且具备完整的2个以上项目操作经历(从项目前期至项目竣工交付)

建筑设计副总监岗位