物业公司副总岗位职责任职要求

篇2：物业副总岗位职责任职要求

物业副总岗位职责

工作内容:

1.负责公司商业综合体项目物业管理服务的整体运营工作;

2.负责组织建管理体系,包括制度、流程和相关管理规范;

3.负责品质指导监督项目日常服务品质管理,协调处理特大投诉事件;

4.负责维护公司内外部关系,建立、管理各业态合作商户的良好关系,协调与各供应商、政府、媒体、社区等相关部门的公关合作;

5.拟订物业公司经营计划、经营目标,保证各项工作任务和经营指标的完成;

6.负责把控公司各项预算及费用。

任职要求:

1.45岁以下,本科以上,物业管理、工程管理等相关专业;

2.有知名商业综合体管理工作经验,擅长筹备大型商业综合体;五年以上商业物业经理经验,熟悉商业综合体物业全周期流程;

3.注重分析研究市场信息,注重革新,增强公司的市场应变能力和竞争能力;

4.熟悉物业管理操作流程且掌握有关物业管理相关法律、法规;

5.认同企业文化,责任心强,具备良好的职业操守,有很好的心理承受能力。

物业副总岗位

篇3：商业物业副总经理岗位职责任职要求

商业物业副总经理岗位职责

工作内容:

1.协助公司董事长和物业总,负责物业项目的运营管理及项目现场工作的直接管理、推进、落实;

2.带领分管的部门和项目,制定年度工作计划并完成计划及公司下达的各项经营管理指标;

3.带领分管的部门和项目,制定并不断完善业务制度、流程并建立良好的工作秩序;

4.负责分管部门和项目的重要事务的处理、客户关系维护、内部文化建设。

岗位要求:

1、本科以上学历,具备大型商业综合体等的工作经验;

2、10年以上工作经验,具备5年以上知名商业物业管理工作的经验;

3、熟悉物业管理的法律法规,工程管理规范标准等;

4、较强的沟通、协调能力,团队合作精神,组织与开拓等能力。最好有超高层项目物业管理经验工作内容:

1.协助公司董事长和物业总,负责物业项目的运营管理及项目现场工作的直接管理、推进、落实;

2.带领分管的部门和项目,制定年度工作计划并完成计划及公司下达的各项经营管理指标;

3.带领分管的部门和项目,制定并不断完善业务制度、流程并建立良好的工作秩序;

4.负责分管部门和项目的重要事务的处理、客户关系维护、内部文化建设。

岗位要求:

1、本科以上学历,具备大型商业综合体等的工作经验;

2、10年以上工作经验,具备5年以上知名商业物业管理工作的经验;

3、熟悉物业管理的法律法规,工程管理规范标准等;

4、较强的沟通、协调能力,团队合作精神,组织与开拓等能力。

商业物业副总经理岗位

篇4：物业副总经理岗位职责任职要求

物业副总经理岗位职责

物业副总经理北京京发房地产开发有限公司北京京发房地产开发有限公司,京发岗位要求:

■本科以上学历,物业、房地产建筑相关专业;

■五年以上物业管理行业工作经验,三年以上总经理或副总经理岗位工作经验;

■熟悉国家物业管理政策法规及行业服务规范标准;熟悉物业管理各阶段的工作和流程,以及相关质量体系的运用操作;了解基本的财务管理、成本控制知识;

■有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力;

■具备良好的文字和语言表达能力,能熟练操作电脑,具有一定的外语水平,持有物业管理企业经理上岗证者优先。

岗位职责:

■负责协助上级主管领导全面开展物业项目的日常管理工作,实施一体化综合管理。确保管理项目发展战略和经营指标的达成,其工作内容对总经理负责;

■负责物业各项管理体系及制度体系的建立及全面实施监控;

■负责配合上级领导根据公司战略发展计划,制订的年度工作目标,并进行月度分解实施工作,确保目标达成;

■负责结合项目情况,制定有效措施,不断提高员工客户服务意识和项目管理水平,保证项目品质提升及物业费的正常收缴;

■负责制定项目成本费用预算,报上级领导及公司批准后执行,控制资金合理支出;

■负责新物业的接管及项目人员的组建及相关筹办工作;

■负责统筹公司的内部管理工作,协助项目经理协调各部门之间的工作关系;

■负责确保所管辖项目的安全,处理一切紧急及突发事件;

■负责物业项目的管理人员管理及培训;

■负责对外政府职能部门的关系维护;

■完成上级主管领导交办的其他临时性工作。

物业副总经理岗位

篇5：物业经营副总经理岗位职责任职要求

物业经营副总经理岗位职责

物业公司经营副总经理宝丰能源宁夏宝丰能源集团股份有限公司,宝丰任职要求:30-45岁,本科以上学历,物业管理、工商管理、企业管理等相关专业,5年以上大型企业、物业公司经营管理工作经验;掌握企业管理、经营管理知识,具备一定的经营管理、成本控制能力,能及时发现经营管理中存在的问题并提出合理化建议。

物业经营副总经理岗位