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安全经理岗位职责任职要求

编辑:制度大全2020-03-17

安全经理岗位职责

职责描述:

1.参与建立集团全面风险管理体系,制定安全相关规划及标准,监督检查安全风险管理体系的运行和持续改进。

2.参与实施内控与全面风险管理工作,建立并规范内控与全面风险管理体系,指导、监督各子公司的内控与全面风险管理工作。

3.直接负责针对集团及下属子公司安全风险项建设监控系统,建立信息反馈机制,及时收集各类安全风险项现状,实现各安全风险项状况实时监控。

4.直接负责制定集团安全应急预案,针对突发安全性事件进行紧急处理及公关应对。

5.直接负责形成安全风险问责制,与下属子公司负责人签订安全风险责任状及承诺书。

6.负责针对各类安全事件,组织各下属子公司针对事件原因制定和落实整改措施并实施跟踪验证。

7.部门建设:协助部门负责人根据部门工作情况,制定部门年度工作计划并在年终进行总结,制定工作改进方案。

任职要求:

安全经理岗位

篇2:安全部经理岗位职责任职要求

安全部经理岗位职责

职责描述:主要是负责公司安全管理统筹工作。

任职要求:

1)40岁以内,最少统招大专,函授本科学历,必须有注册安全工程师证书;

2)有机关同岗位2年以上经验;

3)中铁、中交背景优先考虑。职责描述:主要是负责公司安全管理统筹工作。

任职要求:

1)40岁以内,最少统招大专,函授本科学历,必须有注册安全工程师证书;

2)有机关同岗位2年以上经验;

3)中铁、中交背景优先考虑。

安全部经理岗位

篇3:安全管理经理岗位职责任职要求

安全管理经理岗位职责

职责描述:

1.参与建立集团全面风险管理体系,制定安全相关规划及标准,监督检查安全风险管理体系的运行和持续改进。

2.参与实施内控与全面风险管理工作,建立并规范内控与全面风险管理体系,指导、监督各子公司的内控与全面风险管理工作。

3.直接负责针对集团及下属子公司安全风险项建设监控系统,建立信息反馈机制,及时收集各类安全风险项现状,实现各安全风险项状况实时监控。

4.直接负责制定集团安全应急预案,针对突发安全性事件进行紧急处理及公关应对。

5.直接负责形成安全风险问责制,与下属子公司负责人签订安全风险责任状及承诺书。

6.负责针对各类安全事件,组织各下属子公司针对事件原因制定和落实整改措施并实施跟踪验证。

7.部门建设:协助部门负责人根据部门工作情况,制定部门年度工作计划并在年终进行总结,制定工作改进方案。

任职要求:

安全管理经理岗位

篇4:安全管理部经理岗位职责任职要求

安全管理部经理岗位职责

职责描述:

1.建立本区域安全生产监督保障体系并具体实施。

2.组织编制区域年度安全管控计划。

3.组织区域开展日常安全生产检查,督促隐患整改,组织落实集团安全活动。

4.组织安全生产宣传、教育、培训工作,督促相关岗位人员持证上岗。

5.领导安全管理部门开展工作,督促、指导项目安全生产工作。

6.实施应急预案,参加因工伤亡事故的调查、分析、处理。

7.组织制订处置重大安全隐患和应急抢险中的技术方案。

8.参加重大工程项目特殊结构安全防护设施的验收。

任职要求:

1、持有注册安全工程师证。

2、年龄40周岁及以下,本科及以上学历,安全、工程管理等相关专业。

3、具备8年及以上工作经验,其中3年及以上大型国企项目施工现场安全管理工作经验,担任项目安全总监及以上职位3年以上经历。

4、道德品质好,遵章守纪,有强烈的事业心、责任感;清正廉洁,严于律己;身体健康,心理素质良好;吃苦耐劳。

安全管理部经理岗位

篇5:工程安全经理岗位职责任职要求

工程安全经理岗位职责

工作职责:

1、负责组织、落实酒店的工程维修和改造;

2、负责酒店各种设施设备运行、维修和保养;

3、负责酒店保安部的工作,做好消防安全等安全工作。

任职资格:

星级酒店的同岗位工作经验2年以上

工程安全经理岗位

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