SP总监岗位职责SP总监职责任职要求
SP总监岗位职责
工作职责
1.对所负责的省区内进件量指标进行把控,风险管理,保证业绩达成。
2.对辖区内SP的各项不良率指标,进行动态监管,并采取进件管控措施。
3.负责辖区内组织团队的建设、培训、淘汰。
4.负责管辖省区内SP开拓维护,准入和退出,对SP数量和质量进行把控,资质审核。
任职要求
1、大专及以上学历,5年以上汽车分期sp管理经验
2、了解汽车分期行业,有一定的资源积累,对行业有敏感度;
3、有风控意识、具备商务谈判,BD能力,具备创业精神;
4、良好的资源整合,统筹管理能力,良好的语言表达和沟通能力。
篇2:IT技术总监助理岗位职责IT技术总监助理职责任职要求
IT技术总监助理岗位职责
岗位职责:
1.项目的基础管理工作,保证项目数据信息准确及时地传递和反馈;
2.协助完成项目需求分析,合理制定项目计划,提升项目管理效果;
3.项目资源冲突时协调资源确保项目目标按计划达成;
4.跟踪项目计划的快速准确执行,反馈异常情况,并根据项目运行的实际情况对项目计划提出补充和修改建议;
5.整理分析项目相关报告,进行业务数据分析,发现问题并提出解决建议,有效提高报告质量;
6.组织各类项目相关会议召开并记录,持续提高项目执行效率;
7.配合上级管理层对项目进行良好的控制,把控项目中的问题、风险和变化;
8.制作跟项目有关的PPT并进行展示;
9.领导交办的其他工作事宜。
任职要求:
1、电子科学与技术、微电子、通信工程、自动化等相关专业本科及以上学历;
2、擅长PPT使用,熟练运用Office办公软件、Project等项目管理工具,
3、有良好的英、日语读写能力;
4、有良好的推动力和执行力,有项目管理经验优先;
5、思维敏捷、细致,责任心强,具备良好的分析、沟通协调及表达能力,有较强的团队协作意识和创新精神
篇3:ASP技术总监岗位职责ASP技术总监职责任职要求
ASP技术总监岗位职责
1.有面向对象开发的实际经验,了解常用的软件设计模式、开发模式、开发类库(例如ASP.NETMVC,WCF,WPF,EntityFramework)者优先考虑;
2.5年以上ASP.NET开发经验;5年以上.NET程序开发经验,具有良好的学习能力,有工作热情和责任心,喜欢提问和,热爱技术,具备良好的沟通技巧和团队合作意识;
3.熟悉B/S架构的和ASP.NET框架,熟练使用VisualStudio开发工具;
4.熟悉Web编码与开发(熟悉JavaScript,CSS);
5.熟悉SVN版本控制工具;
6.熟悉WebService开发,熟悉XML,SOAP,WSDL,了解WCF技术;
7.熟练掌握SQLServer/Mysql大型数据库开发技术,有存储过程以及触发器等数据库开发经验;熟悉NOSQL
8.熟悉Linux,有MongoDB,RabbitMQ,Redis开发经验优先考虑。
微信
篇4:IT咨询总监岗位职责IT咨询总监职责任职要求
IT咨询总监岗位职责
岗位职责:
1、负责根据集团战略要求、业务和管理现状分析和行业对标统筹相应行业子版块IT总体架构中长期IT战略规划;
2、负责根据IT总体架构中长期战略规划、业务年度目标以及业务需求统筹年度IT系统建设规划;
3、负责IT战略规划统筹协调各核心职能部门,指导行业子板块的子战略规划,指导相关人员进行资料编写;
4、参与集团IT项目门控工作,确保规划统一性;
5、洞察IT技术发展、数字化研究成果,统筹制定健康,旅游,地产行业数字化转型的发展规划及具体方案,并定期跟进及汇报;
任职要求:
1、IT行业从业经验8年以上,在管理咨询公司或大型企业IT战略规划部门的3年以上工作经验,熟悉健康,旅游,地产等行业的信息化建设,有数字化转型经验者优先;
3、掌握IT战略规划、业务分析相关方法和工具,能够根据业务战略制定IT战略,并且完成规划材料的制作;
4、对IT门控与IT架构规划有一定的经验,了解业务架构和IT架构之间的关系。
4、具备优秀的PPT制作及写作能力,较强的逻辑分析能力、归纳总结能力,优秀的沟通能力,解决问题能力及创新能力;
5、对IT具有浓厚兴趣、英文听说读写能力优异者优先;
6、能承受一定的工作压力岗位职责:
1、负责根据集团战略要求、业务和管理现状分析和行业对标统筹相应行业子版块IT总体架构中长期IT战略规划;
2、负责根据IT总体架构中长期战略规划、业务年度目标以及业务需求统筹年度IT系统建设规划;
3、负责IT战略规划统筹协调各核心职能部门,指导行业子板块的子战略规划,指导相关人员进行资料编写;
4、参与集团IT项目门控工作,确保规划统一性;
5、洞察IT技术发展、数字化研究成果,统筹制定健康,旅游,地产行业数字化转型的发展规划及具体方案,并定期跟进及汇报;
任职要求:
1、IT行业从业经验8年以上,在管理咨询公司或大型企业IT战略规划部门的3年以上工作经验,熟悉健康,旅游,地产等行业的信息化建设,有数字化转型经验者优先;
3、掌握IT战略规划、业务分析相关方法和工具,能够根据业务战略制定IT战略,并且完成规划材料的制作;
4、对IT门控与IT架构规划有一定的经验,了解业务架构和IT架构之间的关系。
4、具备优秀的PPT制作及写作能力,较强的逻辑分析能力、归纳总结能力,优秀的沟通能力,解决问题能力及创新能力;
5、对IT具有浓厚兴趣、英文听说读写能力优异者优先;
6、能承受一定的工作压力
篇5:分析总监岗位职责分析总监职责任职要求
分析总监岗位职责
高级数据分析经理/总监1、整体负责新业务的各项数据分析相关工作,构建业务分析体系,制定并固化常规数据报表;
2、熟悉数据驱动型产品开发模式,能通过将分析的方法和经验进行抽象和沉淀来搭建和优化数据分析流程机制,提高自动化数据基础能力,保证多个高难度分析项目高效率并行
3、和业务方形成良好的合作与互动.清楚简洁的把分析结果沟通给合作的业务方.和业务一起提升数据应用的能力.通过主动的分析帮助业务方发掘改进产品和业务的机会
4、可以指导并培养团队成员专业成长,优化团队人才梯队
任职条件:
1、统计学、数学、经济学、计算机等相关专业背景;至少5年以上数据分析工作经验;管理过不低于6-8人的分析团队
2、好奇心强,求知欲强,有钻研探索精神,对超大体量社交产品的数据分析工作有强烈兴趣
3、极好的SQL能力,熟练使用Hive、Spark、Python、R、Tableau、SPSS、SAS等一种或多种工具
4、非常好的产品和业务感觉.能够很好地把产品和业务问题转化成分析问题,同时也能够很好地把分析的结果转化成产品和业务决策
5、非常强的跨团队合作能力和沟通能力。
6、具有基础的英语应用能力1、整体负责新业务的各项数据分析相关工作,构建业务分析体系,制定并固化常规数据报表;
2、熟悉数据驱动型产品开发模式,能通过将分析的方法和经验进行抽象和沉淀来搭建和优化数据分析流程机制,提高自动化数据基础能力,保证多个高难度分析项目高效率并行
3、和业务方形成良好的合作与互动.清楚简洁的把分析结果沟通给合作的业务方.和业务一起提升数据应用的能力.通过主动的分析帮助业务方发掘改进产品和业务的机会
4、可以指导并培养团队成员专业成长,优化团队人才梯队
任职条件:
1、统计学、数学、经济学、计算机等相关专业背景;至少5年以上数据分析工作经验;管理过不低于6-8人的分析团队
2、好奇心强,求知欲强,有钻研探索精神,对超大体量社交产品的数据分析工作有强烈兴趣
3、极好的SQL能力,熟练使用Hive、Spark、Python、R、Tableau、SPSS、SAS等一种或多种工具
4、非常好的产品和业务感觉.能够很好地把产品和业务问题转化成分析问题,同时也能够很好地把分析的结果转化成产品和业务决策
5、非常强的跨团队合作能力和沟通能力。
6、具有基础的英语应用能力