IT管理咨询岗位职责IT管理咨询职责任职要求

篇2：设备管理咨询顾问岗位职责设备管理咨询顾问职责任职要求

设备管理咨询顾问岗位职责

岗位职责

1、负责部门设备管理业务应用咨询、业务功能设计等;

2、为部门业务拓展提供行业相关信息化项目的需求调研及售前支持任务,包括:现场调研,详细了解企业现状、收集业务需求等;

3、负责创建行业客户的解决方案,并根据收集的业务需求进行详细的原型设计、需求分析及相关项目文档的撰写等;

4、配合开发人员完成产品研发任务,跟进并评估产品研发进度、用户体验及产品测试等;

5、产品开发完成后负责现场宣贯及用户培训等;

6、负责与客户、业务部门及相关领导之间的工作协调。

任职要求:

1、炼油、化工专业及相关专业本科及以上学历;

2、5年以上炼油、化工行业信息化建设项目经验和外资管理咨询公司工作背景;

3、具备炼化企业IT规划等相关项目咨询能力;

4、具有良好的语言表达和文字功底,良好的人际沟通能力,演讲能力,并具有较强的逻辑思维能力;

5、熟练使用Word、Excel、PowerPoint、Visio、Axure等相关软件,能够快速完成原型设计、解决方案撰写及PPT等相关文案工作;

6、有项目管理师等资质证书者优先,有ERP、EAM等设备相关信息系统建设经验者优先。

篇3：管理咨询电话销售岗位职责

电话销售专员岗位职责:

1.多渠道快速开发潜在客户,拓展公司业务;

2.完成客户谈判及签订书面合同文件,达成相应开发量目标;

3.协助客户制定招聘解决方案,推广公司其他产品及服务;

4.跟踪服务已成功项目,确保付款过程顺利;

5.建立及整理客户档案,与客户建立长期互利的合作关系。

任职要求:

1.20-28岁,营销管理类等相关专业,本科及以上学历;

2.1.5年以上销售经验,有招聘行业销售和企业内hr的工作经验者优先;

3.具有开创性思维和较强的服务意识;

4.具有优异的的沟通协调能力和学习能力;

5.具有极强的责任感及敬业精神,能承受工作压力;

6.具有良好的表达能力;

篇4：管理咨询电话销售岗位职责

电话销售专员岗位职责:

1.多渠道快速开发潜在客户,拓展公司业务;

2.完成客户谈判及签订书面合同文件,达成相应开发量目标;

3.协助客户制定招聘解决方案,推广公司其他产品及服务;

4.跟踪服务已成功项目,确保付款过程顺利;

5.建立及整理客户档案,与客户建立长期互利的合作关系。

任职要求:

1.20-28岁,营销管理类等相关专业,本科及以上学历;

2.1.5年以上销售经验,有招聘行业销售和企业内hr的工作经验者优先;

3.具有开创性思维和较强的服务意识;

4.具有优异的的沟通协调能力和学习能力;

5.具有极强的责任感及敬业精神,能承受工作压力;

6.具有良好的表达能力;

篇5：管理咨询销售岗位职责

招办主任/咨询主管/销售管理岗位职责:

1、负责组织制定校区招生工作方案;

2、负责组建、管理校区招生团队;

3、负责带领团队按照工作方案严格落实招生工作;

4、负责监控招生工作的开展,提高志愿填报数量和学生报到率;

5、负责校区招生费用控制与审批;

6、协助领导完成其他工作

任职资格:

1、大专及以上学历,专业不限;

2、3年以上教育培训行业市场工作经验,1年以上市场管理经验,有同类业务经验者优先考虑;

3、具备有效的咨询招生工作技能,具备良好的数据分析决策能力;

4、具备良好的团队管理和激励能力,具备一定的公关能力;

5、强烈的事业心、勇于担当、执行力强、良好的沟通协调能力。