按揭总监岗位职责

篇2：AE总监岗位职责

AE优化总监杭州面朝信息科技有限公司杭州面朝信息科技有限公司,优粉吧,面朝职责描述:

1、负责广告优化团队组建和管理工作,带领团队完成广告优化计划和目标;

2、带领团队完成相关行业广告客户的维护工作,建立与企业的深度合作关系;

3、收集市场客户及竞争产品相关市场信息及动态,并提出广告优化策略建议;

4、负责给新客户提供产品培训、答疑,并提供专业的咨询和投放建议;

5、定期对投放数据进行分析,提供优化策略,使广告投放效果达到最大化;

6、处理及协助团队成员处理客户各种突发事件,提升客户满意度;

任职要求:

1、本科及以上学历,2年及以上互联网广告优化经验;

2、8年工作经历,其中至少2年及以上20人团队管理经验;

3、具有较强的沟通、协调能力及团队建设与管理能力,擅长团队激励;

4、工作富有激情,具备良好的服务意识,适应集团化高效化运营管理,承受较大的工作压力和快节奏的工作环境;

篇3：奥迪销售总监岗位职责

岗位职责:

1.根据一汽大众-奥迪销售公司下达的销售任务,制定销售战略和销售计划

?协助公司总经理班子,制定年度销售战略

?制定年度、季度、月度销售计划

?指导销售支持人员,编制并向一汽大众-奥迪销售公司提交订货计划

?编制年度销售费用预算,并监督执行

2.基于销售计划,结合市场动态,更新销售策略

?在一汽大众-奥迪销售政策的框架内,根据市场变化,制定销售价格

?结合市场需求变化,制定并适时调整阶段性销售策略

3.协调相关资源,领导下属员工完成销售目标

?协调公司内部相关资源,支持部门销售任务的完成

?总体监控销售计划完成的进度,并对销售经理、销售顾问、销售支持人员的工作进行方向性指导

4.标准、流程的实施与控制

?贯彻公司内部和奥迪为经销商销售部门制定的标准和方针

?规范销售人员行为,提高服务质量

?为销售部门细化流程并监督执行

5.向一汽大众-奥迪销售公司汇报经营和管理工作

?定期向一汽大众-奥迪销售公司汇报经营和管理工作

?牵头接待一汽大众-奥迪销售公司的检查和工作指导

6.牵头重大客户的营销工作

?牵头拓展与维护同机构客户、政府客户等重大客户的关系,并指导相关营销工作

7.牵头寻找和选择银行、保险公司等中介合作机构,并维护和拓展业务合作关系

?牵头寻找、评估银行、保险公司、信托公司等中介合作机构,报总经理审批

?维护和拓展同合作伙伴的业务关系

8.团队建设和人员培养

?制定和完善部门内部工作计划、管理制度、业务流程,财务预算等相关规定,确保部门工作有序、高效、协调、规范

?为销售人员提供专业知识与技能培训

?对销售人员进行绩效管理

9.其他工作

?协助总经理进行店内重大事件和突发事件的处理

?完成总经理委派的与其他部门协调执行的工作以及其他临时性工作

任职要求:

大学本科(大专)及以上学历,汽车或市场营销专业优先

经验

6-8年汽车行业销售经验,其中至少2年的销售管理经验

特殊知识

了解汽车行业市场、具有扎实的汽车方面的专业知识;具有深入的营销知识;熟悉奥迪产品知识、业务流程及厂家关于销售的相关政策,具备基本的财务和法律知识;

技能

具备敏锐的市场洞察力;出众的团队领导能力和发展他人的能力;较强的组织、协调能力;良好的关系建立能力、沟通能力和冲突解决能力

篇4：案场营销总监岗位职责

北京案场营销总监秦皇岛润海房地产开发有限公司秦皇岛润海房地产开发有限公司,润海岗位职责

1、目标市场研究与调研组织

(1)组织项目所在地的房地产市场趋势、竞争对手、区域房地产发展商和相关市场信息收集、分析与研究;

(2)组织研究消费者行为模式、消费趋向;

(3)组织项目的市场调研、竞争楼盘信息调查及各项专题调研。

2、项目品牌管理

(1)组织项目品牌分析、定位和规划等品牌策划工作;组织实施项目形象的全方位宣传和项目品牌的维护工作;

(2)组织项目VI系统的建立、维护,并管理公司品牌传播系统。

3、项目策划管理

(1)负责项目定位策划工作,组织评审定位策划报告;负责深化、细化项目产品定位;

(2)参与概念设计的评审,提出合理化建议;

(3)参与精装修、软装等设计方案的审核。

4、营销策划管理

(1)参与项目的营销顾问公司(市场调研、营销策划、广告制作等)的资质审查、招标与合同签订工作;参与第三方代理公司、顾问公司的成果评审工作;

(2)负责组织制订项目全年营销策划工作计划,并分解落实完成;

(3)组织协助项目的整体营销策划工作,拟定项目各个阶段的营销策划方案并组织评实施、跟进评估及调整;

(4)负责主持项目的销售策划、文案撰写、平面设计与制作、宣传推广、活动执行及媒体选择等工作,并组织按计划实施;

(5)组织销售环境(包括售楼处、会所、样板间布置、参观线路、地盘包装等)的策划和评审工作;

(6)组织拟定项目的营销预算方案并组织评审,严控营销费用支出;

(7)跟踪项目价格方案的实施状况,提出销售价格调整建议并上报审批。

5、人员管理

组织部门员工培训、考核工作,通过沟通与激励,挖掘潜力,达到开发人才的目的。

6、关系维护

与政府部门、媒体等保持良好关系,开展公关宣传活动,树立项目良好社会形象。

7、完成上级交办的其他工作。

岗位要求:

1、全日制统招本科学历;市场营销专业;

2、10年以上房地产营销工作经验;5年以上同岗位工作经验;

3、37岁以下,形象好气质佳;

篇5：专属客户总监岗位职责

承担高净值类私人银行客户和机构客户的开发与全面财富管理工作,扩大高净值客户群,为高净值客户提供全方面的财富管理解决方案,并组织实施。

岗位职责:

1、收集、整理高净值客户的相关信息,组织并策划各类高净值客户拓展活动,扩大高净值客户群;

2、为高净值客户提供全方面的财富管理建议与方案:根据客户财富管理需求,为客户提供财富管理解决方案,通过各类高端金融产品的配置,协助客户实现财富管理目标;

3、持续挖掘客户需求,协助推进金融产品的创新,不断满足客户财富管理需求。

职位要求:

1、三年以上金融行业工作经验,熟悉金融业务产品及流程,熟悉高端客户管理和金融理财知识,具备风险识别能力,能独立分析并提出方案满足客户需求;

?2、具有极强的高端客户市场开拓能力以及优秀的沟通协调能力,关系管理能力,如为客户提供融资、资本中介、投融资一体化的大投顾、金融产品的创设和交叉销售、大市值客户、上市公司的大宗交易、股权抵押融资、减持市值管理、场外业务和其他创新型业务等;

3、具备CFP、CFA、AFP等金融业相关资格证书者优先;

4、有高净值客户维护与服务经验或高端客户资源者优先;

5、本科以上学历,具备证券从业资格