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电子研发经理岗位职责

编辑:制度大全2019-10-18

电子研发经理1、统招本科以上学历,10年以上音频电子相关工作经验,3年以上管理经验;

2、能独立开发设计音频产品,精通生产制作流程,对材料、材料性能、材料确认及材料开发有独立工作能力;

3、熟悉EMC,EMI等认证标准,熟悉电子元器件市场,价格及供应商等,熟悉电子制造工艺,品质要求,测试自动化等;

4、熟悉蓝牙,无线2.4G,USB音响耳机,线控耳机,降噪耳机等产品开发,有产品测试,认证经验;

5、对生产中常出现的问题了解,并有较好的解决对策;

6、精通PROE5.0,AUTOCAD,熟悉开始流程,了解塑胶模具;

7、英语良好,能熟练地阅读相关英语技术资料、用英语进行工作联系,口语能力好1、统招本科以上学历,10年以上音频电子相关工作经验,3年以上管理经验;

2、能独立开发设计音频产品,精通生产制作流程,对材料、材料性能、材料确认及材料开发有独立工作能力;

3、熟悉EMC,EMI等认证标准,熟悉电子元器件市场,价格及供应商等,熟悉电子制造工艺,品质要求,测试自动化等;

4、熟悉蓝牙,无线2.4G,USB音响耳机,线控耳机,降噪耳机等产品开发,有产品测试,认证经验;

5、对生产中常出现的问题了解,并有较好的解决对策;

6、精通PROE5.0,AUTOCAD,熟悉开始流程,了解塑胶模具;

7、英语良好,能熟练地阅读相关英语技术资料、用英语进行工作联系,口语能力好

篇2:电气研发经理岗位职责

电气研发经理高测科技青岛高测科技股份有限公司,高测科技,高测股份,高测岗位职责:

1、对公司产品线进行电气设计评审,包括控制方案审核、硬件选型审核、软件架构审核等;

2、技术开发类相关项目进行评价;

3、主导技术开发类项目,并进行相关产品的市场调研及技术前瞻性调研。

4、对各产品线、技术岗位进行培训(含书面、讲座、单个问题讲授);

5、不断地了解电气系统发展趋势和相关技术的发展趋势,为公司把握产品方向打下基础;

6、电气团队管理。

任职要求:

1、大学本科以上学历,自动化专业或软件相关专业

2、从事自动化相关工作8年以上,从事自动化设备开发工作以及项目管理工作;

3、熟悉PLC(西门子、AB、三菱等)、伺服系统(西门子等)、软件类(WinCC/VB/Labview等);

4、熟悉机电类设备的开发流程,熟悉项目管理、市场调研等工作;

5、具备高级电气工程师职称优先

6、有团队管理经验。

篇3:电子研发项目经理岗位职责

研发项目经理(汽车电子)海康威视杭州海康威视数字技术股份有限公司,海康威视,海康威视1.根据产品规划或客户需求,分析需求,承担项目管理职责,能组织协调并推动软件、硬件、结构、光学、测试等相关专业资源,对项目开发进度负责;

2.组织评审总体设计方案、详细设计方案和DFMEA管控项目技术风险,组织产品开发、测试验证活动

岗位要求:

1.本科及以上学历,计算机、软件、电子、通信工程相关专业;

2.熟悉嵌入式软件开发,对IPCamera、DVR等视频监控产品或全景环视、ADAS等汽车电子产品有相关开发经验者优先考虑;

3.熟悉研发项目管理流程,有过完整项目管理经验;

4.良好的沟通/协调能力、风险评估能力、问题解决/推动能力,抗压能力强;

篇4:产品研发经理岗位职责

基础产品研发经理-商务合作方向岗位职责:

(一)研究行业发展趋势,基于现有商户、业代资源,研发跨界合作业务,并主导对外发展业务合作伙伴的商务沟通工作;

(二)进行新产品、新技术、新应用的信息收集、趋势研究与学习共享,提出趋势应用转化成实际应用的具体实施方案,形成新的产品与生产力;

(三)基于信用卡基础业务及功能,从客户体验出发,对于现有基础产品功能进行优化;

(四)以客户生命周期管理为基础,在合适的场景下,将客户需要的服务提供给客户。

二、岗位要求:

(一)统招全日制本科及以上学历,市场营销,经济、金融相关背景;

(二)具有较强的市场开拓,商务谈判能力;

(四)对金融信息化、互联网金融及其发展有深入了解;

(五)良好的中英文沟通能力,可用英文用于商务沟通;

(六)有责任心、团队协作精神,执行力强,具有较强的创新意识。

篇5:客户端研发经理岗位职责

客户端研发经理职位要求

职位描述:

1.带领客户端团队,负责IMSDK和音视频SDK的开发和维护

2.负责iOS、android、pc、web等客户端的架构演进

3.建设高效的客户端团队任职要求:1.计算机相关专业,本科及以上学历,6年以上研发工作经验,1年以上管理经验

2.精通跨平台C/C++开发,熟练掌握Objective-C或Java

3.深刻理解面向对象设计原则,熟悉常用设计模式

4.精通tcp/ip网络,熟悉音视频技术栈,熟悉WebRTC者优先

5.有良好的的学习和沟通能力,有较强创新能力和责任感

6.熟悉团队协作模式,有良好的产品意识,能协调产品人员推进项目进程

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