综合调试岗位职责
机电一体化工程师启源新能源科技(张家口)有限公司启源新能源科技(张家口)有限公司,启源职位描述:
1.规划等离子体电源及系统供电,运行及维修DC、RF等大功率电源;
2.制定项目电气自动控制方案.负责项目电气原理图、PLC编程及电气系统设计,自动化程序编写与调试,综合项目需求选型电气系统及元器件;
3.熟悉自动化元件:PLC、触摸屏、变频器、工控机、数控系统、伺服系统、机械视觉系统的应用和设计;
4.根据技术要求进行系统设计和参数调试,及时处理和解决机电技术方面的问题;
5.组织指导电气系统的现场安装和系统调试、维修、验收和技术支持;
6.针对不同设备、工艺进行电气自动化方面的设计、培训,编写用户操作资料。
任职需求:
1.本科以上学历,40岁以下,机电一体化、电气、电子、自动控制工程等相关专业,3年以上设备独立设计或开发经验;
2.熟悉IGBT整流直流电源等设备,熟练掌握机械自动化控制技术,熟练使用计算机辅助设计软件(AutoCAD、EPLAN)及常用办公软件;
3.有工程现场安装调试经验;能够读懂各类电路图,熟悉设计规范及标准,熟悉各类电气设备、仪器仪表的结构及工作原理;
4.工作细致严谨,思想灵活,具有良好的学习创新能力,具有较强的判断、沟通、协调、计划与执行能力;优异的职业素养,注重团队协作。
篇2：综合员岗位职责
副总经理(分管个险)工作职责:
1、根据总公司营销业务部的业务策略指引,制定本部门业务发展及人力发展策略、目标、行动计划,有效确保各项目标及kpi的达成;
2、制定并落实各项业务推动方案,有效沟通协调营销业务渠道的重要事务;
3、有效落实分公司各项营销员活动及会议经营;
4、引进和培养内外勤人才,搭建继任人才梯队,有效指导、激励和管理团队、留任人才,提升管理人员的综合素质和管理水平;
5、根据保监及公司合规风险的要求,落实各项管理措施,确保渠道的合规经营;
6、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、全日制大学本科以上学历,条件特别优秀者可适当放宽条件;金融、营销、管理类相关专业;
2、10年以上企业工作经验,其中8年以上个险营销业务销售管理、渠道经营经验,且具备5年以上团队管理经验;
3、为人正直、廉洁自律、勤奋敬业、强烈的责任心与使命感,沟通能力强;在行业内有良好的口碑,在当地市场有良好的寿险人脉资源和一定影响力,抗压能力强。
优选平安体系的具备个险管理职能的优秀职业经理人!工作职责:
1、根据总公司营销业务部的业务策略指引,制定本部门业务发展及人力发展策略、目标、行动计划,有效确保各项目标及kpi的达成;
2、制定并落实各项业务推动方案,有效沟通协调营销业务渠道的重要事务;
3、有效落实分公司各项营销员活动及会议经营;
4、引进和培养内外勤人才,搭建继任人才梯队,有效指导、激励和管理团队、留任人才,提升管理人员的综合素质和管理水平;
5、根据保监及公司合规风险的要求,落实各项管理措施,确保渠道的合规经营;
6、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、全日制大学本科以上学历,条件特别优秀者可适当放宽条件;金融、营销、管理类相关专业;
2、10年以上企业工作经验,其中8年以上个险营销业务销售管理、渠道经营经验,且具备5年以上团队管理经验;
3、为人正直、廉洁自律、勤奋敬业、强烈的责任心与使命感,沟通能力强;在行业内有良好的口碑,在当地市场有良好的寿险人脉资源和一定影响力,抗压能力强。
篇3：综合职员岗位职责
采购综合管理职员南京博郡新能源汽车有限公司南京博郡新能源汽车有限公司,博郡汽车,博郡职位描述/PositionDescription
1.汇总部门采购策略;
2.协调相关部门对供应商进行评估包括初始评估及年度评价;
3.不断完善供应商信息数据库,为新项目策略的制定提供信息储备;
4.管理维护供应商体系及战略供应商体系;
5.采购系统SRM的前期建设及后期管理;
6.采购部门内部的管理协调工作。
任职要求/Qualification
1.大学本科及以上学历,经济、项目管理类、汽车工程类相关专业;
2.2年以上汽车行业采购相关工作经验将优先考虑;
3.优秀的英文表达能力(书面及口语),大学英语四级;
4.熟练应用Officeexcel和PPT;
5.具有较好的谈判技巧和组织能力和协调能力;
6.良好的敬业精神和团队协作能力;
篇4：综合部经理助理岗位职责
综合部经理/副经理/经理助理安邦保险安邦保险集团股份有限公司,安邦保险,安邦保险集团,安邦职责描述:
1.协助集团办公室负责人做好对集团各部门、各子公司的综合协调和服务保障工作;指导集团各部门、各子公司的综合管理工作。
2.负责统筹办公室制度体系建设,督促办公室序列完善各项制度和实施细则,并予以监督落实执行。
3.负责行政办公类归口预算管理工作,制定归口管理预算相关标准,统筹归口管理预算审核并监督落实执行。
4.负责统筹集团办公室各办公平台建设的调研、规划、实施工作。
5.协同人力部门制定办公室序列人员考核标准,组织办公室序列人员进行考核评价。
6.负责统筹安排办公室的综合业务培训,提高综合岗业务能力。
7.负责完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1.硕士研究生及以上学历,金融、经济、财政、管理等相关专业。
2.3年以上大型金融企业或国家机关、事业单位办公室工作经验。
3.较好的组织策划能力、协调统筹能力和公文写作能力。
4.具备行政工作的信息化建设工作经验。
5.高度的工作热情和主动性,能够承受较大的工作压力。
篇5：综合部助理岗位职责
综合部助理金中天水利金中天水利建设有限公司中山分公司,金中天水利,金中天岗位职责:
1、建筑类企业资质申报、升级、延期、维护;
2、建筑类企业资质申报材料准备,以及申报过程中的所有外联工作;
3、建筑类企业资质所需技术人员的配备与注册、人员证照相关管理;
4、协助上级领导管理印章的登记和使用。
任职资格:
1、大专或以上学历;
2、工作严谨性高,有高度责任心,严格遵守公司规章与制度流程;
3、有较强的学习能力,适应能力和应变能力,有行政、办公室类工作经验1-2年者优先;
4、抗压能力较好,服从安排,能接受加班;
5、思维敏捷,做事细心,工作态度好。
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