区医院急诊抢救室工作制度

篇2：某医院急诊抢救室护士职责

医院急诊抢救室护士职责

一、在护士长或责任组长的指导下工作。

二、参加晨会,了解夜间危重病人抢救情况。

三、清点、准备抢救室内各项急救所需药品、物品、器材。有无过期物品。检查五机的性能,发现有故障应及时报告护士长,请设备科维修。

四、做好病人的预检分诊工作,按病情轻重安排就诊,有困难时请示医师决定。

五、急诊病员就诊,应立即通知值班医师,在医师未到以前,遇特殊危重病人,可先行必要的急救措施,随即向医师报告。

六、如遇到病员集体中毒或外伤事故等抢救,应通知住院部、医教科、护理部,以便更好地组织人员共同抢救。

七、准确及时地做好病人的治疗及护理工作,负责安排病人检查、手术、住院的转运工作,危重病人与病房护士做好交接,确保病人安全。

八、准备各种急救药品、用品、器械、敷料。熟练使用各种急救仪器、掌握各种急救技术,迅速、准确地配合医生进行抢救工作。

九、加强巡视,严密观察并记录抢救室内病员的病情变化,发现异常及时向医生报告。

十、认真执行各项规章制度、各班职责和技术操作常规,做好查对及交接班工作,努力学习业务技术,不断提高分诊业务能力和抢救工作质量,严防护理不良事件发生。

十一、危重病人抢救结束,及时总结经验与教训。

十二、抢救完毕,负责抢救室内的整理工作,护士长不在时代为处理各种内外事务,定期组织学习抢救技能及仪器的使用。

十三、五常工作常规进行,保持环境、物品的整洁规范。

十四、严格执行消毒隔离制度,做好传染病的预治工作。

十五、参加护理查房、业务学习,不断提高专科知识及急救技能水平,积极参与护理教学与科研工作。

篇3：五一医院急诊科抢救室管理制度

第五医院急诊科抢救室管理制度

一.根据抢救需要合理安排护士,保证抢救工作正常运转。

二.抢救器械与药品应严格管理。值班人员应熟悉各类器械、药品性能及使用方法,定期检查,及时补充,并随时处于应急状态。

三.遇有大批外伤或中毒病人应立即向领导汇报,并积极组织抢救。

四.抢救工作结束后,抢救室应彻底清扫、消毒。

五.做好登记及抢救记录,保存有关资料。对疑难病例及时讨论分析,提出对策。

篇4：某医院医疗急诊抢救室工作制度

医院医疗急诊抢救室工作制度

一、实行24小时值班制,按时交接班,上岗时做到衣帽整洁、佩带胸卡。

二、抢救室专为抢救病员设置,其他任何情况不得占用。非参加抢救人员不得进入抢救室。

三、为确保随时投入抢救工作,做到抢救室设备齐全,专人管理。

四、一切物品实行四固定(定量、定位、定人、定期检查)制度,抢救室物品不准任意挪用或外借。

五、药品、器械用后均需及时整理、清理、消毒,消耗部分应及时补充,每日由专人检查,以备再用。

六、每日核对一次物品,班班交接,做到帐物相符。

七、无菌物品须注明灭菌日期,超过一周者重新灭菌。

八、每周须彻底清扫、消毒一次,室内禁止吸烟。

九、抢救室工作人员必须熟练掌握各种抢救仪器的使用,遵守各种疾病抢救常规,严格执行查对制度。

十、危重病人抢救时,当班医务人员应全力以赴、争分夺秒。一般抢救由该科值班医师及抢救班护士负责,特殊抢救请示医务科或院领导组织有关科室进行抢救,各级人员做到明确分工,密切合作。

十一、患者经抢救病情稳定后,由医务人员送至病房或手术室,因病情不宜搬动者,留急诊科继续观察。

十二、做抢救室相关工作登记记录工作。