医院检验科报告单发放制度（二）

篇2：气瓶验收发放制度

1、验收登记入库各种气瓶数量。

2、检查包装必须符合国家法律、法规和标准要求。

3、检查气瓶上是否有安全技术说明书和安全标签,没有“一书”、“一签”的不能入库。

4、检查钢瓶是否检验,没检验和检验过期的不能入库。

5、检查钢瓶阀门是否漏气,钢瓶不得摔、震、撞击或在地面滚动。

篇3：小钢瓶发放管理制度

1、瓶装气体经销必须取得工商管理部门颁发的营业执照,还应在质量技术监督部门办理安全注册,否则不得经销液化石油气;

2、充装单位负责经销单位的安全管理;

3、气瓶发送员必须经专业培训合格,持证上岗;

4、气瓶发送员不得发送超期未检的不合格气瓶;

5、气瓶发送员不得用任何形式沿街叫卖;

6、经济往来帐目清楚,做到日清月结。

篇4：公司废物（工作服手套口罩）发放回收处置管理制度

公司关于废物(工作服、手套、口罩)发放、回收、处置的管理制度

目的:为了保障员工的安全与健康,同时为了公司劳保用品的管理,规范劳动保护用品的收发工作,节约劳保用品费用,结合我公司实际情况,特制定本制度。

一、劳保用品的发放

1、仓库发放劳保用品的时间为每周一13:00--15:00,其余时间不发放劳保用品(新员工到岗除外)。

2、领取劳保用品需填写领料单,本人凭部门负责人核准签字后的领料单交仓库管理员,之后办理劳保用品领用手续。

3、员工的工作服、工作帽、口罩、手套、等按使用时间计算,以便替换。

4、领用劳保用品,必须以旧换新。试用期满后,能继续使用的,不能用的、凭部门负责人核准签字后的领料单及旧劳保用一起交仓库管理员办理领用手续。

员工劳保配制

1、员工工作服分冬夏两季各一套,更换时间为每一年一次。

2、员工佩带的口罩、手套于每月更换一次,更换方式以以旧换新。

二、使用规定

1、所有劳保用品,在使用过程中,不许丢失、遗弃,在下发时间以旧换新。

2、所有生产第一线员工在工作过程中必须佩带口罩、需要的工序必须佩带手套。

3、所有员工在搬运物料过程中必须佩带手套。

4、就以上几点规定,违规者每次每人10元考核。

三、劳保用品的回收、处置

1、所有劳保用品,在使用过程中,不许丢失、遗弃,在每月下发时间以旧换新。

2、生产管理部每月统一回收后,用编织袋打包整理好,贴上危废标签,交至库房统一管理。库房将做好每月的台账,并做好危废的"三防"工作。

3、需处置转移时、申报相关资料到区环保局备案,通过正规手续,联系有相关资质的危废处置公司进行处理。

四、检查监督

1、由公司人力资源部对劳保用品的申报、发放、使用、回收、处置等环节进行检查监督。

2、对违反劳保用品管理制度的按公司奖惩制度进行处理。

EE有限公司

2011年7月

篇5：客房部低值易耗客用品发放管理规定

酒店客房部低值易耗客用品发放管理规定

1.仓库按住房率补充物品数量。

2.每星期发一次物品,物品到各楼层均由领班负责每两星期按要货单认真做一次盘点。

3.各楼层物品急需时,主管负责调整,再列出所需物品的数量,派人到仓库统一领取,否则仓库不予发放。

4.客人需要牙具,由办公室人员通知员工领取,仓库管理人员只有将此类物品送到办公室的责任,没有随意发放的权力,违者罚款。

5.客房正常补充的物品,如有丢失或损坏,请领班写条领取,否则一概不发。

6.VIP用品,每日由主管负责,写出区域用量,专人凭条领取和退还,个人不能随意到仓库领取。

7.严格执行以旧换新,如无旧物,请主管签字重新配给。

8.公厕所需清洁剂和其他物品,每月由领班级以上人员,开条统一换取。

9.每月写书面成本分析报告交给经理,作为部门成本分析的参考资料。