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工艺管理员工作岗位职责

编辑:制度大全2019-05-05

1范围本标准规定了工艺管理员的岗位职责、工作权限等。本标准适用于十堰万众邦工贸有限公司工艺管理员岗位。2岗位职责在部长的领导下,履行以下职责。2.1根据工厂方针目标及技术发展规则制订工艺工作的年、季、月工作计划,并组织实施。2.2根据生产部门下达的生产准备计划,完成产品生产工艺的编制工作,负责现生产及出厂产品的工艺服务。2.3负责设计或委托设计试制工艺所需工装、二级工装设计。2.4负责编制产品的加工、装配等所有工序的工时定额,配合综合部定期考核分析车间工时定额水平。2.5负责组织产品的工艺性评审及重大工艺、工装方案的讨论。2.6根据产品的技术要求及工厂发展的需要,组织工艺试验、工艺验证、工艺改造、不断提高工艺水平。2.7负责工艺文件和资料的保存、管理和控制工作。2.8配合现生产,负责材料代用、回用品处理的技术审定。2.9根据工艺路线的分工和生产准备通知书,负责产品制造工艺工作。2.10按工艺文件管理制度,负责各类工艺文件的编制、汇总、发放与更改。2.11负责产品图纸的工艺会审公签和毛坯、半成品、材料代用的会签。2.12负责对车间对生产工人进行工艺教育,并对工艺纪律的贯彻情况进行分析,采取相应的技术措施贯彻工艺纪律。2.13负责对工艺质量问题,不良品及质量信息进行处理,保证均衡生产和产品质量。2.14贯彻全面质量管理,负责CP值的测算;参加QC小组活动,编制、修订关键工序生产作业指导书。2.15负责工艺试验、工艺攻关工作、不断改进工艺,提高工艺水平。2.16根据产品图纸、负责编制新产品试制工艺。2.17负责确定新产品测量方法和检查手段,并对关键零件做好测量数据的记录。2.18负责指导、检查产品试制工艺执行情况,并处理工艺和产品质量问题。2.19负责新工艺、新材料、新技术的引进、推广工作。2.20参加产品结构工艺性审查,结合本车间的工艺能力,提出意见或建议。2.21参加产品工艺方案的试验,对工艺方案所涉及的与自己内容提出意见或建议。2.22会签有关工艺文件,工艺规程,工艺装备设计图等,对主要零部件和总装配的工艺规程进行会审。2.23会同有关人员组织新产品(或老产品改进),投产前设计,工艺的技术交底工作。2.24负责熟悉分管产品的技术标准,设计图样,工艺规程,并按上述要求指导工人操作,严格贯彻执行。2.25对生产中发生的技术、质量问题处理及时性负责,对涉及有关部门的问题及时进行反馈。2.26参加工艺验证、工艺装备验证,负责撰写新产品的试制施工总结,参加新产品的鉴定。2.27参加工序质量控制工作,经常检查工序质量控制点,使特性值处于受控状态,当出现问题时及时分析原因,采取措施,并参加工序质量审核。2.28负责因毛坯、设备、工艺装备、生产能力平衡等因素影响工艺贯彻时,按制度办理临时脱切工艺手续。2.29负责对不良产品提出处理意见,按制度办理让步接受手续。2.30负责对生产中贯彻工艺的信息和质量信息及时向有关部门进行反馈。2.31参加新工艺、新材料、新设备、新技术攻关,活动,并对其成果建议技术部门纳入有关技术文件。2.32参加工艺纪律检查和现场工艺管理。2.33经常性的工艺改进工作,体现三现主义“现时、现物、现场”。2.34依据产品开发计划,负责本车间新产品新产品调试及老产品改进工作,同时做好技术服务工作,负责处理试制或试生产过程中发现的产品设计方面的技术问题,并拟写分析报告。2.35完成领导交办的临时任务。3工作权限3.1有权处理生产现场出现的工艺及工时定额及技术问题。3.2有权对工艺纪律执行情况进行检查与考核,并制止违反工艺纪律的行为。3.3有权根据实际情况提出修改工时定额标准的建议。3.4对不合格产品有工艺评审权。3.5在授权范围内,对带图加工产品的图纸有修改权。3.6有权制定设计方案,对审定方案可保留意见或向上级反映。3.7有权参加产品开发设计的调研。3.8有权要求、督促有关部门执行产品技术文件和技术标准。3.9有权签署材料代用、回用品处理意见。3.10有权对产品的工艺方案提出建议和意见。3.11有权制止违反工艺纪律的行为,并对事故的责任者提出处理意见。3.12有权根据先生产的实际情况更改图纸、签署让步或回用。3.13有权向生产加工单位收集设计、加工、装配过程中出现的问题。3.14有权提出新产品开发方案,并有权要求有关单位配合。3.15有权处理生产中出现的重大技术、质量问题。有权审批分管工作的有关技术文件。4相互关系和信息传递4.1在新产品工艺编制工作中出现的问题及时与有关人员联系。4.2在现生产中出现的工艺问题及时与有关部门和人员联系。5考核与奖惩5.1由主管领导依据本岗位工作标准进行考核与奖惩。

篇2:培训管理员工作岗位职责

1、重视政治学习和业务学习,不断提高业务技能,牢固树立服务教学的意识。

2、在中心领导下,负责中心的各种培训的组织管理工作。

3、负责落实培训教学计划的制定和课程表(教师、教室)的定位。负责培训教材订购计划的上报并协调组织发放。

4、负责协调组织培训学员的报到登记,费用收缴,学员基本情况电子存档等。

5、负责常规培训教学的管理。

6、负责协调组织、落实培训学员的结业考核及证书的发放。

7、负责安排接待培训任何教师,协调上课签到、学时工作量考核等工作。协助做好培训学员的考勤记录。

8、负责征求培训学员对教学管理、授课效果等方面的意见和建议,及时向有关领导和人员反映,及时给予解决。

9、负责培训班学员原始成绩单存单及成绩录入。

10、按规定明细负责培训资料的整理归档。

11、培训班结束后,负责培训教学管理的总结及文字资料存档。

12、主任部长安排的其他工作。

篇3:网络管理员工作岗位职责

一、工作内容

1、负责指挥部网络中心机房主交换机、服务器及网络主要设备的

合理配置和安全运行;

2、负责公司网络终端设备、终端外设和网络线路的日常维护和

管理,保障信息畅通;

3、负责网络内用户的设置及用户的开户、撤消、权限等管理;

4、负责网络终端重要数据的安全性并定期进行相关数据的备份;

5、协助领导建立健全相关的网络管理规章制度;

6、负责公司OA办公系统的管理;

7、负责公司所有行政电话的维修、维护、电话业务、建立新的电话工作点等工作。

8、完成领导交办的其它任务。

二、其它工作内容

1、负责公司一切接待、会议、活动等需要照相、摄像的工作;

2、负责公司会议室音响的调试、放音、维护等工作;

3、如有需要,负责公司电脑类、数码类等设备的选型工作;

4、负责公司所有卫星接收器的安装、维修、维护等工作;

5、负责公司LED大屏幕的维护、维修、内容更改的工作;

6、完成领导交办的其它任务。

三、权限

1、有权对公司网络及其网络终端、设备进行监控及调整;

2、有权要求各部门按规定使用网络资源。

3、有权对公司内安装网络终端、设备、线路、电话的线路走向、安装、音视频设备的配置提出科学、合理的建议。

四、责任

1、对公司网络的正常运行、使用负责;

2、对公司网络的机密性负责;

3、对不能按时完成职责范围内的各项工作负责。

篇4:行政管理员工作岗位职责

单位达濠市政建设有限公司江西分公司部门安丰花园项目部职位行政管理员任职人任职人签名版本号直接主管项目经理生效期任职资格条件学历专业中专以上学历,文秘专业工作经验后勤办公管理工作经验1年以上,专业知识文秘管理相关专业知识工作技能有定的文字组织能力,熟练使用办公软件(word、E*cel)能力良好的语言、文字表达能力和沟通能力其它要求熟悉电脑基本操作,熟悉word、e*cel、CAD、天正办公软件,适应任何的工作环境;具备良好的沟通交流能力,工作责任心强。岗位目标及权限负责收发公司文件,办理项目部文秘事务,资料文件归档保存,项目部人员考勤、后勤保障、生活区及办公区卫生环境管理及项目部的治安保卫工作。岗位职责(按重要顺序依次排列)负责程度全责/部分/支持衡量标准(数量、质量)1负责公司文件接收发放,办理项目部文秘事务和资料文件归档保存管理工作,形成本部门及汇总和管理全公司的文件控制清单,组织学习管理手册,理解管理方针,积极做好与内审、管理评审相关的工作,贯彻管理评审会议决议,分管项目部固定资产管理中的办公固定资产。部分各项工作完成的准确率、及时率100%2负责项目部后勤保障工作,按照项目部文明施工要求和分包单位管理制度对本项目部和分包单位临时宿舍、生活设施等的日常规范管理;对项目部的治安、保卫、消防、环境卫生等进行日常管理、检查和监督;对项目部食堂卫生、食品、质量定期进行管理、检查和监督及食堂成本核算工作。部分各项工作完成的准确率、及时率100%3负责项目部管理人员和临时工的考勤检查、登记、复核管理,对公司临时工系统人员入职、变动、作业派工单等进行系统录入,办理和报送员工入职、调整工资等申请及报告文件给上级领导签名及公司有关部门审核批准。全部各项工作完成的准确率、及时率100%4参加项目部各类突发事故、事件的预防及处理,并做好记录及资料报送,协助处理对外公关事务管理工作,协助起草通知等文件的编制、评审和完善,并组织实施和检查;完成直接上级交办的其他任务。部分各项工作完成的准确率、及时率100%

篇5:设备运行管理员工作岗位职责

1、严格按照有关规定的要求,负责全所设备的运行、检查、维护管理工作;

2、组织对设备的日常巡视检查工作,定期巡视配电室、开关站、变压器、线路、接地装置、漏电保护装置等,确保正常运行;

3、对供电区域内的电力设施进行周期性维护和有针对性的维护,按照设备的检修试验周期,编制检修计划,并负责组织实施;

4、按规定对供电设备组织测量检查,包括配变的接地电阻、线路的对地距离、交叉跨越距离的测试,并做好记录;

5、负责供电设备的缺陷管理及消缺工作,发现设备缺陷应进行现场鉴定,做好详细记录,并进行分类处理;

6、负责供电区域内高低压电力设备的评级工作,提高设备完好率,完成供电可靠性指标;

7、建立健全供电区域内的供电设施资产台帐,加强备品备件管理,按规定建立备品备件管理制度,定期对备品备件进行检查、修复、补充,满足事故抢修需要;

8、按时、准确填报有关业务报表。

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