地面监测工岗位责任制

篇2：定额员岗位责任制

1、负责贯彻执行有关劳动工资政策、法令、规定及上级机关颁发批准的劳动定额标准和劳动定额管理制度。

2、经常掌握生产、劳动组织、材料供应等变化情况,定期或不定期地分析劳动定额执行情况,帮助生产队组完成和突破定额。

3、负责有重点地进行技术测定工作,积累劳动定额资料,研究工时利用情况,做好劳动定额完成情况统计分析。

篇3：煤矿综合业务科科长岗位责任制

1、在矿长和分管矿长的领导下,认真贯彻执行国家、公司对财务和劳动工资的政策、方针、制度和规定。对其分管的工作全面负责。

2、制定综合业务科年度工作计划。

3、负责起草矿有关劳动人事方面的改革方案、管理制度以及机构人员调整计划,并组织实施。

4、负责办下职工招聘、教育、培训、调动、退休、辞、退手续的复审和薪资的调整。

5、负责临时劳务合同工的管理。

6、做好劳动人事、工资分配、财务来信来访的接待、处理工作。

7、负责财务票据报销的复审工作。

8、协助矿长和分管矿长处理好与公司财务、综合业务办的正常业务往来工作。

9、认真做好上级主管部门和集团领导交办的其他工作。

篇4：煤矿机电供应科供应组长岗位责任制

1、在分管矿长的领导下,全面负责本科安全生产供应工作。

2、贯彻国家对消防工作“以防为主,防消结合”的方针,负责本科仓库安全管理工作,制定防火、防盗、防汛、防破坏措施,并督促实施。

3、所辖的仓库、火工品库,要合理安排,科学管理,负责制定火工品管理制度,并督促落实,对所辖爆炸物品的流失、丢失负责。

4、负责做好所有仓库的“四防”工作,汛期时,防汛专业物资仓库,要加强值班管理,确保防汛物资随时领用。

5、负责保证全科采购、库存、出库材料的质量及安全性能。

6、定期对职工进行安全知识培训和安全技能培训工作。

7、定期组织有关人员对科属各厂、网、点进行安全检查,对检查中发现的安全隐患,要责成专人排除,确保安全生产供应。

8、参加上级或本矿组织的各项安全检查,对问题的处理进行监督检查,并督促落实。

9、向上级领导及有关部门,汇报日常生产供应工作现状,提出改进意见或建议。

篇5：煤矿机电供应科电气工程师岗位责任制

1、在科长的领导下做好全矿机电技术管理的质量标准化工作。

2、负责按期对全矿避雷设备进行安全检查及性能测试,确保避雷设施有效。

3、熟悉本矿35KW变电所及井下中央变电所一、二次系统图及线路具体布置情况,及有关电气方面的主要技术参数,负责继电保护整定,选择系统运行方式。

4、参加安全大检查和专业性安全检查,审阅班组安全台帐,负责填写上报本专业范围内的事故报告,对发生的事故提出技术原因分析和改进措施。

5、审查制定新设备、新工艺、新技术推广使用中的安全技术措施,负责编制安全方面的规章制度、供电报告和设备检修的具体计划及安全措施。参与井下各工作面的机电配套的设计验收工作。

6、分析移动设备和电器故障原因,提出维修计划及方案。

7、组织参加追查在技术方面发生的事故,并制定预防措施。