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酒店空调领班岗位职责(7)

编辑:制度大全2019-04-30

酒店空调领班岗位职责(七)

一、岗位名称:空调领班

二、直接上级:运行经理

三、直接下级:空调工

四、岗位职责:

1、切实执行运行经理的工作指令,认真贯彻落实岗位责任制和运行规程,确保所管辖的配电水暖空调锅炉系统的正常运行。

2、制定并负责实施管理范围内设备的维修保养计划,保证这些计划按预定的规范、要求,按时、按质完成。

3、负责制定本班组的备品、备件计划。

4、执行岗位监督检查,按时检查所辖范围内的设备运行状况、环境卫生、安全保障,杜绝非公务人员进入机房,保证设备安全。

5、接收并组织实施工程部经理、运行经理的运行调度令和日常维修改造指令,并监督、检查完成情况。

6、对下属进行业务技术和服务意识培训,并负责检查、考核,提出奖惩建议。

7、搞好班组管理,及时采取改进措施,提高改造效率。

8、严格执行设备的维修保养制度,按照"三干净":设备干净、机房干净、工作场地干净;"四不漏":不漏电、不漏水、不漏油、不漏气;

9、"五良好":使用性能良好、密封良好、润滑良好、紧固良好、调整良好的标准严格要求员工。

10、设备发生故障及时组织检修,发现隐患要及时处理把好技术关,保证所管辖系统设备经常处于优良状态,当重要设备发生故障时,要迅速组织处理,并及时向经理、综合主管汇报。

11、督促执行压力容器、计量仪表、安全装置的年度保养和报检工作。

12、完成上级交办的其它工作事项。

五、任职条件:

1、有强烈的事业心与责任感,对工作一丝不苟,任劳任怨。

2、具有配电、锅炉等系统设备的操作维护、管理知识。

3、对酒店机电工程设备、建筑设施等的布局、功能有较深的了解,具有较强的综合分析、判断能力和应急能力,具有协调运行班组人员关系、合理调配人力和一定的组织管理能力。

4、具有工科大专学历,从事设备管理工作5年以上。

5、身体健康,精力充沛。

篇2:酒店空调设备主管领班防火安全责任制

酒店空调设备主管、领班防火安全责任制

1、在日常工作中贯彻执行消防法规,规章和消防技术规范。

2、建立健全各类空调机,制冷机,冰箱(柜),制冰机等设备的定期检查制度,对所发现的火灾隐患应及时布置处理。

3、向本组员工进行消防知识方面的教育,并进行经常性的空调设备维护管理培训。

4、严格执行“动用明火,需经部门主管签字认可,到保安部领取动火证后方可作业”的规定,不得无证操作。

5、动用明火时,必须采取严格的监护程序,现场配备灭火器,确认确无火险隐患后方可离开动火现场。

6、在进行空调设备改造改进时,严格按消防有关技术规范进行技术设计及施工。

7、组织人力进行定期油烟道的清理。

8、火警时严格按酒店及工程部规定的相应程序执行。

篇3:X别墅区物业空调给排水领班岗位职责

别墅区物业空调/给排水领班岗位职责

职位:空调/给排水领班

报告:空调给排水工程师

工作概要:负责对空调/给排水设备进行维修保养。

主要职责:

1.负责空暖给排水设备的检修保养和安全运行。

2.负责通风设备的维修保养。

3.负责制定本专业的设备台帐,检查填写各种设备运行,定期保养情况的详细记录。

4.监督下属执行日常保养和维修工作及确保员工恰当地执行工作。

5.检查及解决由下属汇报的有关保养及维修问题。

6.检查下属员工在维修保养过程中是否按操作规程进行。

7.系统发生故障,应迅速赶到现场,准确判断事故原因,有效组织力量抢修。

8.制定培训计划,提高本专业人员的工作技能和工作效率。

9.完成上级指派的其他工作。

篇4:物业空调领班岗位职责与素质要求

物业空调领班岗位职责及素质要求

a、岗位职责

*对空调主管负责并汇报工作;

*负责空调设备(系统)的运行管理、巡查、监督、指导技术员规范性工作;

*负责空调设备的维修、保养工作,发出问题及时处理并汇报;

*负责对本专业QHSE管理体系的运行绩效进行测量及考评;

*负责做好自身承担的QHSE管理方面的工作,完成本专业的各项工作目标。

b、素质要求

*空调、制冷或暖通专业中专以上学历,持空调操作证;

*有三年以空调运行、维修、保养工作经验;

*熟悉ISO9001、ISO14001、OHSAS18001管理体系方面的基础知识;

*熟悉空调设备的技术能及运行状况,有较强的管理组织能力;

*了解物业管理待业相关法律法规。

篇5:金融城物业空调领班岗位职责

金融中心管理处空调领班岗位职责

1、认真执行岗位责任制、安全操作规程、设备保养制度、《员工手册》和各项管理制度。

2、管理好、使用好班组负责的设备、设施,使运行设备处于良好的工作状态。保证工作质量,提高工作效率。

3、认真填写当班设备运行记录,做好交接班工作。

4、负责贯彻落实管理处下达的维修、保养计划,并组织员工具体实施。

5、在工作中以身作则,对技术精益求精,在班组中起骨干带头作用,协助主管做好班组的管理工作。

6、做好设备、设施维修、故障处理、记录,每月交内勤整理归档。

7、积极参与设备、设施完工移交、接受工作,完善设计和遗留缺陷,参与重大设备、设施的工程改造工作。监督外协施工,验收施工质量。

8、执行上级领导下达各项工作指令,服从领导,做好日常工作安排,保管好公用工具和备品备件。

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