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S酒店防火管理程序

编辑:制度大全2019-04-30

酒店防火管理程序

1、酒店的员工应把预防火灾视作自已的日常职责,人人都是义务消防员。本单位或外单位的管理区域内因施工需动火的工程,必须事先通知消防中心,在行政保安部办理动火作业手续。施工单位动火前必须采取切实有效的防火安全措施,且行政保安部应派人监督其动火,完结后立刻清查现场。对私自动火作业的,如果发现后,对施工单位除责其补办动火作业手续外,还要对施工个人及负责人处以罚款,一旦造成事故的,除加重处罚处,还应追究其法律责任。

2、在重点部位、危险地段动火(变压器室、配电房、汽车库、发电机房、楼层和各层楼办公室装饰等处)必须经行政保安部批准方能动火,违者按有关规定罚款。动火必须做到"七不、四要、一清'。动火后要认真检查现场,防止留下火种而引着火。

A、动火前"七不"

(1)防火、灭火设施不落实不动火。

(2)周围的易燃杂物未清除不动火。

(3)附近难以移动的易燃结构未采取安全防范措施不动火。

(4)凡盛装过油类等易燃的容器,未经洗刷干净、排除残有的油质不动火。

(5)风储存有易燃、易爆物品的场所,未经排除不动火。

(6)在高空进行焊接或切割作业时,下面的可燃物品未清理或未采取安全防护措施不动火。

(7)未配备相应的灭火器材不动火。

B、动火中"四要"

(1)动火前要指定现场安全负责人。

(2)现场安全负责人和动火人员必须经常注意动火情况,发现不安全苗头时,要立即停止动火。

(3)发生火灾燃炸事故时,要及时扑救。

(4)动火人员要严格执行安全操作规程。

C、动火后的"一清"

(1)动火人员和现场负责人在动火后,应彻底清理现场火种,然后才能离开现场。

(2)电房及重要机房内不准堆放可燃物品,不准吸烟,消防设备旁边不准堆入任何杂物。

(3)各走道、楼梯口等部位经常保持畅通,疏散标志和安全指示灯要保证完好。禁止住户在走道、楼梯垃圾桶旁焚香、烧纸。

(4)酒店所有人员必须遵守《中华人民共和国消防条例》和酒店有关消防管理的规定。

(5)严格维护消防设备,按有关规定定期进行测试检查,保证设备完好。

政策制定人审批人执行日期

篇2:S酒店工程部员工工作守则

酒店工程部员工工作守则

1、树立一切为客人的思想,明确酒店工程部工作的特殊性,时时处处为以客人方便为出发点,要具备为搞好酒店服务,为其它部门填石铺路的思想。

2、要有整体观念,班组之间协调配合,互相支持,通力搞好维修保养工作。

3、要努力学习钻研业务技术,力求一专多能,确保维修工作高质量。

4、树立整体责任感,任何人发现设备设施有问题或故障,都要主动排除或及时报告值班室处理。

5、明确逐级管理的程序,每位员工在工作中出现疑难时,首先请示所在岗位的督导,反对越级汇报。

6、要把工作重点放在前台区,当维修任务重,工作发生矛盾时,要首先确保前台的维修任务的完成,即先前台、后后台的原则。

7、设施发生故障,要立即组织维修,能不过夜的工作,应全力解决,不能拖到第二天,力求使设备始终处于完好状态。

8、树立勤俭节约思想,要注意节能、节物、物尽其用,要以自修,自做为主,非技术能力达不到或非工作任务过于紧迫而影响服务,不请求外协。

9、要合理安排维修时间,对客房区的维修要尽量在客人外出时进行,(客人要求急修除外),对公共区域的维修最好安排在夜间进行。

10、在前台区维修应遵守"三轻"原则,在客人面前要注意礼貌,不大声喧哗,每项工作结束后,都必须做到工作完毕、场地清洁。

政策制定人审批人执行日期

篇3:S酒店工程部总监岗位职责

酒店工程部总监岗位职责

CHIEFENGINEER

一、岗位名称:工程总监

JobName:ChiefEngineer

二、岗位级别:经理

JobTitle:Manager

三、直接上司:驻店经理、总经理

ImmediateSuperior:R.M、G.M

四、下属对象:值班工程师

ImmediateSubordinate:DutyEngineer

五、主要职责:

PrimaryResponsibilities

1、接受总经理的领导,管理整个工程部的员工。

2、制定本部门的组织机构和管理运行模式,使其操作快捷合理,并能有效地保障酒店设备设施安全经济地运行和建筑、装潢的完好。

3、总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划、更新改造计划且督促执行,保证酒店设施不断完善,始终处于正常、完好状态。

4、制定和审定员工培训计划,定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训,努力把工程部建成一支高水准、高效率、高服务质量的队伍。

5、全面负责工程部的节支运行、跟踪,控制所有水、电、油、等的消耗并严格控制维修费用,保证酒店最大限度的节能、节支。

6、根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划和运行维修费用预算。

7、负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。

8、主持部门工作例会,协调班组工作。

9、分析工程项目报价单,重大项目应组织人员讨论现场检查施工质量与进度,对完工的项目组织人员进行评估和验收。

10、配合行政保安部搞好消防、安全工作。

11、直接和间接地考核督导、员工,并对其工作做出指导和评估。

12、建立完整的设备设施、技术档案和维修档案。

13、随时接受并组织完成上级下达的工作指令。

六、任职条件:

Qualifications

有强烈的事业心责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。

a)必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、

给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。

b)能充分领会总经理的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。

c)具有工科专业大专以上或同等学历,获工程师以上技术职称,具有从事机电设备管理8年以上经历,有一定外语水平,能借助工具书阅读有关专业文献。

d)身体健康,精力充沛。

篇4:S酒店工程部值班工程师岗位职责

酒店工程部值班工程师岗位职责

DUTYENGINEER

一、岗位名称:值班工程师

JobName:DutyEngineer

二、岗位级别:分部经理

JobTitle:SubsectionManager

三、直接上司:工程总监

ImmediateSuperior:ChiefEngineer

四、下属对象:维修督导、运行督导

ImmediateSubordinate:MaintenanceSupervisor、RunningSupervisor

五、主要职责:

PrimaryResponsibilities

1、接受工程部总监领导,协助工程部总监管理整个工程部的员工。

2、协助工程部总监制定本部门的月度、年度预防性维修保养计划有效保障酒店设备设施安全经济运行。

3、协助制定员工培训计划,对员工进行业务技能酒店意识,基本素质的培训,努力把工程部建成一支高水准、高效率、高服务技术的队伍。

4、掌握当班能源消耗及维修费用,确保酒店最大限度的节能节支。

5、推行节能运行计划的实施和运行,维修费用预算的控制。

6、协助工程部总监做好部外关系的协调,以获得良好的外部环境。

7、协助主持部门工作例会,协调班组工作。

8、协助分析工程项目报价单,亲临现场检查施工与工程进度。

9、协助工程部总监做好消防,安全工作。

10、考核下级的工作,并对其工作做出指导和评论。

11、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。

12、执行工程部总监下达的工作指令

六、任职条件:

Qualifications

13、有强烈事业心与责任感和协作精神,秉公办事,不谋私利,

14、必须掌握机电工程设备的基础知识。

15、能领会工程部总监的经营意识,能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。

16、具有大专或相当学历,具有从事机电设备工程5年以上经历。

17、身体健康,精力充沛。

篇5:S酒店工程部秘书岗位职责

酒店工程部秘书岗位职责

SECRETARY

一、岗位名称:秘书

JobName:Secretary

二、岗位级别:督导

JobTitle:Supervisor

三、直接上司:工程总监

ImmediateSuperior:ChiefEngineer

四、下属对象:

ImmediateSubordinate:

五、主要职责:

PrimaryResponsibilities

1、处理来函文件、登记、归档、统计资料、打印、复印函件资料。

2、编制每月办公用品,做好领用发放工作。

3、办理月票、工作餐卡、药费报销及其它日用品的发放工作。

4、协助编制部门工资、资金写入表格。协助做好工程部月材料、资金消耗表,水电、油、气月度能耗表。

5、保证工程部办公室的清洁卫生和接传电话。

6、负责登记员工考勤表。

7、协助工程部对所有图纸、技术资料、图书进行分类、编号、建卡、存档、建帐和保持资料的完整性。

8、完成部门安排的其他工作任务。

六、任职条件:

Qualifications

9、高中以上文化程度,有一定工作能力。

10、责任心强,工作细致、稳重、踏实、耐心、热情、忠于职守、严守机密。

11、从事工作二年以上,书写工整、流利、受过秘书工作培训。

12、身体健康、精力充沛。

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