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某学院学生会岗位职责

编辑:制度大全2019-04-28

院学生会是在院分团委的直接领导和校学生会的指导帮助下,依照法律、学校规章制度和省、市学生联合会组织章程,独立自主地开展工作的统一学生群众组织。其主要工作职责如下:

1、贯彻党的全面发展的教育方针,结合我院专业特色,开展有益学生身心发展的学习、科技、文体、社会实践、青年志愿服务等多种活动。

2、发挥党团组织、行政部门联系学生的桥梁和纽带作用,反映同学意见和要求,维护同学的正当权益。

3、维护校规校纪,倡导良好的校风、学风、院风、班风,协助学院创造良好的教学秩序和学习生活环境。

4、加强学生的自我管理,自我教育和自我服务,协助学校解决同学学习生活中的实际问题。

5、协调、指导下属各班委会开展日常工作。

6、发展与兄弟院校、二级学院的友好关系,加强对外交流,取长补短,促进自身发展。

(一)学生会主席工作职责

1、负责组阁学生会,推荐优秀学生干部,并定期向院分团委汇报学生会的工作情况。

2、主持拟定学生会学期工作计划,并组织落实协调、督促、狠抓落实。

3、主持召开两委联席会,总结工作,布置工作。

4、带领学生会全体干部以主人翁的态度,完成各项工作任务,要有全局观念,在工作中起模范带头作用。

5、负责向院领导、老师反映学生的意见、建议和要求。

6、规范各部门、各班级委员会,指导工作任务的分解和落实,协调学生会日常事物整体运作。

7、保持与校学生会的联系,同其他二级学院及其他高校学生组织的联系,增进工作经验的横向、纵向交流;

(二)学生会副主席工作职责

1、协助学生会主席开展各项工作、活动,做主席的得力助手。

2、指导学生会各部门、各社团开展活动,拟定学生各项活动的具体方案。

3、协助辅导员抓好学生常规管理的相关事项。

4、学生会主席不在时,代行使主席职权。

(三)治保部工作职责

1、配合校保卫处、校治安、消防大队作好保卫工作,加强我院学生安全管理,经常排查各种隐患,并向有关领导汇报,指导各班治保委员开展工作。

2、积极宣传有关人身财产安全方面的知识,增强广大同学的安全意识。

3、抓好学生用电安全,加强学生宿舍区、各班级教室的热水器的使用安全管理。

4、做好突发事件的保卫工作,并负责维护好秩序,及时向有关领导老师反映。

(四)社团部工作职责

1、创建校园文化的窗口,为广大学生提供丰富的课余生活。

2、负责组织督促、协调各协会活动,指导各协会开展工作,为各协会的活动提供各种服务。

3、根据学生实际需要,结合专业特点,组织灵活多样的协会活动,活跃学生的第二课堂。

4、做好与校学生会社团部的联系,提高社团活动的档次。

(五)宣传部工作职责

1、正确贯彻党的宣传方针,加强对全院学生进行爱国主义、集体主义、社会公德等宣传教育。

2、围绕学院工作中心开展宣传工作,及时对我院开展党建和教学工作的先进经验和先进个人等进行宣传报道。

3、负责学院各类活动、讲座的海报、横幅的制作,对各项重大活动进行宣传。

4、指导、督促各班开展宣传活动,认真组织、办好各种板报、墙报,协助学生会做好"文明教室"的评比活动。

(六)劳动部工作职责

1、负责各种劳动知识的宣传工作,培养学生良好的劳动意识。

2、指导各班劳动委员开展工作。

3、组建评比小组,负责对教室、文明示范区的卫生检查、保洁评比工作,为同学创造一个"文明、健康、高雅"的学习生活环境。

4、协助做好"文明教室"的评比工作。

5、负责各班劳动委员的培训工作

6、协助党总支搞好"文明处室"创建,安排各班打扫我院所属的办公室、会议室、党员活动室。

(七)学习部工作职责

1、负责对各班教学信息员(学习委员)的管理及信息反馈工作,及时向有关领导部门反映同学对我院教学的意见和要求,促进良好院风、学风的形成。

2、指导各班学习委员开展各项工作,督促各班根据实际情况开展"早读"、"三笔字"活动。

3、协助举办各种科技知识讲座,拓宽同学的知识面,开拓同学的视野。

4、推广科学的学习方法和学习经验,向同学推荐各种有益身心健康的书籍、报刊、杂志。

(八)生活部工作职责

1、关心同学的生活起居,及时向学院有关部门反馈学生的生活要求。

2、每学期初编印我院学生宿舍分布表,发至相关教师、部门,为做好各项工作提供基础材料。

3、做好各种健康的知识宣传,提高学生的健康意识,对学生宿舍不健康的文化进行清理整治。

4、负责宿舍区的管理和卫生评比工作,坚持实行宿舍卫生值日生负责制,每月评出最佳宿舍若干间进行表彰和不合格宿舍若干间进行引导教育,每学期期末评出文明宿舍并给予表彰。

5、负责组织"文明宿舍"的评比工作及"卫生督导队"的各项指导工作。

6、负责指导各班生活委员开展工作认真做好晚上学生(男生、女生)的查铺工作。

(九)体育部工作职责

1、开展各种体育赛事和群众性活动,帮助同学活跃身心、增强体质。

2、组织发动我院同学参加每年一度的校运动会,并做好赛前训练。

3、组建院篮球队、足球队、排球队进行训练,参加校体育教学部举办的各种体育比赛指导各班体育委员开展工作,组织开展我院平时各种体育竞技比赛。

4、管理好我院的体育器材。

(十)文娱部工作职责

1、根据专业特点和学生特点开展富有特色的文艺活动,丰富同学的课余文化生活。

2、负责同其它二级院的文娱联欢活动及学校临时交给我院的文娱节目。

3、负责每周一次的教歌活动及各班文娱委员的培训工作

4、负责艺术团的组织工作,管理我院现已添置的舞蹈服装锣鼓等文艺道具,及时整理、清洗晒干、进出登记。

5、全面落实每年一度"迎新晚会"及"校园科技文化艺术节"的文艺汇演任务。

(十一)礼仪部工作职责

1、树立集体的良好形象,培养同学的公关礼仪意识。

2、加强同其它兄弟学院的交流,负责对外的各项接待工作。

3、负责各班日常行为规范、纪律文明等的宣传、督导和检查工作。

4、负责礼仪常识的宣传教育及指导各班礼仪生开展工作。

5、负责大型活动、小型会议的礼仪接待工作。

篇2:中学学生会章程格式

第一章总则

第一条:**中学学生会是在校党支部和校务会领导下的全体学生的群众性组织。学生会受政教处的领导,协同团委会、少先队大队开展工作。

第二条:主要任务:

①认真贯彻国家的教育方针,促进全校同学德、智、体、美、劳全面发展。帮助学生们培养自学、自治、自理的能力和自尊、自强、自立、自爱的精神。

②以各种切实可行,生动活泼的形式,对学生开展德育活动,帮助同学进步、成才。

③做学校党政领导联系同学的桥梁和纽带,在维护国家集体利益的同时,积极维护学生的正当利益,竭诚为同学服务。

④开展健康有益的课外活动。加强校际及社会的横向联系,广交学友,共同进步。

⑤加强同学间的团结,协调各年级和各班同学间的关系。在政教处指导下,积极开展各项有益活动,为净化、美化校园做贡献。

⑥促进同学和教职员工间的团结。协助学校巩固良好的教学秩序,建设富有我校特色的优良校风。

第二章会员

第三条:凡在学的我校学生,均可成为学生会会员。

第四条:会员的权利和义务:

①对本会的各项工作有参与、建议和批评的权利。

②有选举和被选举的权利。

③对本会各项工作有提出质询的权利。

④有遵守本会章程,执行本会决议和义务。

⑤有向本会反映工作情况,帮助收集资料,传达精神,沟通信息的义务。

⑥有接受并完成本会委托的各项工作的义务。

⑦有向本会交纳会员费的义务。

第三章组织和职权

第五条:本会的组织原则是民主集中制。

第六条:本会的权力机构是学生代表大会。学生代表大会每年举行一届,每学期期初例会一次,特殊情况可提前或推迟召开。

第七条:学生代表大会职权:

①听取和审查学生会委员会的工作报告。

②讨论决定本会的工作方针和工作任务。

③制定、讨论和修改本会章程。

④选举产生学生会委员会。

第八条:学生会委员会职权:

①选举学生会正副主席。

②任命各部正副部长。

③召集学生代表大会。

④在学生代表大会闭会期间,执行学生代表大会决议,决定学生会重大问题。

⑤审批学生会委员会工作。

⑥每学期初召开一次会议,由学生会主席负责召集。

第九条:学生会委员会日常办事机构为学生会办公室,其职权:

①主持学生会日常工作。

②负责召集学生会委员会会议。

③协助学生会主席在学生会委员会会议和学生代表大会上报告工作情况。

④办公室由学生会主席、副主席兼任主任、副主任。

第十条:学生会下设六个部,各部正部长一人,由委员担任,各部设干事若干人。

(一)学习部:

1、了解学生对教学的意见,及时向教务处反映。

2、组织开展有利于学习的各种活动,如配合各学科进行竞赛、学习经验交流等。

3、定期向学生会主席汇报学生动向和情况。

4、进行专业知识宣传,促进同学学习。

(二)宣传部:

1、充分利用广播、黑板报、校刊等宣传阵地宣传党的教育方针,以及党的路线和政策等。

2、宣传班级和个人在学习、生活作风、组织纪律、文体活动、文明礼仪,班级日评比活动以及劳动等方面的好人好事。

3、宣传部可分设广播组和校刊组。广播组要按时放广播,校刊组要定期出校刊。

4、定期召开各班宣传委员会议,根据形势发展研究安排布置当前宣传内容或采取的形式。

5、定期检查各班宣传工作。

(三)文体部:

1、定期召开各班文体委员会议,了解各班文体活动情况,负责联系解决同学文体活动困难。

2、积极组织同学,开展各式各样的文娱、体育活动,活跃同学的课余生活。

3、组织各班同学坚持“班班有歌声”活动,并定期检查评比。

4、抓好“两操”,对纪律松懈,经常无故不上操和不参加体育活动的班级和同学,给予教育与批评。

(四)生活部:

1、定期召开各班生活委员会议,了解或征求同学们在生活中的实际困难、问题和意见,研究解决办法。

2、配合学校搞好食堂的饭菜质量的监督,改善学生的生活。

3、负责检查督促各班搞好教室,包干区及宿舍内外环境卫生。

4、负责学生会的经费和收入及预决算等工作。

(五)纪律部:

1、定期召开各班纪律委员会议,了解各班纪律状况。

2、负责检查学生行为规范,开展值勤、护校,整顿校园治安。

(六)女生部:

1、主管女生日常学习生活事务。

2、关心维护女生的合法权益,及时了解女生思想动态。

3、协助有关部门开展有益女生身心的相关活动。

第十一条:学生代表产生的方法:

①学生代表由学生选举,学生代表代表学生。

②学生代表由班级的学生民主选举产生,第一届每班3人,之后初中部每班1人,高中部每班2人。

③学生代表应能尽职尽责,做好上传下达的双向交流工作。

第十二条:学生会工作制度:

1、班委会是本会的基层组织。班委会在班级民主选举产生,任期一学期,可连选连任。班委会设班长、团支书、学习委员、卫生委员、生活委员、文艺委员、体育委员、纪检委员等。班委会应该团结全班同学,保证学生会各项工作的贯彻落实,依照学校规章和班委会工作条例积极主动地开展工作。

2、学生会重要会议应争取学校领导或有关部门参加指导。

3、在正常情况下,每周召开例会一次,检查和布置工作,特殊情况例外。

4、各部要积极配合,各负其责,应大胆积极地开展工作,各部委员会由部长临时确定召开时间,争取主席、副主席参加,必要时可要求有关部门参加。

5、学生会制定值周制度,各部在搞好本部工作的前提下都有义务参加值周,值周工作从各部选择有能力的成员参加,经过培训后分成若干个值周小组,实施学生会制度的细则,其职责是:

(1)认真检查登记各班每天的出勤、纪律的打分。

(2)检查纪律、检查卫生、监督检查班集体和个人的违纪情况。

(3)配合学校维护校纪校风。

(4)每周六各部检查统计总结评比结果,上报学生会主席。

第四章

附则

第十三条:本章程解释权属于**中学学生会。

第十四条:本章程自通过之日起开始实行。

**中学学生200*年*月

篇3:经济法政系团总支学生会章程格式

第一章总则

第一条:为了进一步规范学生会的管理,加强学生会组织自身的建设,建立民主管理和自我监督机制,体现学生会的桥梁和纽带作用,发挥团结和服务学生的功能,保证我团总支学生会能够正常、有序地完成各项工作,确保本院学生健康、愉快地学习、生活,结合我团总支学生会实际情况,特制定此条例。

第二条:团总支学生会建立以“服务同学、锻炼能力、自我管理、自我监督”为主要内容的工作机制。

第三条:凡经济法政系的全日制本专科学生都享有加入团总支学生会的权利,享有选举权,被选举权以及参加团总支学生会各岗位工作的权利。

第四条:全体团总支学生会成员必须有严格的组织性、纪律性和强烈的集体荣誉感,能正确处理个人与班级、院系的关系。

第五条:全体学生会成员应积极开展批评与自我批评,不得把个人情感带进学生会工作中,不得有有损学生会形象的言行发生。

第二章机构职能

第六条:团总支学生会由团总书记负责监督考核和指导。

第七条:团总支学生会由主席团、办公室(秘书处,编辑处,档案管理处)、礼仪队、学习部、组织部、宣传部、文艺部、生活部、素质拓展部、体育部、实践部、心理咨询部、安全纪检部、女生部等13个部门组成。

主席团职责:

1、团总支学生会的最高决策机构;

2、负责学生会的全面统筹,根据系、院里面的有关精神指示组织、制定、实施学生会的工作制度和工作计划;

3、指导与监督学生会及各部门工作制度与工作计划的贯彻实施;

4、抓好学生会内部队伍建设,讨论和处理学生会工作中的重要事务,定期把学生会及各部的工作情况向团总书记汇报。

办公室职责:

1、按照团总支学生会的工作职责,协助主席团开展各项工作;

2、联络主席团成员、以及主席团与各部门;

3、主持办公室的日常内务工作和对外联络工作,保障办公室的正常运行;

4、办公室下属三个处,分别有秘书处、档案管理处和编辑处,办公室主任负责管理及协调各处工作;

5、负责起草、修改和编纂团总支学生会的各类文件、文稿等文字处理工作。

6、密切配合团总支做好团建工作、宣传工作、学生社团工作及校园文化建设工作。

7、各处职责:秘书处(负责团总支学生会工作人员的考勤,落实值班制度,检查督促岗位责任制的执行情况;组织、参与团总支学生会各类活动以及后勤保障工作;负责安排团总支学生会各类会议,做好记录,形成会议纪要,并检查督促会议决议的执行情况)、档案管理处(负责团总支学生会有关器材、资产的登记、保管与使用以及办公室用品的配置;负责团总支学生会的文件、各部门的工作计划和总结、图片资料的收集、整理、归档;每月共青团工作情况小结和工作信息报送工作;负责团总支学生会各类档案的建立、管理工作;完成团委学生会各类综合统计工作,做好团总支学生会大事记)、编辑处(配合宣传在国家、省级及院系各类刊物上发表文章,负责系报的团总支学生会和学生园地专栏编辑出刊及发行工作对接,每三周定时以电子稿形式出刊;组织开展系编辑处人员的选拔、培训工作;收集并整理团总支学生会和全系各班级活动的材料,及时做好编辑工作;负责大型活动的文字资料的编写工作;作为展示编辑处风采的平台,旨在培养学生的创作兴趣,同时提高其文学素养;)。

8、负责安排团总支学生会成员的内部培训和组织学习。

9、安排办公室值班,及时反馈同学意见并处理或向上级反映,接待来信、来访;

10、负责团总支学生会档案资料管理,及时准确的发布上级通知,收发团总支学生会信件,作班团例会的会议记录;

11、收集各部门的工作汇报,负责及时的整理、归档,负责团总支学生会各种文件的统一、规范,每两月制作一期工作简报;

12、负责团总支学生会的固定资产管理和协助主席团管理团总支学生会财务;

13、对挂靠我系的学生社团进行管理,协调各社团之间的关系,了解各社团的活动开展情况。

14、完成系团总支及上级团组织交办的其他工作,并且对主席团负责。

礼仪队职责:

1、负责我系礼仪队的日常管理,接到出礼仪任务时,组织礼仪队员出席礼仪,接待来宾。

2、负责组织系拉拉队的成立,为系学生活动提供后备支持(与女生部合作)。

3、负责组织每年的院级模特大赛的选拔和培训工作。

4、完成团总支及上级领导交代的其他工作。

组织部职责:

1、定期组织班团支部例会,开展团总支学生会干部、干事培训,组织各班级团支书开展好团日活动;

2、了解团员的思想动态,做好学生团员的思想政治工作,开展团员教育评议活动,发挥团组织和团员的先锋模范作用;

3、认真了解非团员入学前表现,负责新团员的发展工作;

4、组织开展团课、党课教育,组织我系学生参加各种活动、报告等;

5、与办公室一起负责对团总支学生会的干部、干事进行考核、统计,并上报主席团。

7、负责团员的纪律教育、检查,认真作好团员的奖惩工作,负责团干部(团员)、先进团支部的评比和表彰工作;

8、负责新生档案的收集、整理归档,全系团员团费的收缴。

9、组织部部长同时兼任团总支组织委员,对团总支副书记负责。

10、为广大广告热爱者提供施展才华和学习的平台,组织开展有关广告的丰富多彩的活动(协助实践部工作)。

11、做好团总支及各班级团支部的桥梁,负责上传下达各项通知事宜;

12、完成团总支及上级领导交代的其他工作。

宣传部职责:

1、负责院里各项新闻事件的采访报导、写作稿件、摄影摄像等相关活动,并负责收集整理图片文字资料。

2、负责做好学生会各项活动宣传环节的工作,制作喷绘、横幅、写真等宣传制品。

3、更新黑板报,协同办公室、组织部绘制相关海报。

4、与办公室编辑处一起负责系内网站的更新和维护及时充实系团总支网站图片、文字资料。

5、联络校园媒体、扩大我系团总支的影响力。

6、宣传部部长同时兼任团总支宣传委员,对团总支副书记负责。

7、为我系团总支学生会提供广告宣传,同时为各项晚会设计舞台背景、道具等(协助实践部工作)。

8、深入基层,发掘文艺人才,加强宣传队伍。

9、完成团总支及上级领导交代的其他工作。

素质拓展部职责

1、组织进行本院学生的素质拓展创新活动。

2、定期组织开展公益性活动。

3、组建我系的青年志愿者团队,并对其日常活动进行管理。

4、组织开展各类志愿活动,积极调动我系志愿者参加志愿活动。

5、每学期进行实践调查,了解、关心学生实践中存在的各种问题,从而更好的树立工作指标,为以后时间工作的开展提供便捷通道;

6、组织对内、对外素质拓展及联谊活动。

7、完成团总支及上级领导交代的其他工作。

学习部

1、负责调动我系学生学习的积极性,及时发现并反映学生的学习问题。

2、负责检查我系学生的课堂考勤、学习动态及晚自习状况。

3、组织开展各类学习竞赛。

4、组织开展每年的“经法杯”辩论赛,并协助我系辩论队开展活动。

5、协助有关部门做好教学信息员队伍管理和教学质量监控,营造学习氛围,推进校风学风建设。

6、我系学生学生证的办理以及后其补办事物的协助。

7、完成团总支及上级领导交代的其他工作。

实践部

1、负责筹集团总支学生会各项活动的赞助经费,做好本系学生会与兄弟院校、各企事业单位合作间的沟通(包括支持赞助、联益联欢等联系、沟通工作),在活动出台后,以快速度,高质量完成赞助任务。

2、在团总支学生会的重大活动中,积极联系校内外媒体,扩大我系活动的影响力。

3、在团总支学生会的重大活动中,负责发送邀请函,邀请各级领导出席。

4、制作广告文案和策划,协助宣传部工作。

5、协助各部门做好晚会的筹备等工作。

6、负责暑期社会实践活动的组织工作,为我系在校大学生假期提供实践单位,便于实践活动的展开,使同学们知识与实践真正结合起来,为以后步入社会,与社会的融合提供条件;

7、负责社会实践表的收集整理工作;8、完成团总支及上级领导交代的其他工作。体育部

1、负责我系体育活动的组织工作,并对系队的服装、器材进行管理;

2、组织班级、学生参加学校的各类体育活动,如校运动会、定向越野、万米接力等;

3、策划、组织我系开展各项体育活动,尤其是群众性运动,丰富学生的课余生活,达到全系学生的身体素质提高。

4、号召组织我系各年级各班自行组织年级班级赛事;

5、负责对外的友谊赛事的交流与学习;

6、了解同学们对体育工作的意见和要求,并积极向校有关部门反映,不断改善体育设施,推动校体育活动的开展,改进校体育工作;

7、注意发现和培养体育活动积极分子,支持各种体育活动的开展,解决活动中的实际困难,发挥好他们的骨干作用;

8、完成团总支及上级领导交代的其他工作。

生活部职责:

1、每日对我系的教室、寝室进行卫生检查,负责检查结果统计,并报系团总支及时进行公布评比情况;

2、不定期对我系寝室进行安全抽查,保证我系学生生命财产安全;

3、负责系学生权益保障;

4、组织开展每年的“寝室文化节”活动;

5、负责团总支学生会活动中的后勤工作。

6、负责院系的劳动卫生工作,接受和安排劳动任务。

7、协助系自律委员会工作,做好本系宿舍查房、宿舍文明评比工作。

8、负责公共场所的值勤,配合院系加强教室、宿舍、食堂等公共场所的管理,并作详细记录,遇到重要情况及时向有关系领导汇报。

9、为系内学生的生活提供帮助和指导,帮助同学们养成积极健康的生活习惯;

10、经常调查、了解广大同学在生活中遇到的实际问题,并向学校有关部门反映和协助解决同学生活中的意见、建议和要求。

11、完成团总支及上级领导交代的其他工作。

安全纪检部

1、负责我系学生到课率、早晚自习的检查(与学习部合作);

2、负责我系的寝室的纪律检查(与生活部合作);

3、维持各种会议的会场纪律。

4、负责巡视校园、检查、统计和公布各班各方面的违纪情况(如酗酒、抽烟、打架、旷课、迟到、早退、仪表不整、劳动卫生不合格、乱倒水、乱摔酒瓶、乱接电源和男女过密的接触等不文明行为)。

5、维护正常的学习、生活、工作秩序,保障系各项学生活动的顺利开展,促进校园综合治理工作。

6、联系各班级纪检委员,加强纪检工作的。

7、做好假期交通安全、寝室内防火、防盗知识的宣传;极培养学生的主体意识,充分发挥学生自我管理的作用。

8、应付突发事件,处理同学间纠纷,做好突发事件预防机制。

9、完成团总支及上级领导交代的其他工作。

文娱部

1、担负着丰富校园文化生活、展示学生才能、陶冶学生情操等任务,旨在提高全院同学的文娱水平,营造多彩的艺术氛围。

2、发现并培养我系有文艺特长的学生,为我系文娱活动的开展积蓄中坚力量。

3、负责我系舞蹈队、拉拉队活动的开展。

4、组织我系每年的新生才艺大赛、卡拉OK比赛、迎新晚会和元旦晚会等。

5、号召协调组织我系各年级各班级自行开展举行文艺晚会。

6、积极组织参与校际间、社区开展的各项文艺活动。

7、对全系同学特别是爱好文艺的同学进行美育教育,提高同学的艺术修养;

8、充分了解同学们对文艺工作的意见和要求,并积极向有关部门反映,不断改善设施及条件,改进工作方法,推动文艺活动的开展。

9、组织承办我系大型文艺晚会及向学校输送有特色质量高的节目;积极与兄弟院系进行沟通,交流,取长补短;协助学生会其他部门相关工作;

10、完成团总支及上级领导交代的其他工作。

女生部

1、服务于我系的广大女生,给予必要的帮助,及时为女生解决生活、学习中的困难。

2、组织开展每年一次的女生节活动。

3、协助系团总支和各班辅导员做好女生的思想工作,帮助女同学树立自立、自强、自尊、自爱的信念,提高女生的素质。

4、负责女生楼的卫生检查及评比工作,定期召开女生楼的卫生检查及评比工作,定期召开女生寝室长会议,了解情况,总结并交流工作经验,适时开展适合女生特点的活动和竞赛,以利于加强女生修养、提高综合素质。

5、开展一些有利于大学生的公关活动。

6、完成团总支及上级领导交代的其他工作。

心理咨询部职责:

1、负责心理咨询部活动的规划、管理、组织和协调工作。

2、负责对需要心理咨询的同学进行心理辅导工作;

3、组织心理测试、心理剧表演、心理游戏等活动。

4、加强部门的管理,保证不泄露咨询者的隐私。

5、认真做系团总支学生思想心理驿站博客论坛博客的管理工作,做好页面美化、整理文章等工作。

6、负责论坛发展规划、审批栏目、设置管理人员权限、对外交流和发布论坛重要公告等工作。

7、负责论坛的事务解决、问题解答、等事务性方面工作。

8、定时整理典型心理问题并将其发布在系团总支论坛上;

9、努力维护论坛公共秩序和阻止任何损坏国家或个人利益的行为。

10、认真完成系团总支及上级领导交办的其它工作。

第三章工作职能

第八条:团总支副书记

1、协助团总书记管理团总支学生会;

2、全面主持团总支学生会工作。

第九条:主席

1、主席对外代表团总支学生会,对内负责团总支学生会会晤的决策与执行;

2、按照系和上级部门的工作要求制定并实施团总支学生会计划;

3、定期向系党总支,团总支汇报工作,督促并帮助团总支学生会各部开展工作;

4、负责领导学生会和主席团的日常工作,并负责召集主席团会议、各部长会议、全体团总支学生会成员大会等;

5、团总支副书记有事不在时,可暂代其职。

第十条:副主席

1、协助主席处理日常事务,抓好学生会各个部门的工作,负责学生会的有关事宜;

2、了解学生会的工作进展和活动情况,及时向主席汇报,对主席负责;

3、团总支副书记、主席有事不在时,可暂代其职。

第十一条:各部门部长(包括办公室主任、礼仪队队长)

1、具体组织落实系学生会、主席下达的任务,完成任务后写好总结,交由主席团审阅,通过后交到办公室处存档。

2、根据本部门的职能,主动策划、组织、开展活动,并在活动前做好工作计划,活动后做好工作总结,交由主席团审阅,通过后交办公室存档。

3、定时召开本部门的会议,做好本部门的工作交流及上下级工作意见的交流。

4、根据本部门职能协调其他部门开展工作;

5、办公室主任(主席助理)一职参见“第二章机构职能”中的要求。

第十二条:各部门副部长(包括礼仪队副队长)

1、根据部长的指示,协助部长开展工作,部长不在时,由部长指定一位副部长代替部长履行职务。

2、收集并反映干事及其他同学对活动开展的情况,并及时向部长汇报工作进度。

3、通知干事参加部长召开的会议,培养引导干事。

第十三条:各部门干事

1、根据部长和副部长的指示认真负责完成具体工作,及时向上反映活动开展的情况与自己对活动的意见。

2、参加本部门定时召开的会议,因故不能出席者,应提前向部长请假,并且履行正常请假手续。

第四章团总支学生会成员的权利、义务和准则

第十四条:权利

1、经济法政系团总支学生会所有成员都有选举和被选举为学生会干部的权利;

2、经济法政系团总支学生会所有成员享有对学生会的各项工作的知情权;

3、经济法政系团总支学生会各部门在职权范围内有权自行开展学生工作,但必须对同学们负责;

4、经济法政系团总支学生会成员在执行工作时,有权要求本院学生提供协助,以便工作的顺利开展,但不得侵犯其他学生的权利;

5、经济法政系团总支学生会成员有参与学生会举办的所有培训和讲座的资格。

第十五条:义务

1、经济法政系团总支学生会所有成员都有义务为全系学生服务,所作一切活动均以集体为念,不得谋私;

2、经济法政系团总支学生会成员必须对自己的工作负责,对自己的过失承担责任;

3、经济法政系团总支学生会成员要有强烈的正义感和责任感,在学习、工作中起到模范带头作用;

4、经济法政系团总支学生会成员在执行公务时必须规范自己的工作行为,慎言慎行、真诚待人;

5、经济法政系团总支学生会的一切事务均须公开化,随时接受大家的监督和建议。

第十六条:团总支学生会全体成员行为准则

1、以团总支学生会为家,以加入团总支学生会为荣。团总支学生会荣辱与所有成员休戚与共,全体成员应时刻维护团总支学生会荣誉,不得做出对团总支学生会的荣誉、发展不利的言行。

2、在日常的工作中,要以身作则,时刻要有高度的责任心,不得玩忽职守;各成员必须时刻提醒自己以最佳的状态投入工作,力求做好模范带头作用。

3、按时到课,不迟到,不早退,不旷课。学习态度端正,考试杜绝作弊现象出现,如有违反,视情节轻重,给予通报批评直至免除现任职务。

4、工作时对待学生要平易近人,礼貌待人,坦诚待人;坚决反对官僚的主义作风,禁止利用工作之便,对学生提出过分要求。

5、做学生工作时需与学生进行有效沟通,不得损害学生利益。

6、除自觉遵守学校有关规章制度外,还要遵守团总支学生会各项规章制度。

7、坚持全心全意为同学服务,个人利益服从集体利益。在工作中要诚实守信;言出必行。以“认真负责、任劳任怨、求实创新”来要求自己

8、工作中要注意工作方式,文明用语,和睦相处,要谦虚地向其他学生干部学习。

9、保持团结、言行一致,反对一切形式的小集团活动和帮派主义。

10、乐于奉献,吃苦在前,享受在后。

11、要善于开展批评和自我批评。对团总支学生会内部人员有任何意见,要坦诚当面提出,及时交流,不得进行任何有损他人的行为。

12、穿戴整洁,朴素大方,不酗酒,不赌博,不在公共场合吸烟,不参加封建迷信活动。

第五章附则

第十七条:本章程的最终解释权属经济法政系团总支学生会。

第十八条:本章程自公布之日起开始实施,原《团总支学生会管理条例》停止实施

经济法政系学生办公室管理条例

学生办公室历届以来都是一个非常特殊的机构,是一个直接对系团总支负责,紧密联系着系团总支,团总支和学生会的独立机构和中枢机构。它有着自身非常特殊的职责――信息传递和财产管理。针对这一特殊情况,特制定《经济法政系学生办公室管理条例》,以促进学生办公室加强对自身的管理,协调好与其他各部门之间的关系,从而更好地开展系内各项工作。

一、关于信息传递

1、为了保证通知的质量,对于各部门的通知、通报、表扬、喜报等,办公室将做到及时、准确、醒目、工整八个字。

及时:按各部门合理要求的时间写好。

准确:将写好的通知与各部门送来的底稿核对,确认无误后方可。

醒目:将通知中需要突出的时间,地点等重要内容以及后面的落款(部门,时间)尽量写得大方,视觉效果好。

工整:力争做到无涂改,字迹整洁、美观。

2.为了保证通知的质量,各部门送交办公室的通知底稿必须符合以下要求:用整张没有用过的纸书写工整,力争无涂改,无增删内容过多的现象,避免导致办公室人员因看不清而无法誊写的现象。

3.前面必须写清通知的性质(是普通通知还是喜报,通报),否则办公室一律视作普通通知写。

4.落款必须写明部门的名称及通知的具体时间,否则办公室将不予接纳

5.各部门拟通知底稿的人需在落款后面签上自己的名字,不可代签。

对于重复,罗嗦的通知等,在不改变通知原意的情况下办公室人员有权对其进行修改。

对于有特殊要求的通知、横幅、标语(如通知所需用颜料写或3份,横幅挂几天等),需在底稿上注明,否则视作常规情况处理。

各部门因故不将通知直接交到办公室人员手中,可将其夹到办公室指定夹通知的夹子内,对于未按要求做而擅自将通知压在办公室桌上而导致通知遗失者,压在办公室桌上而导致通知遗失者,后果自负。

另外,需提醒各部门,贴通知是各部门自己的职责,而不属于办公室的职责,请各部门牢记,在办公室写好通知后,自行领取并张贴好。

二。关于财产管理

1、办公室钥匙管理:为了保证办公室的正常秩序和财产安全,并根据历届规定,办公室钥匙出办公室成员每人可拥有一片,宣传部可拥有一片外,其他人不得以任何理由配办公室的钥匙。

2、各部门如需借用办公室财产,必须有正当理由,并征得办公室主任同意,方可借出。借物人需在办公室登记清楚所借的财产的数目和用途以及归还日期,并在登记本上签上借物人的名字。对于借出的财产,借物部门或个人必须及时归还。出现两次以上借物不归还者,办公室将不再向其外借东西。办公室与广告部,宣传部脱离财产关系,分别购买和管理属于自己的财产。

3、办公室视情况帮助某些部门代为保管一些财产,但必须符合以下两个条件:

各部门这些财产必须是自己保管不便,需要办公室代为保管的。

必须有办公室人员在场的情况下,当面清点数目,并在办公室登记财产数目和保管期限。出现没在办公室登记而擅自将东西放在办公室,没有当面点清数目或没有在保管期限内取走而导致遗失或损坏的情况,各部门自负责任。

对于办公室自身的财产,办公室将清点登记入柜落锁,严加看管。

关于费用问题,办公室每买回一次东西,应在登记本上登记东西的具体名称和金额,用途和日期,经手人应签名。

三。关于卫生管理

办公室人员每天应对办公室进行一次清扫整理,保持办公室内整洁干净。

每个月办公室应进行一次大扫除,对墙头角落,屋顶地面,门窗灯具等进行全面清扫,对一些废弃物品进行全面清除,并将各物件摆放整齐。

对于各部门借用办公室搞活动者,用完后必须物归原位,并将办公室打扫干净。

四。关于值班制度

从――起,办公室将实行值班制度,当天值班时间为19:30―22:30,值班的责任有:

负责写当天的通知,通报等。

负责当天的卫生扫除

负责记录好当天的电话留言和口头留言

负责其它一些应急事宜

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篇4:学生会管理章程格式

第一章总则

第一条为了实现对学生会成员的科学管理,使学生会工作走向规范化,有效发挥学生会在学生工作中的作用,特制定本条例。.

第二条学生会干部管理制度坚持为同学服务的宗旨和德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。

第二章义务和权利

第三条学生会干部必须履行下列义务:

(一)密切联系学院和同学,倾听意见,接受监督,努力为同学服务;

(二)模范遵守校规、校纪和本会章程;

(三)维护学院的荣誉和利益;

(四)努力工作,服从命令,尽职尽责,互相协作。

第四条学生会干部享有下列权利:

(一)对本会工作进行讨论并提出批评和建议;

(二)参加本会的各项活动,享受福利待遇;

(三)获得履行职责所应有的权利;

(四)依照本条例的规定辞职。

第三章组织机构

第五条本会机构由主席、副主席、办公室、学习部、生活部、体育部、文艺部、宣传部组成。

第六条各机构主要职能:

(一)主席:全面负责学生会的工作;负责召集学生会部长会议和全院班长会议;负责学生会各职能部室学生干部的提名任命;代表学生会参加学联联席会议;负责向院党总支、团总支汇报工作。

(二)副主席:协助主席开展工作;分管若干部室的工作;

主席职务空缺时,代理主席开展工作。

(三)办公室:协助主席、副主席处理学生会日常事务;负责学生会的档案管理;负责团总支、学生会干部的考勤,并协调各部开展工作。

(四)学习部:在全院学生中倡导良好的学风,及时了解并和学院有关部门反映同学们在学习方面的意见和要求;组织开展有关文化、科技学术活动,引导全院同学全面发展。

(五)生活部:协助学校、学院搞好有关学生生活方面的各项工作,并及时向有关部门反映广大同学的意见和要求;配合校学联和院学生工作部门做好全院学生宿舍管理和卫生评比、检查工作;协助校有关部门维持学生正常的生活、学习秩序;负责全院学生各类补助的发放工作;组织发放助学贷款。

(六)体育部:倡导全院同学积极参加体育锻炼,组织他们参加各类体育活动和比赛;及时做好我院各类运动员的选拔和培养工作;负责检查和监督全院各班的早操出勤情况。

(七)文艺部:积极组织全院同学开展各类文娱活动,丰富广大同学的课余生活。

(八)宣传部:配合院团总支、校学联做好各项宣传教育工作,并做好学生会各项活动宣传工作。

第七条因工作需要,增设、减少或者变更机构或职位时,应报学院团总支批准。

第四章录用

第八条本会所有职位均采取公开面试、严格考核的办法,按照德才兼备的标准择优录用。

第九条竞选学生会干部,应具备以下资格条件:

(一)拥护中国共产党的领导,思想要求进步,遵纪守法,无处分;

(二)有良好的人际关系,愿为广大同学服务;

(三)有责任心,工作能力突出,有较好的语言表达能力;

(四)学习成绩良好,无考试不及格现象;

(五)竞选主席、副主席,一般应具有一年以上学生工作经验,组织、决策能力强,富有创新精神,在同学中具有较高威信;

(六)特殊职位的技能要求。

篇5:学生会文艺部部门章程格式

一部门简介

文艺部本着丰富校园文化,充实我院学生生活,积极组织文艺活动,发掘校园文艺人才,并为其提供展示自我的舞台为目的,协助学院开展各类文艺活动,创建文学与艺术想结合的校园氛围。

二部门职责

1、配合各部们开展文艺方面的活动。

2、举办自发性的文艺活动,每月不得少于2次。

3、配合院部完成学院计划内的大型文艺活动(如迎新等);还有全院性质的大型特色活动(如十佳、艺术节等)。

4、组织学生会内部娱乐活动(每学期不得少于一次)。

5、组织文娱骨干培训活动,举办各类专题讲座,搞好文艺普及工作。

6、加强对文艺类社团的沟通及合作。

7、主动发现院系内文艺特长人才,为大型文艺活动及对外文艺交流做储备。

三部门规章制度

(一)会议制度

1.每周召开院文艺部部门例会,要求部门全体成员参加。考核采取扣分制,(每月总分为10分,1-3分为不合格,4-6分合格,7-10分优秀。)

2.每次部门例会须有会议记录,记录中要求记载会议起止时间、主持人、出席人、缺勤人(在名字后面打括号标明缺勤理由)、记录人、会议地点、会议讨论主要内容、会上各成员的发言内容(只记载第一个提出一种观点的发言,不记载重复发言)及对部门负责人的评价、任务分配(包括任务、任务反馈者及反馈时间)。

3.每次会议不得迟到早退,如有特殊情况需于例会前一天向部门负责人提出请假申请得到批准,会前未请假或请假未得到批准者,迟到十分钟以上均视为缺勤。(缺勤2分)

4.会议期间要求严肃纪律,所有与会者要作到:

①衣冠整齐,举止文明,不得抽烟;(2分)

②不许大声喧哗,所有手机应调至震动或关机(2分);

③尊重他人,当有人发言时,不得私自交谈、讨论;(1分)

④作好会议笔记(请在会议记录本上记录好自己的发言记录及工作记录);(2分)

⑤有意见或建议可示意经主持人批准后提出;

⑥部门成员对所安排工作有所疑问或感觉不能胜任者,会议上当面提出,以便做出相应的调整。不可敷衍了事;

⑦在会议中使用普通话;

⑧保持会议场地的清洁(由会议记录者监督)。(1分)

5.例会会议记录(包括部门会议记录及个人会议记录)作为部门成员月考核有效凭证。

(二)考核及奖惩制度

1、凡部内成员,至加入本部门次月起,参加参加学生会相应职级的月考核、学期考核和聘期考核。

2、考核等次分优秀、合格、不合格。优秀比例不得超过30%,无不合格上限。

3、月考核奖惩:a月考核合格者通过每月工作考核,成为合格助理;b月考核优秀者通过每月工作考核,成为优秀助理,在日后工作分配中原则上考虑培养及给予重任锻炼;c月考核一次不合格者,给予整改通知,两次不合格者,予以辞退;d每月考核需将考核结果在考核结束后一周例会上公布给各成员,并在部门会议记录本中备案。e每月考核在每月结束的第一周进行,并在第一周结束前反馈给303。

4、本条例由部门负责人严格落实执行,并接受部门各成员的监督,各成员在对考核奖惩有任何疑问时可在考核结果公布的会后或在当日之内向部门负责人提出。

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