教育咨询顾问岗位职责(20篇)

篇2：教育顾问岗位职责(20篇)

教育顾问(岗位职责)

职位描述

职责:

1、为学员和家长提供现场咨询、电话咨询及专业的指导意见。

2、根据学员具体情况推介并协助其正确选择所需课程。3、落实学生报读后,联系适合的老师上课,并与班主任交待具体情况。

4、跟踪学生辅导情况,定期与家长保持联系,维护原有生源,协调教务工作。5、积极开发新客源。

任职要求:

1、24周岁以上,大专或以上学历。

2、两年以上服务性行业或销售行业工作经验。3、能承受较大的工作压力及适应较快的工作节奏。4、具有一定的计算机操作水平,能够熟练使用计算机办公自动化软件。

5、有教育行业招生、销售经验者优先。

年薪:5-8万元教育顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.负责校区课程咨询工作;

2.完成每月个人业绩目标(新签+续读);

3.定期回访客户,维护、服务好学生并跟进学习情况及提供学习建议;

4.跨部门协助校区活动推广及教学服务;

5.协助处理校区其它事务。

任职资格:

1.大专及以上学历,热爱教育事业,愿意跟随创业团队一起奋斗;

2.一年以上教育机构顾问或教师、市场营销相关工作经验;

3.有亲和力,形象气质佳;

4.具有较强的沟通能力、学习能力、逻辑思维能力;

5.有良好的团队合作意识与跨部门沟通能力,有丰富的营销技巧。

教育顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责电话或现场解答学员问题与咨询,完成招生任务;

2、做好潜在学员的回访、跟踪,提高学员满意度与认知度。

任职要求:

1、大专以上学历;

2、有强烈的成功欲望,热爱销售工作;

3、普通话标准,口齿伶俐,思维敏捷,具有优秀的表达能力和亲和力,形象气质佳;

4、具有较强的沟通、谈判能力;

5、热情,耐心,有服务意识和团队合作精神,能够承受较强的工作压力;

6、具有培训教育行业工作经验者优先考虑。

教育顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、大专学历以上优秀毕业生,五官端正,形象气势佳

1、热爱教育事业,普通话标准,善于沟通,开朗自信

2、具有较强的协调和组织能力,团队精神、敬业精神,敢于挑战高薪

3、具备出色的电话沟通技巧及熟练的网络交流技巧,思路清晰有耐心,亲和力强

4、会熟练操作办公软件,对待工作认真负责

5、具备销售意识,积极主动,能有效合理安排时间并保质保量的完成工作。

任职要求:

1、热情接待来电咨询、到访客户,解决客户咨询和疑惑

2、了解客户真实需要,进行引导和推荐

3、对有意向客户提供全面的实训内容介绍

4、及时跟进了解客户情况,建立良好的关系,维护公司形象

基本待遇:

1、公司员工享受国家法定节假日,做六休一,每天八小时工作制

2、满一年工龄者,公司为其缴纳社会保障险

3、享受员工福利和员工活动。

教育顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、向意向学员介绍公司的教育服务;

2、与学员进行沟通,并成交学员;

3、通过新媒体渠道开发意向学员;

4、协助领导开展公司部门其它方面的活动;

任职要求:

1、形象气质佳,普通话标准,表达流利;

2、沟通能力强,积极乐观,有责任心,具有团队合作精神;

3、熟练电脑操作,熟悉互联网,打字速度40字/分钟以上;

4、大专及以上学历,从事过相关工作或销售相关工作的优先;

员工薪资福利:

1、年薪5万-15万;

2、享受国家规定假期+带薪年假+带薪婚假、产假、探亲假等;

3、带薪培训+年度国内游、国外游机会;

4、激励性的业绩分享+良好的工作环境和硬件设施+广阔的职业能力提升平台。

注:投简历时请附带近期生活照,谢谢!

教育顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.帮助有意向出国学习的学生深入剖析其专业基础、学术能力、以及综合感知度,并根据各人的特质和擅长,提出适合他们学习的课程领域和专业方向。

2.运用自身的教育背景和经历,结合公司教育顾问团队的成功经验,在出国前期准备、出国留学办理指导、留学期间协助、学成就业指导等方面,提供个性化、全方位的服务。

3.为国内学生及其家庭提供更细分、更精准、更适用的海外教育资讯,关注每位学生的特质和发展潜力,针对他们度身定制留学方案和出国前的培训计划,并对出国后的发展方向给予启发和建议,再严格运用规范化的操作流程来确保执行的效果和成果。

4.在学生海外留学期间持续关注他们的学业进展和个人成长的情况。

任职要求:

1.英语听说读写熟练;

2.语言表达能力强,思维严谨,逻辑性强;

3.乐观、热情、积极进取的生活态度;

4.责任心、耐心、信心、恒心的处事原则;

5.合作、互助、举一反三的工作方法;

6.善于倾听,决策能力强;

7.善于学习,知识面广,具有适合的学历及经历背景(英国硕士学历者或美国本科以上学历者优先);

8.2年以上工作经验者优先。

教育顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:1.通过电话和面对面与家长沟通,挖掘家长实际需求,帮助家长了解学校服务;

2.为学生进行测评制定切合实际的学习进步方案;

3.协助主管确保完成计划销售额,并确保利润率;

4.进行老客户的回访及信息的反馈工作;

5.在主管主导下开拓新市场,增加新客户。

任职要求:

1、有教育类大专以上学历;

2、有教育机构相关工作经验优先;

3、职业形象好、气质佳、成熟、自信、稳重,言谈举止大方得体,有激情,有亲和力;

4、具有较强的沟通说服力和逻辑思维能力,有较强的应变能力、抗压能力;

5、热爱教育事业,有进取心,执行力强,有良好的客户服务意识和学习能力。

教育顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责接待、咨询、客户服务及校区日常事务执行等工作。

2、根据学员具体情况推介并协助其正确选择所需课程。

3、通过服务旧生,产生新生的推荐报读。

任职要求:

1、22周岁以上,愿意为从事教育行业。

2、具有一定的计算机操作水平,能够熟练使用计算机办公自动化软件。

薪资待遇:

1、薪资4000元以上,餐补+国家法定节假日+生日假+配偶生日假。

2、签订劳动合同,缴纳五险一金;

3、学校定期组织员工培训、户外拓展、旅游等;

4、所有员工上岗前会提供专业系统的岗前培训;

5、为人才提供充足的晋升空间;

教育顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、熟悉相关高校招生要求和招生政策,负责学员报名专业及课程咨询;

2、通过公司网站等平台负责客户前期的沟通、邀约、报名;

3、定期对客户进行回访,不断收集客户信息,分析客户实际问题、解决客户真实需求;

4、积极做好已报名学员后期服务工作,提高服务带动转介绍新学员,扩大招生渠道;

5、完成公司下达的招生任务及领导交代的其他工作。

任职要求:

1、大专及以上学历,条件优秀者可以放宽学历要求;

2、有销售工作经验,教育培训行业销售经验者优先录取;

3、具有良好的业务洽谈能力和沟通技巧,有丰富的客户开拓经验;

4、有较强的团队精神,敢于挑战,能吃苦耐劳,抗压能力较强。

教育顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1)接听和呼出电话,通过各种市场活动预约客户上门咨询;

2)接待来访客户,对客户进行现场咨询;

3)引导客户签约,完成销售任务;

4)对签约客户进行后续不定期跟踪,协助班主任促成在读学员续费;

5)引导在读学员推荐新客户;

6)完成上级交待的其他任务。

任职要求:

1)大专及以上学历(应届毕业生须本科学历以上);

2)自信、坚韧、目标明确、吃苦耐劳;

3)有较强的学习力、应变能力、抗压能力、销售能力;

4)善于沟通,亲和力强,协调说服力强;

5)热爱教育行业,有良好的客户服务意识、能适应灵活的工作时间(包括周末)。

教育顾问(岗位职责)

职位描述

任职要求:

1、大专以上学历,专业不限,普通话流利、熟悉日常简单英语交流;

2、具备一定的市场营销手段;

3、热爱教育培训事业,擅于与青少年儿童沟通;

4、有强烈的进取心,极富激情,具备责任感;

5、较好的组织、策划能力,具有较高的开阔新市场的能力;

6、良好的沟通表达能力,良好的谈判技巧和执行能力,做事认真细致,有耐心;

7、心理素质佳,勇于面对挑战。

岗位描述:

1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;

2、搜集客户信息,开发客户资源,寻找潜在客户,完成教材产品和教学服务销售目标;

3、解决客户就销售和服务提出的投诉;

4、掌握市场状态,推广公司产品,开发新客户,增加市场占有率;

5、进行客户分析,建立良好的客户关系,挖掘用户需求;

6、开展家长回访,了解家长需求并及时解决,提高客户满意度。

教育顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、公司客户主要为学校、培训机构、公司企业、金融机构和政府机关,进行多渠道相结合招生,有教育系统资源者人员优先;

2、进行回访、推荐、调查、分析,挖掘学员需求,完成销售目标;

3、负责学员的后续跟进与维护工作;

任职要求:

1、认同公司文化,热爱教育事业,

2、能按设定目标,积极主动完成;

2、有较强的语言表达能力,沟通能力,协调能力;

3、性格活泼开朗,亲和力强,服务意识好,团队意识强;

4、执行力强,有责任心和进取心,能承受的工作压力;

教育顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责在所属项目行业内挖掘潜在意向学员,促进成交;

2、负责了解学员需求,解答他们的疑难问题,跟进学员学习情况;

3、负责学校形象及品牌宣传推广。

任职要求:

1、大专及以上学历,性格外向,形象气质佳,自信有激情,有亲和力

2、较好的沟通表达能力,条理清晰,较强的应变、抗压能力;

3、热爱教育行业,有进取心,执行力强;

4、欢迎有志于报考公务员的人士,我们将为您提供早日实现梦想的平台。

教育顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.向顾客介绍课程内容,给顾客设计合适的课程体系,满足顾客的课程需求;

2.跟踪学员的学习计划、学习情况,并适时跟踪,确保学习计划的完成;

3.老学员跟踪,续费执行;维系新老学员关系。

任职资格:

1、35岁以下,大专以上学历

2、形象气质佳,普通话标准,极佳的亲和力及优秀的沟通能力

3、能够快速反应客户需求,具有优秀的销售技巧及丰富的团队协作能力,抗压能力强

4、有市场销售相关工作经验,咨询业、教育行业相关工作经验者优先考虑

教育顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、为客户提供中学生类培训课程咨询,受理客户的来访咨询、电话咨询、网上咨询等所有渠道的咨询服务并促成报名;

2、电话回访未报名的咨询客户以促成报名;

3、已成交客户的后续服务工作;

4、其他以客户为中心的市场营销相关服务。

岗位要求:

1、中专及以上学历;

2、具有强烈的责任心、上进心和学习精神;

3、具有良好的服务意识和营销意识;

4、形象端庄,有亲和力,表达能力强,善于与不同类型的人沟通;

5、应变能力强,能灵活处理现场各种情况;

6、有教育培训行业销售经验者优先考虑。

教育顾问(岗位职责)

职位描述

工作职责:

l负责学校课程开班的招生咨询工作,促进销售达成,完成招生部年度招生任务。

l接听意向家长咨询电话,邀约意向家长带孩子来校试听;

l与意向家长进行当面沟通,针对家长的咨询进行详细解答,跟踪并整理客户信息;

l通过网络,市场活动,社区活动,调研等各种形式的沟通,传递爱育幼童品牌;

l认真接待来店客户,区分非意向客户和意向客户,并对意向客户持续跟进;

l通过细心和持续不断的家长关怀行动,提高家长满意度,提升家长粘度;

l发展客户关系并且对其进行维护,为顾客设计符合顾客需求的课程,并跟进儿童教育状况;

l对儿童的发展和进步给予咨询意见,为顾客提供专业家庭教育知识;

l完成领导交办的其他工作任务

相关要求:

1、有良好的沟通技巧和逻辑思维能力,有较强的应变能力、抗压能力;

2、形象气质较好,言谈举止大方得体,有激情,有亲和力;

3、热爱幼儿教育行业,有进取心,执行力强,有良好的客户服务意识和学习能力,愿意帮助更多孩子及家长成长;

4、大专以上学历,心理学、教育学专业毕业者优先考虑;

5、有幼教行业销售经验或电话销售经验者优先考虑.

教育顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、通过电话和面对面咨询,熟练解答家长和学生的教育问题,分析判断其实际需求并挖掘潜在需求,为促成签约奠定基础;

2、应用专业测评系统为学生进行学习分析,根据分析结果制定切实可行的个性化辅导方案和课程计划,与客户签署辅导委托协议;

3、主动积极进行潜在客户的回访和跟进,做好资源整理和回访记录;

4、定期回访老客户,反馈学生的学习情况和辅导效果,提升客户对品牌的粘度和口碑。

任职条件:

1、大专以上学历,专业不限,教育类、营销类专业优先;

2、1年以上工作经验,对教育培训行业有一定的认知和理解,有相关工作经验优先;

3、热爱教育事业,工作主动积极,有强烈的责任感和团队协作意识;

4、形象气质佳,吃苦耐劳,有较强的成功欲望,能够承受较强的工作压力;

5、有良好的学习能力、沟通能力、应变能力、分析能力和谈判能力;

6、优秀应届毕业生亦可培养。

教育顾问(岗位职责)

职位描述

利用有效资源主动以电话为学员提供考试资讯及考试动态

岗位职责:

1、利用现有资源和各种渠道开发客户,完成销售主管安排的业绩指标

2、建立及发展良好的客户关系,帮助学员制定学习计划并提供相关支持

3、每月向中心负责人提交工作计划和总结,完成绩效评估

4、配合中心主任组织活动。

任职条件

学历:大专及以上工作经验:应届毕业生及以上

年龄:18-30岁

性别:不限驾照:不要求语言:精通的其他

1、大专以上学历,教育类和中文类专业优先,具有一年相关工作经验者优先。

2、具有良好的沟通表达能力,热衷本职工作,具有前瞻性思维,能周全地考虑问题,并及时作出相对的应变方案。

3、曾在教育行业或者培训机构任职过的优先考虑

4、处事成熟稳重,对公司及对自己本职工作负责,有良好的团队合作精神。

5、具有良好的时间管理能力。

6、能很快的学习新事物和新知识。

7、具有优秀的营销技巧,较强的市场策划能力和运作能力。

8、有极强的人际沟通技巧和客户亲和力。

9、思维敏捷,具备创造性市场开拓的能力。

10、对教育科技行业有兴趣,勇于挑战高薪。

工作地址

宝山北路贵州师范大学天桥旁,吟峰苑一单元7楼8号

教育顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、咨询电话的接听,做好相应的信息记录;

2、定期对记录的咨询信息进行回访,告知咨询者最近的培训动态;

3、对来访咨询者接待:全面、准确、有针对性的做好咨询工作,帮助咨询者了解其想了解的信息为起选择培训课程做参考;

4、根据公司的有关政策、规定给拟培训学员办理报名手续,指导报名表的填写、报名资料的准备与整理;

5、组织已报名学员的上课;

6、完成其他临时性工作。

任职资格:

1、年龄22到30岁,不限学历,只求能力。

2、普通话标准,有亲和力、幽默感,沟通能力强;

3、有团队合作精神和敬业精神,执行力好,抗压能力强,富有责任心。

教育顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、公司线上课程、游学、英国语言学校等相关服务的招生与渠道拓展工作;

2、在不同场合(展会,电话,通过第三方等等)向不同类型的客户介绍毕高的理念与服务内容等;

3、拓展与合作单位的业务,包括执行合约内容,开展市场宣传工作和内外部的客户反馈;

4、帮助合作方与潜在客户的沟通,清晰地解释关于毕高服务项目地任何疑问任职要求

岗位要求:

1、有教育行业工作经验或2-3年留学服务经验,性别不限;

2、专科以上学历;

3、熟悉留学咨询业务流程、擅长团队合作及项目运作

4、有留学背景或基本英文对话优先

有如家庭一般的团队—WeLovePeople我们为您提供广阔的,让您充分发挥才能的平台,我们与您建立有如家人的团队。充满激情与挑战的项目—WeLikeChallenges我们充满活力和激情,热衷于开创,探索教育领域的新天地,我们无惧挑战。雄厚卓越的实力背景—WeTakePride我们是英国最大的投资公司旗下的品牌,触及英国衣食住行各行业资源,我们与商业界,教育界,法律界等众多资深人士交流甚广。开放平等的企业文化—Hierarchyandranksareforthemilitary我们有平等开放的交流氛围,保证你的感受和想法都会被关心和充分尊重。富有新鲜乐趣的职业生活—WeHaveFun我们不仅努力工作,更会尽力享受生活乐趣,保持生活与工作的平衡。

篇3：教育咨询师岗位职责(20篇)

教育咨询师(岗位职责)

职位描述

任职资格

1、专科及以上学历,教育学或心理学等相关专业

2、具有良好的表达能力,善于与人交流

3、具有优良的品德,热爱教育事业

4、具有良好的敬业精神,工作责任心强

5、具有较强的亲和力,形象好,气质佳

6、具有较强的沟通能力,有良好的团队合作精神

7、有教育培训工作经验者优先录取教育咨询师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、通过电话进行邀约、陌拜。

2、及时、准确接听的接听家长电话,有策略地给家长提供专业的咨询,并做好记录。

3、做好需求分析,引导家长带孩子上门,并接待咨询。

4、对孩子进行全面地测试和分析,制定合理的学习计划,使家长认可;

5、跟踪正式学员的上课及后期维护,协助教务老师管理上课学生,保证服务质量;

6、完成上级布置的其他任务。

任职要求:

1、大专及以上学历,应届生优先考虑音、体、美及师范系毕业者;有教育培训行业或教辅行业销售经验者优先考虑。

2、性格开朗、头脑灵活,应变能力强,有抗压能力,上手快。

3、有责任心,做事积极、严谨,执行力强、有团队精神。

4、具有良好的协调能力,沟通能力。积极,有进取心。

5、普通话准确流利。

教育咨询师(岗位职责)

职位描述

岗位描述:

1)负责与家长的电话沟通,接听咨询电话,接待来访家长,为客户提供专业咨询及服务,并达成课程销售;

2)保持与已签约家长的良好关系,进行保单,续费,引导和推荐;

3)维系客户满意度,按时完成中心下达的销售任务,协助完成自身团队业绩。

任职要求:

1)大专及以上学历;

2)自信大方,有较好的亲和力及工作激情;

3)性格开朗,有良好的沟通技巧和应变能力,抗压能力强;

4)热爱教育事业,热衷咨询岗位,积极上进,执行力强,有良好的客户服务意识和学习能力;

5)具备团队合作精神,吃苦耐劳,能适应灵活的工作时间(包括周末)。

职位待遇:

1)高底薪+高提成+奖金+其它

2)五险+带薪年假;

3)享受国家规定的法定节假日;

4)完善的培训及多样的学习机会

5)免费的专业培训,广阔的职业能力提升平台,公平的晋升机制。

教育咨询师(岗位职责)

职位描述

工作内容:

1、负责接听家长咨询电话,预约家长及学生到学校面谈,面对面与家长沟通,帮助家长及学生更详细的了解学校的服务模式,促使学生愿意在学校进行学习;

2、根据学生及家长提供的实际情况,对学生的学习状况作出诊断和分析,制定出适合学生的个性化学习辅导方案及计划,积极配和市场部工作,学校大型宣传活动开展时,需与部门员工一起到宣传现场进行咨询。

任职要求:

任职要求:

1、专科以上学历(综合条件优秀者可以适当放宽学历要求);

2、有教育产品营销经验或教育相关咨询经验者可优先考虑;

3、形象好,气质佳,思维清淅,乐于沟通,能够吃苦耐劳,积极进取;

4、有较强的沟通及商务谈判能力;

5、具有良好的团队合作精神,能够承受高强度的工作压力;

6、能够根据校区需要,服从工作调休安排,工作调配。教育咨询师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:1.负责制订、实施咨询部工作计划及相关流程2.定期对咨询师进行专业的咨询技巧及签单流程培训3.辅助咨询师进行签单和跟进工作4.负责学校大型活动的咨询接待工作5.配合市场和教务工作,为市场推广及教学服务提供合理有效的信息及建议任职要求:1.大专以上学历,热爱教育行业,教育学心理学或市场营销等专业优先考虑;2.有3年以上教育行业工作经历或带团队经验者优先,具备较为专业的咨询签单技巧;3.积极向上,团队意识强,自信,有激情,抗压力强。教育咨询师(岗位职责)

职位描述

岗位描述:

1)负责与家长的电话沟通,接听咨询电话,接待来访家长,为客户提供专业咨询及服务,并达成课程销售;

2)保持与已签约家长的良好关系,进行保单,续费,引导和推荐;

3)维系客户满意度,按时完成中心下达的销售任务,协助完成自身团队业绩。

任职要求:

1)大专及以上学历;

2)自信大方,有较好的亲和力及工作激情;

3)性格开朗,有良好的沟通技巧和应变能力,抗压能力强;

4)热爱教育事业,热衷咨询岗位,积极上进,执行力强,有良好的客户服务意识和学习能力;

5)具备团队合作精神,吃苦耐劳,能适应灵活的工作时间(包括周末)。

职位待遇:

1)高底薪+高提成+奖金+其它

2)五险+带薪年假;

3)享受国家规定的法定节假日;

4)完善的培训及多样的学习机会

5)免费的专业培训,广阔的职业能力提升平台,公平的晋升机制。

课程顾问——课程咨询组长——课程咨询主管——校区总监

教育咨询师(岗位职责)

职位描述

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教育培训这片灿烂星空中即时披着破麻袋片也遮盖不住璀璨星光的那一颗

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括弧你可以不完美可以不周全但必须有想法必须有激情必须乐在其中

岗位职责:

1.运用电话销售标准流程和专业话术,邀约意向客户进校咨询或参加校区为招生举办的会议或活动。

2.邀约过程中对意向客户持续跟进。通过面谈咨询形式进行课程销售,完成每月业绩指标。

3..耐心并有一定策略的通过面谈形式直接进行课程销售。

4.与教务部,教学部配合为学生制定辅导方案。

任职要求:

1、形象气质佳,谈吐大方,具有亲和力和良好的职业形象;

2、思路及表达清晰,抗压能力强,责任心强;

2、有较强的沟通及业务谈判能力;了解中小学培训行业及销售规程

3、有教育行业相关工作经验及热爱教育事业者优先录用。

一经录用,待遇从优!

公司提供广阔的发展空间!

教育咨询师(岗位职责)

职位描述

职位描述:

工作职责:

1.接听咨询电话,接待来访家长,给家长和学生提供咨询,并达成课程销售;

2.保持与已签约家长的良好关系,进行保单,续费,引导和推荐;

3.作好数据统计分析,协助班主任及学科教师做好学生学习管理工作

任职要求:

1.有良好的沟通表达能力,富有感染力;

2.形象气质佳,成熟、自信、稳重,言谈举止大方得体,有亲和力;

3.性格开朗、头脑灵活,学习能力强,应变能力强,抗压能力强,

4.有良好的客户服务意识,奋斗精神,团队合作精神,能适应灵活的工作时间

职业发展:咨询师--咨询主管--营运副主任--校区主任

工作地点:上城区/西湖区/拱墅区/萧山区/富阳区(可就近安排)

教育咨询师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:1.负责接听电话,电话邀约,挖掘家长实际需求,将公司服务模式介绍给家长,预约家长以及学生。

2.面对面与家长沟通,帮助家长及学生更详细的了解公司的服务模式、促成学生在本中心学习。

3.根据公司业务流程对客户学生的学习状况做出分析与诊断,制定辅导计划与方案。

4.跟踪客户辅导项目实施及客户维护,协调教务工作

任职资格:1.善于与人交流,表达清晰、气质优雅。

2.教育学或心理学专业者、有初高中一线教师经验或有实际教育产品营销经验优先。

3.有教育行业招生经验等优先。

4、有意向者可直接到公司参加面试

教育咨询师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、接受学生、家长咨询,分析学生学习情况以及问题所在,为学生匹配合适的老师。

2、宣传推广选师无忧app,增加网站注册量;

3、与技术部、网络运营部协调配合工作,以确保服务链的通畅,为客户提供最方便快捷的服务资讯。

岗位要求:

1、大专以上学历、专业不限,形象气质佳;

2、善于交流,能洞察客户心理、掌握客户需求,1-3年以上销售或咨询相关工作经验;

3、有较强的销售技巧、方案推介技巧和营销意识;

4、主动热情、积极进取、踏实、肯干。

5、懂教育心理学或教育销售者优先。

教育咨询师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责学员及家长的接待、咨询、电话回访及招生报名等工作;

2、负责解答家长及学员提出的问题。

职位要求:

1、男女不限,形象好,着装得体。有两年以上招生咨询方面经验;

2、善于与人交流,表达清晰、普通话流利、具有较强的亲和力及良好的逻辑思维能力;

3、具有教育行业招生及销售经验者优先;

4、具有在工作中不断学习的能力。

教育咨询师(岗位职责)

职位描述

任职要求:

1、大专或以上学历,教育学、心理学、市场营销等相关专业优先;

2、热爱教育行业,有教育培训行业类似岗位工作经历优先;

3、善于与人交流,口齿伶俐、表达清晰、气质优雅;

4、有较强的沟通及商务谈判能力;

岗位职责:

1、接听咨询电话,接待来访家长或学生,并给家长或学生提供专业的教育咨询服务,促成课程的销售;

2、通过与家长和学生的沟通,对学生进行全面地测试和分析;

3、为学生制定有针对性的辅导计划与方案,与家长签订辅导协议;4、跟踪学生辅导项目,做好签约客户的维护,协调教学工作,保证服务质量;

教育咨询师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:1,负责中小学生招生工作

2.维护客户(管理好学生学习和家长的维护)

薪资:底薪+提成+奖金

任职要求:1.有教育咨询师工作经验者优先

2.有良好的沟通能力

教育咨询师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.耐心并有一定策略地接听家长,给家长做出专业咨询。

2.引导家长带孩子上门并接待。

3.制定孩子的长期辅导计划与方案。

4.对孩子进行全面的测试与分析,使家长认可。

5.与家长签订辅导协议。

6.监督和跟踪辅导与服务质量。

任职要求:

1.大专或以上学历,教育、销售、管理等相关专业。

2.最好有教育行业经历,对行业有一定的了解,一年以上经验。

3.对文化学科较熟悉,能对学生学科问题进行基本的分析。

4.具备销售意识,热爱教育行业,良好的书面口头表达能力,工作条理性较强,应变能力,协调沟通控制能力好,良好的学习能力。

5.能承受工作压力,亲和力要强,具有团队协作能力,有积极主动的个性,反应敏锐,气质沉稳

教育咨询师(岗位职责)

职位描述

为了节约彼此宝贵的时间,请认真阅读招聘要求后再决定是否投递简历。

1、大专以上学历,有强烈的学习欲望,能够认清自己;

2、具备较强的责任心和工作态度。

3、心态稳定做事积极主动

4、愿意跟随企业二次创业的年轻人、有热情有活力,喜爱挑战工作。

5、不能正确认清自身价值,缺乏进取心,进企业没贡献就讲待遇,缺乏自信、贪图安逸者请走开;欢迎积极、阳光、努力、有理想、有梦想的年轻人加入。

2、岗位职责:(1)主要负责学员的需求分析、协助校区完成招业绩目标。(2)负责学员及家长的约访、接待咨询及签订培训协议工作

提供住宿

教育咨询师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责与客户进行有效沟通,根据用户需求提供咨询服务;

2、负责撰写咨询服务的文案文本,保证咨询服务的质量;

3、负责对客户进行培训和指导,并提出合理的建议和分析报告;

4、负责拓展业务,不断开发新的客户、维持老客户;

5、负责和相关部门进行具体项目的沟通,保证咨询项目的顺利进行。

任职要求:

1、工作认真踏实,能承受一定的工作压力;

2、具有良好的沟通能力和文字表达能力;

3、有责任心,团队合作精神强。

教育咨询师(岗位职责)

职位描述

工作职责:1.负责热线电话的接听和现场咨询的接待工作;2.负责协议的签署及谈判工作;3.对学生的学习状况做出分析与诊断;4.负责学员的需求分析及服务咨询;5.为学生制定初期辅导方案与计划;6.跟踪学生辅导项目的实施及维护;

岗位要求:1.善于与人交流,口齿伶俐、表达清晰、气质优雅;2.有较强的沟能力;3.耐心有责任心。

教育咨询师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.负责客户的前期开发与维护,拨打接听客户电话,做专业的咨询;

2.负责学生的上门约访工作;

3.对学生的学习状况进行分析,根据学生具体情况,制定家长和学生都认可的暨华和辅导方案;

4.给家长和学生推广本校课程,并促成签单;

5.协助处理学员维护过程中遇到的问题。

任职要求:

1.大专及以上学历;

2.热爱教育事业,对教育培训有比较深入的了解;

3.形象气质好,性格开朗乐观,语言表达清晰、凝练;

4.有上进心,做事有激情。

教育咨询师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.耐心并有一定策略地接听家长的电话,给家长做出专业的咨询。

2.引导家长带孩子上门并接待。

3.对孩子进行全面地测试和分析,使家长认可。

4.制定孩子长期的辅导计划与方案。

5.与家长签订辅导协议。

6.监督和跟踪辅导和服务质量。

任职要求:

1.大学专科以上学历,教育、销售、管理等相关专业

2.最好有教育行业经历,对行业有一定的了解,一年以上相关工作经验

3.对学科较熟悉,能对学生学科问题进行基本的分析

4.具备销售意识

5.热爱教育,有良好的书面、口头表达能力,工作条理性强,应变能力、协调、沟通控制能力好,良好的学习能力,

6.能承受工作压力,亲和力要强,具有团队协作能力。有积极、主动的个性,好胜心强。口齿伶俐,反应敏锐,气质沉稳,忌浮躁。

教育咨询师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:1电话/电脑在线解答相关报考和培训信息,完成报名工作。

2.在专业岗前培训之后,能独立接待到访学员,给出专业的回答。

3.挖掘客户的潜在需求,根据学员学习能力推荐合适的课程,协助她通过考试。

任职要求:1.大专及以上学历,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;

2、对工作有较高的热情;

3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;熟练操作办公OFFICE软件;

4、性格开朗大方,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;

5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度

工作时间:我们可以为您深情提供:

1.有竞争力的底薪;

2.完备的社会保险;

3.完善的岗位和职业发展培训;

4.学校所有课程培训(一年以上员工);

完善的晋升体系:

试用期—专员——助理主管——主管——高级主管——副经理——经理——总监

5.过节费+带薪年假+带薪春节15天假期+社会保险

篇4：管理咨询顾问岗位职责(20篇)

管理咨询顾问(岗位职责)

职位描述

1、本岗位为咨询管理公司咨询师,负责承担营销项目的咨询,负责与客户沟通,深度把握客户实际需求;

2、负责撰写营销管理咨询项目建议书及配套咨询方案,负责咨询项目模块的运作和管理,对项目质量负责;

3、负责团队项目的指导和考核,负责营销团队的培训;

4、负责维护客户关系,发展客户关系;

5、负责完成营销战略规划和营销流程体系的梳理

;

6、有2年以上管理咨询公司工作经历者优先;管理咨询顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责参与战略、组织发展、人力资源管理的咨询项目和实施项目,承担相应的设计任务;

2、负责参与定向行业分析及其数据调研,承担数据收集、统计分析的相应工作。

任职要求:

1、25-30岁,硕士毕业,具有管理咨询从业经验优先;

2、具备专业的企业管理及人力资源管理知识与能力,能熟练使用相关工具和办公软件;

3、具备良好的沟通表达能力和客户服务意识;

4、具备良好的职业素质、抗压能力强,适应月度周期的出差。

管理咨询顾问(岗位职责)

职位描述

工作职责:

1、根据项目需求从事战略、人力资源、企业运作、品牌营销、财务投资、地产拓展及政府咨询等任一的管理咨询项目;

2、根据项目需求独立进行行业研究、案例分析和标杆研究等;

3、根据客户需求开展企业内部访谈、调研,参与咨询方案设计,撰写项目报告;

4、协助客户推进咨询方案的实施。

任职要求:

1、重点院校硕士及以上学历,专业不限;

2、卓越的分析问题及解决问题的能力,良好的逻辑思维能力和数理分析能力;

3、出色的沟通表达能力和团队协作能力;

4、熟练使用Office、SPSS等办公软件,尤其擅长PPT制作与讲演;

5、有一定的管理经验或相关行业从业经验优先;

6、能适应不定时工作和长期出

管理咨询顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、参与咨询项目,完成指定专项任务,承担咨询领域某一独立完整的工作;

2、参与咨询项目的调研与访谈;

3、参与咨询项目的文案资料编制和修稿;

4、协助参与咨询项目的行业研究与分析

5、参与管理技术与模块产品研发;

6、熟练应用Word、PPT、E*cel等计算机常用软件;

任职要求:

1、企业管理硕士及以上学历;

2、具有两年以上企业管理工作经验或管理咨询经验,有互联网项目经验的优先;

3、专业知识及相应理论基础扎实,具备出色的沟通和表达能力;

4、有志于在咨询行业发展,能适应随项目经常性出差;

5、有良好的文字功底及语言表达能力,高度的团队合作精神和饱满的工作热情。

管理咨询顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、战略管理诊断;

2、结合诊断结果策划战略管理咨询方案,以及人力资源开发方案;

3、负责开展管理咨询过程中的流程再造、组织管理、人力资源管理、运营管理辅导;

4、负责落实咨询方案的策划,跟进咨询结果与实施效果;

5、负责撰写辅导报告,总结体系建设与提升的工作结果;

6、负责开发并创新体系咨询相关课程以及实施方案。

任职要求:

1、具有企业中高级管理人员工作经历至少8年以上;

2、具有OEM一级供应商人力资源管理、项目管理工作经历者经验者优先;

3、对各种管理体系及相关工具熟悉,比如体系标准及其相关标准、QCC、QC、8D、DOE、APQP、PPAP、SPC、FMEA、MSA、VDA系列标准、防错技术、5why等;

4、年龄至少40岁以上,能独立担任项目咨询工作,最好在咨询行业工作3年以上者优先;

5、从事过战略规划和落实工作;

6、善于处理与顾客的关系,表达力强。

管理咨询顾问(岗位职责)

职位描述

一、工作职责:

1、为国有大中型企业解决问题;

2、负责收集分析项目所需数据信息资料,为咨询项目做基础准备;

3、能够在项目经理指导下,独立完成项目分工的工作内容或咨询报告部分内容的撰写。

二、任职要求:

1、硕士及以上学历,经济或管理类专业背景,MBA优先;

2、具备较强的逻辑思维能力、快速学习能力、良好沟通能力、团队合作和敬业精神;

3、能够适应经常性出差。

三、福利待遇:

1、法定福利:

五险一金、5天带薪休假

2、基本福利:

餐补、通讯补助、电脑补助

3、补充福利:

补充商业保险、定期体检、KCC节日同乐计划、KCC成长家宴、KCC活力营

4、项目福利:

驻外项目津贴、团队建设费、项目餐补、项目调休

5、成长福利:

博士保荐、学习资助

管理咨询顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:1、根据客户需求撰写项目建议书、方案;

2、负责或参与项目建议书、方案策划;

3、负责咨询产品开发与授课;

4、负责指导客户编写各种文件的编写

5、负责或参与项目前期策划;

6、负责或参与咨询项目的执行;

7、撰写项目各阶段的报告,向客户陈述项目成果;

8、负责总结提炼咨询方法、工具、经验和做法,编写成功案例。通用任职要求:

1、年龄不超过45岁;

2、大学以上学历;

3、熟练操作PPT、WORD等常规软件;

4、能适应工作压力和频繁的出差;

5、3年以上组织机构优化、业务流程优化、IT规划、战略规划其一的咨询项目经验。优先选择条件:

1、具备咨询产品开发完善和授课能力;

2、对咨询项目操作流程有深刻理解;

3、有咨询项目经理经者优先;

4、有化工、石油、矿业从业或咨询经验者优先。管理咨询顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.参与项目调研访谈,协助项目经理收集资料并进行分析、撰写报告;

2.与客户进行深度沟通,准确把握客户的咨询需求;

3.结合客户实际,制定咨询方案,并协助客户实施;

4.协助公司持续不断地在企业管理专业领域及咨询领域进行知识创新;

5.公司安排的其他工作。

任职要求:

1.本科以上学历,企业管理、经济管理、金融学等专业优先;

2.出色的沟通能力和缜密的逻辑思维能力,归纳演绎能力、学习能力;

3.熟练使用PPT、E*CEL、WORD等办公软件,优秀的文字撰写能力;

4.注重团队合作,有强烈的上进心、责任心、敬业精神和创新意识;

5.能承受较强的工作压力、接受出差的工作安排;

6.有志愿在咨询行业发展,有意愿在5年内成长为企业高管水平。

管理咨询顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.与客户进行充分沟通,正确全面了解客户需求,根据客户需求设计咨询方案。

2.负责执行项目计划,承担咨询项目的调研与报告撰写工作,并根据项目的分工承担相应的项目实施工作;

3.参与公司内部项目的策划开发工作;

4.协助销售支持工作,与销售顾问合作拜访客户,了解客户需求;

5.参与公司宣传推广工作,收集信息及时了解行业现状。

任职要求:

1.管理学、人力资源;本科及以上学历

2.快速学习能力、工作责任心、敬业精神、团队合作精神

3.深入实际分析问题和解决问题的能力,能够独立思考并迅速作出判断;

4..统筹管理项目的能力;

5.较好的书面和口头表达能力、人际交往能力、沟通协调能力。

及时了解行业现状。

管理咨询顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、面向企业客户开展与管理咨询需求相关的信息收集与分析,与客户深入交流并正确甄别客户需求及动态变化,在前期工作基础上形成独立的咨询建议与项目计划;

2、根据咨询建议与项目计划,与项目咨询团队和公司后台团队通力协作,按期保质完成特定模块咨询任务,并根据需要辅助实施;

3、对重点客户进行长期跟踪和维护。

任职要求:

1、正规大学全日制本科(含)以上学历,经济类、管理类、工科类、理科类专业(含应用心理学专业);

2、五年(含)以上企业管理工作经验,其中须二年(含)以上企业内部非制造/后勤部门的主管任职经历或内部咨询经验,并愿意通过管理咨询进一步提升和发展自我;

3、符合如下条件之一者优先:

a)硕士研究生及以上学历,同时具备任职要求第2条;

b)在集团化管理与控制、财务和预算管理、业务流程优化、企业经营绩效管理、人力资源管理与开发等领域有一定实践经验;

c)曾从事企业管理咨询,并拥有项目特定模块咨询经验者;

4、较强的逻辑思维能力和文稿撰写能力,工作严谨、计划性强,能适应适量出差及加班。

管理咨询顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、根据客户需求撰写项目建议书、方案;

2、负责或参与项目建议书、方案策划;

3、负责咨询产品开发与授课;

4、负责指导客户编写各种文件的编写

5、负责或参与项目前期策划;

6、负责或参与咨询项目的执行;

7、撰写项目各阶段的报告,向客户陈述项目成果;

8、负责总结提炼咨询方法、工具、经验和做法,编写成功案例。

通用任职要求:

1、年龄不超过45岁;

2、大学以上学历;

3、熟练操作PPT、WORD等常规软件;

4、能适应工作压力和频繁的出差;

5、3年以上组织机构优化、业务流程优化、IT规划、战略规划其一的咨询项目经验。

优先选择条件:

1、具备咨询产品开发完善和授课能力;

2、对咨询项目操作流程有深刻理解;

3、有咨询项目经理经者优先;

4、有化工、石油、矿业从业或咨询经验者优先。

管理咨询顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.作为项目团队成员参与人力资源咨询项目,依据项目经理要求按期、保质完成任务,赢得客户满意

2.在咨询项目中独立完成部分工作内容,并通过沟通使客户认可其工作成果

3.参与咨询方案实施,帮助客户将项目成果实施落地

任职要求:

1.熟悉企业管理和人力资源管理理论并有实际操作经验

2.从事企业人力资源管理2年以上,有咨询经验者优先

3.热爱咨询业,具有高度的责任感和工作热情

4.本科或本科以上学历

5.良好的文字功底及表达能力,熟练应用office系列软件

管理咨询顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.独立进行企业诊断和行业分析,并撰写咨询报告;

2.在项目经理指导下完成项目;

3.研发管理咨询模块的专业文章、案例整理、常见问题答疑、知识库积累和经验分享。

任职资格:

1.拥有重点大学本科、硕士学历;

2.具有咨询公司工作经验;

3.熟悉企业管理知识或有企业管理经验;

4.具有出色的逻辑分析能力、文字和口头表达能力;

5.良好的团队合作精神和职业素养。管理咨询顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、分析客户需求,撰写项目建议方案。

2、对客户的问题进行诊断分析,提供咨询方案和建议。

3、协调推动所负责模块咨询顾问的咨询计划实施推进。

任职要求:

1.2016年毕业全日制应届本科及以上学历。

2.市场营销、工商管理,经济管理,信息工程等管理类专业。

3.英文CET-4级或以上。

4.具有一定企业管理知识基础,特别是快速消费品行业管理知识。

5.善于沟通,有较强的责任心和承压能力。

6.每周双休,节假日照常休息,能接受项目地工作。

管理咨询顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、就所分派的项目工作任务向上级提出专业管理模块问题的初步解决思路及方法;

2、能提出其负责专业模块领域详细的项目活动计划,并保证该计划按时完成调研、分析、方案设计和报告撰写;

3、与客户人员建立积极的关系,尤其要与客户人员就专业模块的工作进展、工作成果进行正式或非正式的沟通、宣讲;

4、参与公司安排的专业建设、技术研究及市场开拓工作。

任职资格:

1、理工科、管理类相关专业本科及以上学历;

2、4年以上工作经历,其中管理咨询或企业管理经验2年以上;

3、对战略、组织、人力资源、流程等各个管理专业模块的基本概念和内容、以及咨询程序与方法有一定认识,同时在至少一个专业领域有专长,能够承担模块化工作;

4、具备较强的界定问题、分析问题、解决问题的能力;

5、熟练应用Word、E*cel、PowerPoint等办公软件,以及Visio、SAS、SPSS等应用软件;

6、具备良好的宣讲、沟通与写作能力;

7、具备快速搜集和整理资料能力;

8、具备快速学习、分析和逻辑思维能力;

9、熟悉数量分析及数据建模方法;

10、能在较大压力下工作、有悟性,能举一反三、快速反应;

11、较强的执行力和团队合作意识;

12、敬业、严谨、踏实、细致、完美主义者,能吃苦、适应出差。管理咨询顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

参与咨询项目运作,协助咨询团队为各类型企业提供企业战略管理、人力资源管理、流程管理、营销管理等咨询服务,参与调研访谈,收集资料并进行分析、撰写报告,全程参与项目实施工作。

任职要求:

1、硕士及以上学历,工商管理MBA、企业管理(包含人力资源管理、战略管理、市场营销等)、管理科学与工程、行政管理、经济学等相关专业优先,条件优秀者可放宽学历;

2、拥有两年以上管理经验或相关行业从业经验(优秀应届生也可考虑);

3、愿意接受挑战,愿意短时间内快速成长;

4、逻辑思维能力强,良好的文字写作能力;

5、善于沟通,有良好的团队合作精神;

6、拥有极强的快速学习能力;

7、可承受较大工作压力,可长期出差;

8、熟练使用Office与网络搜索工具,擅长PPT制作。

管理咨询顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责

1.接听主动呼入的电话,对目标客户进行约访,邀请意向客户到公司做进一步测评沟通;

2.通过主动外呼,对目标客户进行约访,邀请客户到公司做进一步测评沟通;

3.对于有意向的潜在客户,及时录入,以便下一步的及时跟进;

4.根据公司业务流程对美妆行业连锁店的状况做出分析诊断,制定辅导计划与方案;

5.跟踪客户辅导项目实施及客户维护,配合公司客户服务工作。

任职要求

1.大专及以上学历,26岁以上;人品贵重,踏实敬业,勤奋好学。

2.喜欢并有志在顾问咨询及培训行业发展,具有良好的书面和口头沟通能力。

3.对企业的经营管理,有浓厚的兴趣,有较强的学习力和分析能力。

4.有管理咨询工作经验,能独立做企业诊断,能培训演讲,能做咨询方案者优先。

5.在人力资源,营销策划,会务执行,财务等一个或多个领域有专长者优先。

管理咨询顾问(岗位职责)

职位描述

辽宁和谐平正会计师事务所有限公司

公司规模:20-99人公司性质:民营公司行业:专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)

辽宁和谐平正会计师事务所有限公司成立于2004年,业务范围包括审计、验资、税务代理及咨询等业务。现公司业务高速发展,诚聘有识之士。

现诚聘注册会计师、审计助理、高级管理咨询顾问、管理咨询顾问。

以上职位一经录用,公司将提供具有竞争力的薪资待遇。

有意者请将个人简历(附照片)毕业证、执业资格证书扫描件等资料发电子邮件至公司。

(1)工商管理,财务管理等相关专业硕士学位,本科阶段工科类专业优先,经验丰富者放宽到本科;

(2)2年以上企业管理工作经验,具备管理咨询工作经验者优先;

(3)在战略管理,组织与人力资源和流程管理,财务与风险管理等某一领域具有专长;

(4)善于沟通与团队合作,具备敬业严谨工作精神,勇于承担责任与工作压力。

管理咨询顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:(1)结合客户实际,制定预算管理、成本管理、营运管理、绩效考核、薪酬管理方案;(2)基于公司软件配置平台,为客户配置管控流程、统计/核算及绩效评估方案;(3)负责与客户的现场沟通、方案及软件讲解;(4)负责软件操作手册、业务操作手册等文档的撰写。

任职要求:(1)重点大学本科毕业(人力资源管理及相关专业);(2)1年以上管理咨询工作经验,致力于管理软件+管理咨询的一体化服务模式;(3)3年以上企事业单位实际工作经验,熟悉某一行业的营运流程;(4)勤奋、踏实,学习能力强,适应频繁出差。

管理咨询顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、跟踪国内外政治、经济发展动态,熟悉国家相关政策法规,关注咨询培训行业热点与趋势

2、参与公司咨询培训新产品的开发,负责对指定行业或业务领域进行长期的跟踪和研究

3、参与客户需求沟通,收集整理资料,独立进行数据分析、行业分析、企业内部诊断等,撰写咨询培训项目方案书

4、参与咨询培训项目的实施

5、负责建立公司的知识库

任职要求:

1、国家重点院校本科及以上学历,管理、营销、经济类专业毕业

2、3年以上工作经历,2年以上咨询培训行业(或相关研究机构、财经媒体)工作经历

3、理论功底扎实,知识结构合理,具备一定从事跨学科或交叉学科研究工作的能力

4、有很强的分析能力,出色的文字功底,能够独立的撰写咨询培训方案书

5、有较强的学习能力与创新意识

6、团队意识强,必要时能够很好地指导和协助他人开展工作

职位待遇:

工资面议(试用期1-3个月)

1、公司为员工提供法定的社会保险,并提供餐补、通信补贴、交通补贴等

2、周末双休,国家法定节假日休息,工作一年以上的员工将享有带薪年假

3、公司为员工不定期的组织专业培训,改善职业心态,提升职业能力

4、公司为员工提供年度体检、旅游奖励等

篇5：某物业公司教育培训部工作职责

物业公司教育培训部工作职责

1.0根据公司发展需要编制《教育培训管理手册》;

2.0根据公司各单位培训需求编制《公司年度培训规划》;

3.0组织、协调《公司年度培训规划》的实施;

4.0检查指导各子公司、各管理处、各部门培训工作的落实情况;

5.0负责选聘专业培训教师和内培教师的综合素质培训和考核;

6.0组织公司内部各类培训教材的选定或编写;

7.0负责管理层员工集中强化培训;

8.0组织和管理外派培训工作;

9.0统筹和落实外来培训业务;

10.0完成公司领导交办的其它任务。