某酒店大烫领班岗位职责
酒店大烫领班岗位职责
岗位名称:大烫领班
岗位编号:由人力资源部统一编号
直接上司:洗衣主管
管理对象:熨烫折叠人员
工作职责:
1.领班带领员工做好烫前准备工作,清洁机械表面,保持机械和地面卫生。
2.适当、合理安排熨烫的开机时间。
3.对各部布草先后熨烫的时间进行合理安排,分部门折叠堆放。做到工作有条理。
4.做好以布草房或外单位的布草点数手续。
5.对不正常的机械问题,要及时报告上司,并果断停机。
6.每天对布草洗烂或烫烂的情况做书面汇报。
7.做好每天的工作记录,把当天的生产数量以及存在的问题,写在交接本上。
8.月底要做好员工的评估工作,总结工作上存在的问题。
素质要求:
1.基本素质:有信任感、有凝聚力、责任心强、乐于助人。
2.自然条件:年龄22岁以上,身体健康,仪表端庄,气质高雅,身高:1.60米的女青年。
3.文化程度:高中以上,有社会学、心理学、及管理基础。
4.语言能力:国语流利,有说服力,个性开朗。
5.工作经验:1年以上酒店洗涤运作及操作工作经验。
篇2：某酒店细烫领班岗位职责
酒店细烫领班岗位职责
岗位名称:细烫领班
岗位编号:由人力资源部统一编号
直接上司:洗衣主管
管理对象:细烫员工
工作职责:
1.领班:带领员工执行经理的指令,熟悉岗位的操作流程,掌握熨烫技术,完成当天的任务。
2.安排客衣收洗时间,督促员工作好收发工作。
3.对快衣的收洗做好跟踪,准时完成。
4.工衣熨烫后,配合布草房清点对数、入仓并按部门挂放。
5.掌握烫衣量,适当安排,配合其他岗位做好工作。
6.做好当天工作记录,检查和控制出品质量。
7.月底将当月工作总结,写在交班本上,并提出存在的问题。
8.作好员工的评估工作,对员工当中存在的问题要提醒他们。帮助他们改进工作。
9.下班前负责检查所有设备电源安全,是否关闭并做好卫生工作。
素质要求:
1.基本素质:有信任感、有凝聚力、责任心强、工作仔细,乐于助人。
2.自然条件:年龄22岁以上,身体健康,仪表端庄,气质高雅,身高男1.68米,女1.58米。
3.文化程度:高中以上。
4.语言能力:国语流利,说写熟练,说服力强。
5.工作经验:3年以上星级酒店或从事专业熨烫衣服,手艺精巧,效率高。
篇3：酒店布草员工仓库员工岗位职责
酒店布草员工、仓库员工岗位职责
工作职责:
1.负责已洗涤的布草及制服的数量、质量检查。
2.负责布草及制服的整理分类和检查修补、钉扣、上架等日常管理工作。
3.负责客衣的收发及送还工作,同时检查客衣的洗涤质量及有无破损,核实送交及送还时的数量。
4.尽可能修补尚可穿用的员工制服。
5.尽可能修补尚可使用的布草。
6.补钉洗掉的制服纽扣。
7.修补酒店破损的装饰布草织物及沙发家具的织物面套。
8.按照上级指令修补客衣或完成其他工作。
9.负责制服(含工鞋、帽、袜)的定期收旧发新和登记。
10.遵守员工守则和劳动纪律。保证礼貌、热情、快速、准确地服务。
11.负责本班室内卫生和安全消防等工作。
12.遵守员工守则和劳动纪律,保证服务质量。
13.保证工作场地清洁、安全和设备完好。
14.完成上级交派的其他工作。
素质要求
1.基本素质:个性开朗、有凝聚力、工作仔细、乐于助人、责任心强。
2.自然条件:年龄18-35岁,身体健康、仪表端庄、气质高雅、身高女1.58米以上。
3.文化程度:高中以上、懂得仓库管理,以及财务制度,会电脑打字。
4.语言能力:国语。略有英语基础,文字书写整洁,语言流利。
5.工作经验:不作要求。
篇4：某酒店水洗工岗位职责
酒店水洗工的岗位职责(二)
工作职责:
1.负责客衣员工制服和酒店布草织物的分类水洗和烘干等工作。
2.钻研业务,掌握纤维鉴别、熟悉水洗技术流程和设备操作技能。
3.按操作规程准确进行衣物分类,完成手洗、去迹、机洗、挂件、烘干等工序,防止将应当干洗的衣物混入水洗中。
4.根据衣料纤维的性质,严格掌握洗涤剂的品种、用量、洗涤时间及烘干温度60摄氏以下、时间、洗涤质量,防止损伤衣物。
5.维护保养机器设备,负责运行,保证其正常运行。
6.负责工作场地清洁卫生和安全消防工作,下班前切断电源,关闭水源,确保安全。
7.遵守酒店及洗衣房的各项规章制度。
8.完成上级交派的其他工作。
素质要求:
1.基本素质:有凝聚力,工作仔细认真,责任心强,吃苦耐劳。乐于助人。
2.自然条件:年龄22-32岁的男青年,身体健康,仪表端庄,头脑灵活,气质高雅。身高1.60-1.75米。
3.文化程度;初中以上文化程度,懂得酒店洗衣操作为佳。
4.语言能力:国语流利。
篇5：某酒店干洗技工岗位职责
酒店干洗技工岗位职责
工作职责
1.负责干洗衣物的分类、检查、去污。
2.钻研业务,掌握纤维鉴别、洗熨技术并熟练操作,对衣物要准确分类、去迹、洗涤熨烫,保证质量。
3.去除衣物上面的污渍时,应熟练掌握"去渍四要素":
①纤维物性;②识别污渍;
③纤维的化反应;④运用安全去渍步骤。
4.对干洗机衣物进行清洗前检查是否适合干洗。
5.对衣物面料及纽扣进行检查,检查有无破损、变形、缩水、抽丝、少扣等现象存在。
6.根据干洗机容量及待洗衣物的面料种类进行批量划分。
7.做好准备工作,检查干洗机是否处于良好的动作状态。
8.按标准程序进行衣物洗涤工作。
9.对洗净待熨烫的衣物分类顺序排放。
10.负责所属设备、工具的保养和简易维修排除故障,发现故障隐患,及时报告请修,检查干洗机过滤器压力表显示是否需要清洗过滤器。
11.负责本岗位卫生和消防工作,下班前切断电源,关掉水制,确保工作场地整洁、安全。
12.遵守酒店及洗衣房的各项规章制度。
13.完成上级交派的其他工作。
素质要求:
1.基本素质:有凝聚力、责任心强、工作仔细。
2.自然条件:年龄23-30岁,身体健康、仪表端庄、身高1.58米的女青年或身高1.68米男青年为佳。
3.文化程度:高中以上,有酒店服务意识。
4.语言能力:国、粤语说话流利。
5.工作经验:有2-3年专业干洗经验,工作熟练。
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