工厂员工工作规则（7）

篇2：工厂公司大门出入管理制度

工厂(公司)大门出入管理制度

为了做好大门出入管理,保安人员必须严格控制好上班时间人员出入管制,并做好笔录,以利公司管理顺畅;

1、本公司人员上班时间必须穿着厂服、佩戴厂牌,才准进入车间上班;新进人员须有新进临时厂牌方可进入;

2、上班铃响了以后,任何干部、员工迟到必须登记,员工以1元/分钟扣款,间接单位服务人员以2元/分钟扣款,管理人员以3元/分钟扣款,并于第二天由人事公布出来;

3、上班时间因公务离开公司者,一律须凭“放行条”放行,作业员经单位管理、生产部经理签字;单位管理人员经生产部经理和副总经理签字方可放行,否则保安将拒绝其出入公司大门;

4、在生产过程中,如遇工作量不饱和或材料供应不上等情况,必须由单位管理人员开放行条并注明有哪些人员,经生管主管、生产部经理和副总经理签字后方可放行;

5、上班时间内绝对禁止任何人外出吃早餐,一经发现记小过论处;保安如有私放人员外出,将连带处罚;

6、管理人员、师傅、行政职员没有任何权利带非本公司人员入厂住宿及玩耍,如遇特殊因素,需提前申请公司最高主管总经理核准方可进入,并知会总务课保安队长;

7、公司人员亲友私事来访时,除特殊紧急事故外,人员不得在上班时间会客,会客应取得单位管理人员同意,并开放行条,时间不得超过15分种;

8、人员出入生产车间限在上班时间内,节假日或下班后不可进入生产车间,非本车间单位人员不可进入其它生产车间找物料及聊天;

9、下班铃响了以后,人员才可以出车间大门,一分钟没到就不可以出大门,绝不可以有下班铃未响就离开生产车间等现象,厨房必须等下班铃响了以后方可开餐打饭;

10、可自由出入公司大门之人员:保安队长、总务课长、招工人事专员、经理级以上干部、司机;

11、凡是来宾访客(包括协力厂商、重要客户、政府机关人员)一律在保安室办好来宾出入登记手续(来宾登记表),给予“来宾证”,请戴在左胸前,以利识别,待离去时必须还给保安室的保安人员;

12、值班保安必须认真登记,本公司迟到人员及来访人员,每天于晚上9:00点钟交到总务课处查核汇总后、交总经办以利改善。

篇3：公司员工投诉管理规定（13）

公司员工的投诉管理规定(十三)

第一条员工投诉管理旨在回应员工在工作中所产生的抱怨和意见。适用于公司所有劳动管理方面,包括招聘、解雇、培训、提升、降职、及工资调整,奕适用于所有涉及工作的安排和活动,无论是在工作场所以内或以外,此外还包括公差旅行和因公社交活动。

第二条非正式的投诉程序

第一款员工可以通过非正式渠道来反映问题或表达不满即通过口头的方式向班组长和单位主管负责人等基层管理干部提出,管理干部有义务根据公司规章制度,及时帮助投诉人解决所面临的问题。

第二款当投诉人员的要求超出了基层干部许可权限时,干部应向上一级管理部门呈报,直到问题得到圆满解决为至。

第三条正式投诉程序

第一款干员可将投诉意见用书面形式投入总经理信箱,投诉应在事件发生后一个星期之内进行。

第二款行政部负责主管应在一周内根据公司规章制度对干员投诉给予书面答复,并将投诉意见转交相应责任部门主管负责处理。

第三款如果投诉干员对有关部门的处理不满意,不能接受的可在一周之内向总经理投诉。

第四款总经理应在半个月之内,根据公司规章制度对干员的申诉给予书面答复,并采取措施解决提出的问题。

第四条公司鼓励干员通过非正式和正式渠道来直接反映问题或表达不满,但是为了保护员工的权利不受威协,公司同样也接受匿名投诉,并承诺采取同样认真负责的态度,去解决匿名投诉中所反映的问题。

第五条公司绝不容许出现对投诉人打击报复的现象,类似情况一经出现,有关人员将承担行政记大过至开除以及法律的后果。

篇4：工厂厂服厂牌管理规定

工厂厂服、厂牌管理规定

第一条厂服的着装

第一款在公司内必须随时着装厂服,着装厂服时,必须整洁美观,补衣整于裤腰内,不得下摆。

第二款拉链必须与公司标志处平齐。

第三款着装厂服时,不准卷袖、翻领。

第四款不准双手插口袋,更不准两手卷入袖内。

第二条厂牌的佩戴

第一款厂区内必须随时佩戴厂证。

第二款厂证应佩戴于胸前,高度与第二扣平齐,且正面朝外,不准斜挂。

第三款厂证上应注明工号、姓名、部门、职务、进厂日期,临时厂证应注明姓名、进厂日期。

第四款厂证相片为一寸免冠彩色登记照,不可用生活照剪贴。

第五款遗失厂证应及时补办需交工本费10元。

第六款将厂证借与他人者记过处罚,厂证只做公司员工证明,不作其它用途。

第七款外出佩戴公务证,遗失公务证应及时补办。

篇5：G公司员工生产安全管理规定

公司员工生产安全管理规定

第一条生产安全:

第一款干员必须牢牢树立"安全第一,预防为主"的思想。

第二款新进员工上岗前必须进行安全教育。

第三款机器设备管理人员须加强车间巡回检查,如出现故障,应及时修理,并有权制止各种违章操作,杜绝事故发生。

第四款公司员工发现不安全因素或事故隐患,应及时处理并报告上级主管。

第五款发生紧急事故应立即切断电源并离开危险场所。

第六款新设备使用前,应进行系统检查,熟悉其性能。

第七款高空作业时,应有高空防护安全措施。

第八款电工带电作业时,应站在绝缘物上进行,严禁带负荷工作。

第九款所有机器设备须定期保养。

第十款货梯作业时严禁载人。

第十一款装卸和搬运易爆物或有机溶剂物品时,应轻搬轻放,防止容器破裂或液体裁渗漏。

第十二款生产现场、宿舍等各通道必须畅通,严禁堆放物品。

第十三款实行人离机停制度,下班时必须切断电源。

第十四款仓库严禁无关人员进入,仓管人员勤巡查,杜绝火种火源,并注意通风透气。

第十五款严格执行安全用电规定,非电工严禁从事电气作业。

第十六款生产作业时,精神振作,注意力集中,不准趴于工作台或流水线上。

第十七款未经许可,不准乱开关电源,不可乱动机器。

第十八款非专业人员不可近身于电梯内。

第十九款物料必须堆放整齐稳固,以免发生倒塌。

第二十款严禁从楼上向下抛丢任何物品。

第二十一款敞开通风门窗,以便空气对流。

第二十二款严禁穿着容易被机器卷入或钩挂住之宽松衣服、裙子等进入车间,长发必须盘起来。

第二十三款正确使用化学药品,生产车间照明度要适当。

第二十四款从事非生产操作或施工时,应挂警示牌。

第二十五款易燃易爆品严禁放置于电源和高温处。

第二条违反上述规定者按奖惩制度进行处罚,构成犯罪的送到政法机关依法追究刑事责任。