水产畜牧兽医局车辆使用管理制度贵港市

篇2：水产畜牧兽医局办公用品购进和领用规定贵港市

一、办公用品由财务室负责购进;购进办公用品前,要先做计划,并写出书面报告,呈局领导审批方可购进。

二、办公用品由财务室指定专人统一保管发放。

三、领用办公用品,必须向专管人员办理领取登记手续。

四、使用办公用品,应本着厉行节约的原则,严禁浪费和挪为私用。

篇3：水产畜牧兽医局学习中心组学习制度贵港市

一、学习时间安排

学习中心组,每季度集中1次学习,学习要列入工作日程,每次学习原则上安排在每个季度最后一周的时间内进行。

二、学习方式和要求

(一)坚持理论与调查研究、总结经验、指导工作相结合的学习方法,把学习理论同研究解决水产畜牧兽医工作的重大问题结合起来,同加强世界观改造、领导班子思想作风建设结合起来。

(二)学习由局党组书记主持,每次学习研讨1~2个专题。

(三)每次学习,学习中心组成员要按确定的学习内容结合自身工作实际,做好发言提纲。

(四)学习中心组成员有专用学习笔记,做好学习笔记,每年每人至少写一篇以上学习体会、调查报告或理论文章。

三、学习内容

要以学习*理论、“三个代表”重要思想,深入贯彻落实科学发展观为主要内容,结合学习社会主义市场经济知识、法律法规知识,并根据中央、自治区和市委市政府的部署,确定具体学习专题。

四、学习组织

(一)学习中心组由局党组成员组成,局党组书记担任组长,局办公室有关同志担任学习秘书。

(二)学习中心组有专用学习记录本,每次学习必须详实记录学习时间、地点、主持人、参加人员、学习内容、方式、讨论发言的主要精神。

(三)局办公室要协助学习中心组制订切实可行的学习计划,并提供学习参考资料,做好服务工作。

篇4：水产畜牧兽医局办公用品购进和领用规定贵港市

一、办公用品由财务室负责购进;购进办公用品前,要先做计划,并写出书面报告,呈局领导审批方可购进。

二、办公用品由财务室指定专人统一保管发放。

三、领用办公用品,必须向专管人员办理领取登记手续。

四、使用办公用品,应本着厉行节约的原则,严禁浪费和挪为私用。

篇5：贵港水产畜牧兽医局工作制度

一、实行局长领导下的分工负责制,局长主持全面工作,向市政府、市人大负责。局长外出时,指定一名副局长主持全面工作。

二、副局长在局长领导下工作,对分管的科室负有领导责任,对职责范围内的业务事项有权作出决定。

三、各科室科长(主任),对本科室负责,有权对本科室职权范围内的日常工作作出决定,并对所承担的业务工作提出建议或意见,副科长(副主任)协助科长(主任)工作。

四、坚持民主集中制,对重大问题,通过集体讨论决定。

五、实行岗位目标责任制,明确规定工作人员的职责、权限和工作标准。属职权范围的工作要认真负责,各司其职,各尽其责。

六、每半年有工作安排和小结,全年有工作计划和总结。各科室要有半年、一年的具体工作计划和总结。专项业务工作有专题汇报和总结。

七、各科室要将每月工作完成情况和下月工作打算填好表交办公室,由办公室汇总报局领导。

八、各科室受理上级交办的工作事项和下级机关的请示、报告,要及时办结或提出处理意见。信访案件查实一般在60日内办结。因特殊情况不能按期完成

的,要告知有关领导和单位。

九、各科室及全体工作人员,既要明确分工,又要协同工作。科室之间要加强联系,经常交流;需协商办理的事项,由主管科室征求有关科室意见后办理。

十、加强财务管理,严肃财经纪律,严格财务制度;实行局长一支笔划拨各项经费。

十一、加强干部职工思想政治工作。局和科室领导都要努力做好干部职工的思想政治工作。经常与干部职工谈心,了解他们的思想、工作、生活情况。

十二、加强组织纪律性。按时上下班,不迟到、不早退,坚持请假制度。职工因事请假,一天内由本科室科长(主任)审批,请假二天以下由分管副局长审批;请假三天以上和请年休假、探亲假的,由本人提出申请,呈报局办公室,由分管副局长提出意见后,呈局长审批;病休假持县级以上人民医院开具的病休证明为准。病休证明和审批后的假条由办公室留存。

十三、认真做好本部门干部职工及下属单位领导的年度考核工作。考核后的情况要书面向局长报告,由局长办公会议审查决定。

十四、爱护公共财物。坚持周一卫生日制度,保持办公室、局大院和卫生责任区的清洁卫生。

十五、加强水产畜牧兽医行政监督,严格执法,强化管理。违反水产畜牧兽医法律法规规定行为的行政处罚,必须以事实为依据,以法律为准绳,证据确凿,定性准确,量罚公正,程序合法。

十六、强化监督管理工作。有关证照的核发由有关科室按法定程序办理核发,办公室、财务室等相关科室在盖章、收费上要互相监督。