学生宿舍管理条例

篇2：学生会工作条例

学生会工作有学生会的工作条例,下面小编给大家整理了一份学生会工作条例,希望大家喜欢。

一.学生会干部产生制度

1、学生会主席团采取自由竞选的机制,由院领导决定其任免。

2、学生会各部的人员设置:部长由主席团确定,各部门内部人员由部长自行组阁,且有罢免权,并报请主席团批准。

3、班委会由全班同学直接选举产生,选举结果须上报院学生会以备留档。

4、学生会每年换届一次,学生会主席团、部长分别来源于大一、大二,也可在大三年级中挑选个别作为主席团成员,每年开学初挑选大一新生做为干事,考察期为一个月,符合的人员由主席团审批,上报辅导老师,经同意后方可成为正式的学生会成员。

二、学生会工作人员守则

1、刻苦学习,正确地处理好学习与社会的关系,不断提高思想觉悟、知识水平和工作能力。

2、谦虚谨慎,严于律已,密切联系同学。

3、廉洁奉公,不谋私利,代表同学们利益,全心全意为同学们服务。

4、接受同学们监督,抵制不正之风,开展批评与自我批评。

5、主动客观地对学生会工作提出批评和建议。

6、自觉遵守《学生会章程》及学生会各项条例制度。

7、积极参加所在部门及总会其他部门活动,并积极维护学生会的形象和声誉。

8、在工作中积极主动,以认真负责的态度工作,服务广大师生,切实保障广大师生的利益。

三、会议制度

1、学生会实行例会制度

(1)学生会定期召开主席团例会,学生会例会,汇报和交流各部的工作。

(2)学生会各部定期召开会议,每次会议的会议记录需要上报主席团,并且交秘书处一份备案。

(3)学生会例会定为双周周一晚上19:00,地点为二教505。

(4)根据工作需要,学生会主席团、学生会各部可召开会议,将具体时间报学生会秘书处备案。

(5)学生会各级各种会议都须作会议记录,并报学生会秘书处备案。

2、会议纪律

1)参会人员务必严守会场纪律,不得交头接耳,或看与会议无关的资料、书籍以及手机、mp5等,对通讯工具进行消音或关机处理,不得在会议进行期间,频繁进出会议室,影响会议的正常进行。

2)在会议期间,如果被领导,老师,主席因纪律问题点名提出批评的,按照通报批评处理,并且由秘书处做好备案,年终考评时作为依据。

3)未能出席主席团会议和部长会议者,须事先向主席请假。迟到或早退者应在会后两天内向秘书处递交书面说明,未交或迟交说明的视为一次缺席。

4)无故缺席累计二次者,取消评优资格;无故缺席累计三次者,视自动退出学生会,由学生会主席团做出辞退决定,并及时上报院学生会和院分团委。

5)无故迟到或早退累计三次者,取消评优资格;无故迟到或早退累计三次者,视自动退出学生会,由学生会主席团做出辞退决定,并及时上报院分团委。

6)遇到特殊情况,学生会主席有权安排主席团特别会议就重大问题作出决定。

四、工作布置、检查和总结制度

1、各职能部门的具体工作制度由各部长负责制定并实施.

2、各职能部门在开展活动中所遇到的问题,由主管主席负责解决.

3、各职能部门因开展活动需要所写的海报,要由部长起草,经主管主席同意后交由宣传部抄写,写完后,底稿交由秘书处统一存档,注意将海报提前三天交于宣传部。

4、各职能部门在开展活动前须递交活动策划书,计划应本着周密有效的方针,内容应包括名称、时间、地点、人数、活动开展的经过、目的及意义,同时必须写明各项及预期费用,各计划须报主席团核准,并向学生会委员会通报。

5、各职能部门在开展活动之前需要做好策划,编写并复制四份策划书。上交主管副主席两份,交秘书处一份,自留一份。

6、对工作进展情况,主席团组织检查、考究工作。

7、中大型活动结束后,负责部门需进行民意调查,收集反馈信息,并做书面总结。

8、每学期末,学生会各部应向学生会提交工作总结,核准后,应总结学期工作。

9、以上所有书面材料由秘书处分类收集,整理存档,备案。重要的文件应交由主席团、辅导员。经审核合格后进行保管,相应部门应给予积极配合资料修改、核查。

五、财务管理制度

1、学生会经费归院学生会集体所有,任何人不得以任何形式占为私有。

2、学生会经费在学生会主席的监督下由主管副主席统一支付、管理。

3、办公室每月向主席团公布经费作用情况。

4、各部门每次活动前,应向主席团上报详细经费作用计划书。申请时须说明活动名称、时间、活动负责人、经费用途。如有特殊情况不能及时申请的,要在活动开展后的两天内说明情况。不申请者不予报销。批准后,由办公室存档。

5、活动经费的凭证一般使用正式发票,在发票背面写清活动名称、时间、经手人签名。对不能开正式发票的购品应出据书面证明,由部门负责人签字,经手人签字。

6、经费使用应本着节约的原则,任何人不得私自扣留、处置,如有违反,视情节予以处罚。

7、学生会所用费用应由发票持有者持发票到秘书长处登记,报销。

8、学生会主席团,对任何使用经费的单位,个人都有了解使用情况的权利。

9、经费的使用应做到认真预算,厉行节约,妥善保管,规范结账。

六、办公室及财物的使用制度

1、学生会办公室的使用权属学生会所有,其它单位和个人不得擅自使用。

2、学生会一切财物的使用权属学生会所有,其它单位和个人不得擅自使用。

3、学生会一切财物由秘书处保管,由主管主席统一安排各部使用。

4、兴办活动需使用学生会器材时,到秘书处登记记录,事后归还原处。

5、因财物使用不当,而造成损失的,由直接负责人照价赔偿。

七、学生会奖惩制度

1、学生会纪律处分制度

(1)对不服从调配、未完成任务或负有一定事故责任的学生会干部、干事,经学生会主席团审议,并报院团委批准,分别给予学生会内部通报批评、警告处分、留职查看、降职等处分,情节严重的,报请学生会主席团会议,给予除名。(2)凡在职期间被给予处罚的干部、干事一律取消该学年度的评先资格。

(2)对部长级以下干部、干事处分由部长申请,主管副主席批准。

(3)对部长级以上(包括副部长级)干部的处分,须由主管副主席申请主席团通过,并向学生会委员会通报。

(4)所有处分均由秘书处整理备案。

(5)处分时间自批准之日起生效。

2、奖励制度

(1)学生会对各级干部干事工作中成绩突出的均予以奖励,奖励分为口头表扬、通报、表扬、评选优秀学生干部。

(2)学期中给予学生会内部表扬,学年末授予“优秀干部”或“优秀干事”称号。

八、文档管理制度

1、各部门和各活动项目的工作计划和总结是本会文档的重要组成部分。

各部门应在每学期开学两个星期内把学期(学年)工作计划送档,应在每学期最后两个星期前把学期(学年)工作总结送档。我会主办的各活动项目的承办单位应在活动项目结束后一个星期内把活动项目的计划和总结一并送档,送档的资料须是秘书长认可。

2、送档的资料应做到格式规范、内容完备、条理清楚,手写的应用碳素墨水工整誊写。

3、主席团成员可直接查阅文档,其他人员在上述干部在场时可以查阅文档。

4、因工作需要外借文档的,时间最长不超过15天,要求继续使用的,应办理续借手续。经办人应作借出登记,归还时撤销登记。借用人在日用过程中应保证文档完好无缺,到期归还或续借。如有遗失,视所借档案的重要程度给予相应处分。

5、每学期末,文档管理部门应清点文档,保证各文挡完整齐全。

篇3：中学学生的奖惩条例

小编为大家整理了一份关于中学学生的奖惩条例,仅供大家参考和阅读。

为教育学生自觉遵守校规校纪,强化法制、纪律观念,维护学校正常的教育教学秩序,对少数违反学校纪律的学生给予必要的教育或处分,以促使其接受教训,改正错误,特制定本条例。

学生违反纪律,依据情节、性质及影响不同,分别按以下两类十级处理或处分:①口头检讨;②书面检查;③班级检查;④大会通报批评;⑤大会口头警告;⑥警告处分;⑦严重警告处分;⑧记过处分;⑨留校察看处分;⑩开除学籍。其中⑥至⑩类处分,如没有被撤销将被记入学生学籍档案。

学生违反纪律,情节特别严重而触犯刑律者,由司法机关依法惩处。本条例所列各条都以学生虽犯有错误,但尚未触犯刑律而论。

第一条:学生有下列行为之一的,属一般违纪,一经查出,由班主任视其违纪情况,责令其口头检查、书面检查或班级检查。情节严重的,由学校进行大会通报批评或大会口头警告。

1、无故迟到或早退的;

2、上课间操拖拉,做操不认真的;

3、做眼保健操操不认真的;

4、不按规定午休、晚休的;

5、未经允许,无故不上交作业或抄袭他人作业的;

6、不按规定佩戴校徽的;

7、在餐厅就餐时有下列情形的一-不主动佩戴校徽、插队或乱站窗口、大声喧哗或顶撞管理人员、浪费粮食、不爱护公物、擅自触摸调节装设在餐厅的电器设备、私自将食物带出餐厅等;

8、在校门口搭乘三轮车,影响校园秩序或环境的;

9、在校园周围50米内买零食,影响校园秩序或环境的;

10、不遵守自习课纪律的;

11、不按规定停放自行车的;

12、不按要求做好值日工作的;

13、不遵守*(活动)纪律的;

14、不遵守交通规则的;

第二条:学生有下列行为之一者,视其情节,学校处以大会通报批评、大会口头警告处理或警告处分、严重警告处分。

1、违反第一条中有关规定,屡教不改,情节较严重的;

2、未经学校批准,住宿生私自出校门或在校外住宿或私自留他人在宿舍住宿的;

3、在教学区内大声喧哗、追逐打闹、乱吃零食的;

4、为他人起绰号,污辱、诽谤他人,语言不文明的;

5、践踏草坪、乱抛纸屑、随地吐痰的;

6、无故不参加升旗仪式或不上课间操及不做眼保健操的;

7、损坏公物,浪费水电,除按规定赔偿外,视其情节给予通报批评或从严处理;

8、考试舞弊的;

9、借用他人校徽在餐厅混吃的;

10、进校门不下车或在校园内乱骑车的;

11、一学期旷课(迟到或早退三次视为旷课一节)累计达10节以上的;

12、未经学校批准擅自进入电子游戏厅、录像厅、营业性网吧等娱乐场所的;

13、攀爬墙头私自出校门的;

14、擅自擦除、涂改学校黑板、橱窗及戗牌内容,造成不良影响的;

第三条:学生有下列行为之一的,视其情况,学校对其处以记过、留校察看或开除学籍处分。

1、违反第二条相关规定,屡教不改情节较严重的;

2、一学期旷课(迟到或早退三次视为旷课一节)累计达20节以上者给予记过处分;一学期旷课(迟到或早退三次视为旷课一节)累计达30节以上者,以自动退学论。(注销学籍);

3、吸烟、打牌、看不健康书籍,造成不良影响的;

4、乱用电器、私拉乱接电线,造成不良影响的;

5、有早恋行为,造成不良影响的;

6、有盗窃、赌博、酗酒行为的;

7、打架、斗殴者,视情节,学校给予记过以上处分;对携带凶器斗殴或组织、勾引社会人员到学校寻衅的,给予留校察看以上处分,并移交公安机关处理;

8、学生不服学校工作人员管理或对学校的处分及对老师的批评教育不满,对相关领导、教职员工或同学有报复行为的,视情节轻重,给予留校察查或开除处分。

第四条:处分违纪学生,由班主任提出相关书面材料,经年级组审查并提出处理意见,报送德育处审核,最后由校长室批准确定,并通知学生本人及其家长。

第五条:如果受处分的学生,对自己的错误有深刻认识,并确有悔改表现,自被处分之日起十个月后,由本人申请,经班主任、年级组审查并提出意见,报德育处审核同意,校长室批准,可以给予撤销处分,否则处分决定将被记入学生学籍档案。

篇4：体卫艺部门条例范本

小编为大家整理了关于体卫艺部门条例,大家一起来看看吧。

体卫艺处及主任工作职责要有如下几点:

(一)在校长、分管体卫艺的副校长的领导下,抓好学校的体育卫生工作和艺术教育工作,加强管理督促、检查和落实工作。

(二)认真贯彻落实《学校体育工作条例》、《学校卫生工作条例》、《全国学校艺术教育总体规划》,以及其它有关体卫艺工作文件精神。

(三)制定体卫艺工作计划、规章制度,并执行落实。

(四)切实抓好常规工作:

1、负责统一管理体卫艺各类资料、文件、档案和存档。

2、负责检查、累总体育组、图音组、校医室以及各运动队和艺术队的工作计划、工作总结。

3、收集每学年各年级施行《国家体育锻炼标准》、《体育合格标准》的统计材料,建立高、初中学生体育达标档案。

4、合理安排早操、课间操、课外文体活动,抓好两操一课质量,加强检查、评比和指导。

5、组织体育组、图音组办好一年一度的校运会和文娱晚会,抓好校医室完成每年一次全校学生体检工作,建立学生健康档案。

6、抓好体育代表队和艺术队的训练和管理,组织队伍参加市、省各类比赛。

7、协助体育组、图音组、校医室抓好高考体育生、艺术生和中考术科加试的训练工作,以及高、初中毕业生的体检。

8、做好中学生常见疾病和传染病的防治工作,加强卫生保健知识宣传。

9、抓好健康教育,增强学生的卫生意识,养成卫生习惯。

(五)指导体育、图音组、校医室抓好体卫艺方面的科研工作,总结交流经验,不断提高业务水平。

(六)完善体育、艺术以及卫生硬件照册设施的建设,定期检查维修,做好体育、音乐、美术器材的管理。

(七)完成校领导安排的其他工作。

体育器材管理员岗位职责

(一)每天打扫整理器材室,保持整齐清洁。

(二)每天检查场地器材,保证安全上课。

(三)如有体育器材损坏要及时维修,如有损失要登记。

(四)上课前教师画好场地,准备好器材;借出归还者要如数清点。

(五)师生上课、活动的器材如有遗失要登记,分清责任,如数赔偿。

(六)经常检查学校体育活动场地,注意保持其完整清洁。

(七)完成领导交办的其他临时性工作。

田径运动队训练管理制度为了便于管理运动队员,加强训练,提高运动成绩,使运动队训练形成规范化,特制定以下制度:

(一)学校田径运动队队员必须遵守中学生守则,遵纪守法。

(二)尊敬师长,团结同学,对人有礼貌,不骂人,不打架。

(三)按时到校上课,以学习为主,训练为辅。

(四)按规定时间进行训练,不迟到、不旷课、服从教练员安排,按质、按量完成训练任务。

(五)训练中,队员互相帮助,互相学习,认真学习技术动作,领会要领,不断提高运动成绩。

(六)队员必须爱护一切体育器材,训练完后按时归还,摆放整齐。

(七)加入田径队训练的队员必须吃苦耐劳,按时训练,有经常旷课,不服从教练安排及违反以上要求的队员,经教育不改者开除出队。

乒乓球馆管理暂时规定

(一)自觉爱护公物,保持整洁完好。

(二)不准在墙壁上乱画乱张贴,不准随地吐痰。

(三)不准乱搬动乒乓球台和其它器材。

(四)执行谁损坏谁赔偿的原则。

(五)严格遵守轮流开放的规定。

开放时间:下午第

三、第四节课星期一:初一年级星期二:初二年级星期三:初三年级星期四:高一年级星期五:高二年级、高三年级(六)各年级学生负责当天的卫生值日。值日生负责打扫,关门、关窗、关灯。

健康与卫生医务室工作人员岗位职责

(一)树立全心全意为师生服务的思想,贯彻预防为主的方针,积极开展卫生宣传教育,努力做好医疗、卫生、保健工作。

(二)深入了解和掌握师生的健康状况,切实做好近视眼和常发病的预防工作,建立教职工和学生健康卡,定期对师生进行体格检查。

(三)严格遵守工作制度和医疗操作规程,加强责任心,杜绝医疗事故,对急病、重病患者做到随叫随收,热情出诊

(四)配合有关部门抓好校园环境卫生和食堂饮食卫生工作,经常督促食堂工作人员执行卫生制度。根据季候情况,宣传流传病的防治知识。

(五)做好计划生育宣传工作,配合学校落实计划生育措施。对学生进行青春期教育。

(六)负责办理教职工的公费医疗和统筹医疗手续。

(七)及时采购药品,妥善保管,避免变质失效,对于危险药品,要严格管理。

(八)努力钻研业务,不断提高医护质量。

眼保健操检查制度

1、要求每位学生在第四节课前跟广播做眼保健操。

2、每班都要有领操员。

3、要求每位同学在做眼保健操时穴位要正确,精神集中,才收到好的效果。

4、当课的课任老师要督促和指导学生做眼保健操。

5、校医每日下班检查,并且指导学生掌握正确的穴位和方法。

6、校医要按全班人数是否到齐、有无领操员,动作是否到位进行评分。

7、每周评分一次,并向全校公布。每月向体卫艺处上报。

环境卫生检查制度教室每天一小扫,环境卫生区每周二大扫,环境卫生区的划分,按班级划分要求星期

一、星期

四、由校医进行检查评分,向全校公榜。

评分标准:

星期

一、星期四按评分要求:

一、清除垃圾,除杂草,填平洼地,疏通水道为“优”。

二、两次打扫卫,其中一次打扫不合评分要求的为“中”。

三、两次卫生打扫一次不做或两次打扫都不达到评分要求的都为“差”。

校医室药物管理制度

一、每学期计划购置药物一次。

二、药物由校医轮流管,组长负责监督,保管药品负责人要做好出入库登记。

三、教职工取药根据病情的诊断,由校医发给治病的药品,用药量不超过三天,并做好登记。

四、学生取药需付款,校医做好病情登记,学生轻伤进行简单治疗不收。

图音艺术三亚第四中学美术室管理制度为繁荣校园文化,推进素质教育,培养和发展学生美术特长,创造了良好的学习环境,使美术室管理走向制度化,特制定了以下管理制度:

(一)遵纪守法,遵守课堂纪律,不允许在美术室内大声喧哗,追逐打闹。

(二)爱护公物,不允许损坏教学和学习用具,如有损坏应照价赔偿。

(三)讲究卫生,不允许乱涂乱写,乱丢纸屑杂物。值日老师或同学应负责打扫,整理美术室和清理垃圾。

(四)尽职尽责,凡配备有美术室钥匙的教师和学生应爱护和保护美术室的财物,不允许将钥匙转借和复制给无关人员。如发现财物丢失或损坏将追究有关事故责任人。

(五)有借有还,凡借用美术室财物必须备案登记,如期如数归还,如有丢失照价赔偿。

(六)严格管理,非本校学生或无关人员。未经许可,不得擅自进入美术室,不听说服者送校政教处或派出所处理;未经同意,不得将他人学习用品和美术室财物占为已有,如有偷窃行为将严肃处理。

(七)勤俭节约,节约用水用电,凡最后离开美术室者应关电关门,关窗。

音乐室管理制度为繁荣校园文艺,推进素质教育,培养和发展学音乐特长,创造良好学习环境,使音乐室管理走向制度化,特制定以下管理制度:

(一)学生要遵守课堂常规,不准迟到、早退、旷课。

(二)学生要遵守课堂纪律,专心听讲,认真学习。

(三)学生必须提前进入音乐室,由前向后依次就坐,并保持安静。

(四)学生不准随意使用钢琴或其它乐器、音响等。

(五)学生要自觉爱护公物,离开之前要关好灯,锁好门窗。

(六)讲究卫生,保持音乐室清洁,由值日生负责当天清洁卫生。

(七)音乐室的乐器管理,执行谁管谁负责,谁用(教学使用)谁负责的原则,如有遗失要登记。分清责任,如数赔偿。

舞蹈队管理制度为完善舞蹈队管理,加强队员基本技能和技巧训练,提高舞蹈质量,更好的发挥团队精神和队员特长,使舞蹈队管理制度化,特制定以下管理制度:

(一)要求队员刻苦训练,追求艺术表演的最高境界。

(二)遵守排练时间,不无故迟到、缺席。

(三)做好每天考勤登记(由队长负责),及时反馈、检查、督促、落实(由指导教师、体卫艺处负责)。

(四)队员必须听从指导老师的安排和调配。

(五)严明纪律,团结向上,违者按规定处分或记过。

(六)轮流值日,值日生负责当天的打扫卫生和关好门窗。

篇5：企业安全生产条例

小编为大家整理了关于企业安全生产的条例,大家一起来看看吧。

第一条:根据《新疆维吾尔自治区劳动安全暂行条例》和交通建设局的有关文件规定,实行行政负责,归口管理,纪律监察,群众监督的安全生产管理体制,特制定本规定.

第二条:本规定适用于本单位各类人员,凡违反本规定的均按照有关条款处理.安全工作考核作为单位评选先进、奖金效益工资发放的主要依据之一,具有一票否决权.

第三条:本处安全生产管理,实行层层责任制,施工队、作业班组(包括招聘的承建制施工队承建项目)向项目部负责,项目部向处负责,分级签定安全生产责任书:同时各级领导承担一定的责任,处主要领导负全面责任,项目经理负主要责任,其他领导负综合管理责任.

第一章安全生产责任制

(1)安全生产责任制的概念:安全生产责任制是生产单位岗位责任制的一个组成部分,是企业最基本的安全制度,是安全规章制度的核心。安全生产责任制的实质是"安全生产,人人有责"。安全生产责任制的核心是切实加强安全生产的领导,建立起以政府部门、企业主要领导为第一责任人的责任制。安全生产责任制要贯彻"预防为主"的原则。安全生产责任制要求企业各级生产领导在安全生产方面要"对上级负责,对职工负责,对自己负责"。

(2)企业安全生产责任制的要求:

①建立安全生产责任制体系:即建立起经营者(决策、管理、和监督责任)、管理者、技术人员及全体员工的安全责任制体系。

②建立全生产责任制的步骤:首先要树立"安全第一"的思想,对落实安全生产责任制要有专门的人员与机构来保障,制定安全生产责任制的管理制度。

③全生产责任制的落实:在以法人代表为核心的责任体系下,通过检查、监督、奖惩等制度来保证安全生产责任制得到落实。

(3)安全生产责任制的实现

责任制度就是明确企业一把手是安全减灾的第一责任人;管生产必须管安全;全面综合管理,不同职能机构有特定的安全职责。如一个企业,要落实安全责任制度,需要对各级领导和职能部门制定出具体的安全责任,并通过检查、监督、考评、奖惩等实际工作得到落实。

第二章组织机构及职权

处设立安全生产委员会,设主任一人,副主任二至三人,成员由行政办公室、工程技术科、设备物资科、劳资科和各项目部(队)行政负责人组成.安全生产委员会(以下简称安委会)在处行政领导下开展工作,贯彻执行国家安全生产政策法规法令,贯彻落实上级主管部门的安全生产规章制度,制定适合本处的有关规章制度和措施,加强安全生产的宣传教育工作,做好劳动保护、保险工作,审查、审核基层单位的专题报告,对事故责任者提出行政和经济处分决定.安委会可随时召开全体委员会议讨论有关安全的重大事项.

(1)处级安委会要作好行政领导安全的助手,协助处长处理安全生产问题

①进入项目(单位)进行检查,调阅有关资料,向有关单位和人员了解情况。

②检查中发现的安全生产违法行为,当场予以纠正或者要求限期改正;对违反安全生产的行为,依照本办法和其他有关法律、法规的,作出行政处罚决定。

③检查中发现的事故隐患,应当责令立即排除;重大事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的,应当责令从危险区域内撤出作业人员,责令暂时停工、停业或者停止使用;重大事故隐患排除后,经审查同意,方可恢复生产经营和使用。

(2)项目经理是项目的主要负责人其主要职责为:认真贯彻处指定的安全生产规章制度,在施工现场和到场机械的安全组织生产、人员的安全教育和安全防范措施,按规定时间报送安全报表和工作总结,及时向安委会反馈小组开展工作的情况信息,接受处安委会的领导和工作指导,发生事故立即上报,为事故调查提供第一手资料。项目部进入工地后必须实行目标管理,应将施工组织网络图、年度目标计划、工序交接流程、质量目标及管理制度上墙,并按季、月进行目标细化。项目部设立安全生产小组,组长一人(由项目经理担任),专职安全员一至二人。

①施工班组(队)(包括招聘的承建制施工队)设立安全员,主要职责是:

1是认真落实项目部的安全生产制度,针对生产实际情况提出安全操作规范意见,并付诸实施.

2负责生产施工现场安全宣传教育,制止、纠正违章作业.

3发生事故时维护现场秩序,及时报告上级领导,协助调查处理.

4做好本班组“四防”工作和职业保护工作.

5对新招用人员进行现场教育,并指定专人短期监护,跟班实习.

6对安全生产,劳动保护方面的问题和意见及时向上一级安全产领导小组反映,也可以直接向处安委会汇报.

②桥涵施工安全技术措施

1基槽开挖深度在1.5m~6.0m范围内,应视土质情况放坡,最小放坡依据《公路施工安全技术规程》。基槽边1.0m范围内不准放土石和其他材料。基槽两端应设警告标志和围墙。

2墩台、身施工高度超过2m时,四周应设作业平台,禁止沿脚手架爬行。力争在白天进行浇筑,避免晚上工作,否则必须采取相应的照明措施。

③施工机械安全防护措施

1各种机械设备的操作人员必须持证上岗。工作前,应对机械设备安全检查,严禁“带病”使用,严禁酒后作业。

2机械操作人员离开机械设备时,应将机械平稳停放在安全位置,夜晚须有专人看护。严禁在行走机械前后方休息(谈话)。行走前应检查周围情况,确认无障碍时鸣笛操作。

3机械操作人员应熟悉机械操作规程,不得违反机械操作禁令事项。

4冬季做好机械设备的防寒、封存工作。

(3)技术室安全责任制度

1认真研究合同文件,熟悉技术规范,审核图纸和有关技术资料,绘制施工图,图表上墙,向现场操作人员进行技术安全、质量操作要点交底。

2参加现场调查核对,提出完善设计的建议,参加编制项目实施性施工组织设计和制定施工工艺和技术措施,主持一般性施工设计技术工作。

3负责指导测量、质检的技术业务工作,负责工程质量资料的收集整理,施工质量的反馈及工程质量的评定。办理有关变更设计的报批和实施。

4经常深入工地检查技术管理工作和技术安全措施的实施情况,核对图纸,核实工程量,掌握工程实施情况和工程进度,加强施工全过程的技术控制工作,指导解决技术难题,参与隐蔽工程的检查验收,作好施工记录,汇总整理施工照片或影视资料。及时审查施工原始记录和检查签证情况并分类搜集整理保管。参加编制竣工技术资料,参与交竣工验收,定期或不定期检查技术人员施工日志的填写情况。

5组织有关科研课题和新结构、新技术、新材料、新工艺的推广应用项目的实施。负责劳务承包工程的技术控制,施工指导和资料整理工作。

(4)试验室安全守则

1在电器加热过程中不能离开,下班前应关好电源和门窗,保证试验室安全。

2易燃易爆、有毒物品必须专人专管,集中存放,其他人员不得随意接触。

3试验室的安全防火设施,如灭火器等,非经负责人同意不得挪用。

4所有试验检测人员必须严格遵守操作规程,非操作人员不得随意使用和调整,(除电工外)任何人不准增设或更改线路。

5试验人员应掌握基本消防知识。易燃物品应集中存放,确保安全,各试验室都应该按要求配备安全防火装置。

6在使用强碱、强酸、易爆、含毒、腐蚀性试剂、溶剂试验时,应严格执行操作要求,发现事故时,应沉着冷静,按有关程序处理。

7操作人员在一些对身体有害的操作环境内,必须采取防护措施。

8测试人员对测试结果应准确无误,原始记录不得私自撕毁,不得给无关人员查看。

(5)其他

上路施工人员一律穿标志服,配戴上岗证,施工地段设置醒目路标,由路政人员专门维秩序,杜绝事故发生.

第三章安全事故处理程序

1事故发生后,如有人员的伤亡要迅速抢救伤员并注意保护好现场,按照事故类型及时报告有关部门现场勘察(交通事故由当地交警部门出勤,施工及其他事故由当地安全局出勤),勘察结论作为处理依据.

2事故无论大小,肇事单位和肇事人应如实上报并填写《事故报告单》,并在24小时内电话报告安委会,48小时内将报告单报送到处安委会办公室.

3轻微事故和一般事故,由安委会组成事故调查组,调查后提出调查报告及处理意见,呈处长办公室会议讨论处理决定.

4轻微事故的处理费用开支,必须由项目安全领导小组组长签字后方可支出,一般事故以上的事故处理费必须经过安委会主任签字后方可列支.

第四章事故处理办法

对肇事当事人,根据所造成事故的类型,视情节轻重,给予批评教育,书面检查,赔偿经济损失;对负有主要责任者,赔偿经济损失,情节严重的将追究其刑事责任。

第五章安全责任制考核

处安委会每半年对各项目进行一次考核,年终被评为安全生产先进单位的,按安全生产管理责任书中条款给予奖励.

第六章附则

本规定自2011年4月1日起实施,原由关规定与本规定有抵触的以本规定为准.