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萧王庙中心小学教科室工作计划

编辑:制度大全2023-04-01

*学年第一学期萧王庙中心小学教科室工作计划

一、指导思想

根据《奉化市教育局关于加强教育科研工作的意见》精神,结合我校教育改革和发展实际,围绕教育教学中心工作,和校本培训紧密结合,主要依靠广大教师,以新的理念和求真务实的工作态度,提升我校教育科研工作的整体水平。

二、主要目标

1、集中精力周密组织把已结题的《现代小学生道德行为调控的研究与实践》课题送奉化市、宁波市参加基础教育成果奖评比和教育科研论文奖评比。

2、寻找本校新教育焦点,做好下一个课题开题工作。

3、探索学校教科研与校本培训的相融合的内容与方法,争取有新的突破。

三、具体工作按排

九月:

1、参加市教科所会议,制定计划。

2、参加奉化市首届基础教育成果奖评比。

3、参加奉化市“中小学优秀的与成果奖”评比。

十月:

1、参加宁波市规划课题评选活动。

2、组织心理健康教育教师参加市教研活动。

十一月:

1、组织科研力量,调查分析,寻找本校教育焦点,确立下一个科研课题。

2、成立科研小组,寻找资料,做好课题开题工作。

十二月:

1、参加奉化市*年度教育科研成果汇总奖励表彰大会。

2、邀请专家进行教科研讲座。

一月:

1、上交各级课题的阶段小结。

2、对教师进行《教科研实施记录本》的检查。

3、教科室工作回顾总结。

*年9月1日

篇2:北小学第一学期教科室工作计划

北小学20**学年第一学期教科室工作计划

一、指导思想

根据学校工作要点,结合当前教育教学发展趋势,本着“科研兴校,以研促教”的原则,积极营造“教学即研究”的科研氛围,遵循教育科研“关注学生、亲近教师、走进课堂、成长师生”的原则,把解决教学中的实际问题作为研究重点,把促进教师专业成长作为归宿,围绕“规范、有效、校本、特色”四个关键词,以教育科研促进教学质量提高为中心,在改进实践中提升教育科研的层次和水平。

二、工作重点

⒈开展教育、教学科研课题立项、申报、检查、结题及管理工作。

⒉开展教法、学法研究,开展教育教学信息的收集和反馈工作。

⒊指导和帮助教师总结教育教学经验。

三、具体工作安排

1.坚持理论学习。以先进的教育理论为指导,鼓励广大教师积极利用课余时间广泛阅读教育教学刊物及专著,或上网浏览或上图书馆阅览,不断学习和充电。本学期将采用观看录像、邀请市内外专家来校作专题讲座,为本校课题研究工作提供指导,不断提高教师的理论素养。

2.深入课堂教学。每一名教师都要上好三种课,即常规课、教研组公开课与校级公开课。通过研究、探讨、交流等方式,尽快提高教师驾驭三种课型的能力、以求教师掌握各种课型共性,充分发挥教师的教学个性。

3.坚持课题引领。

(1)进一步完善课题管理工作的规章制度,定期检查各个课题的研究进展情况,督促指导课题责任人做好课题的阶段性研究与总结工作,及时完成市级立项课题的结题工作。本学期将安排一个德育市级课题、两个区级课题(语文、数学)的中期结题工作和一个区级音乐课题的结题工作。

(2)以教研组为单位认真开展课题的研究工作,根据当前教学中出现的热点问题、疑难问题,每一个教研组确立一个课题,完成开题报告,落实研究方案,完成阶段性报告。

(3)本学期要求每位教师制定一个德育小课题,结合所教学科有机地进行研究。

4.开展征文活动。要求每位教师至少撰写一篇教育教学论文,向各级各类报刊杂志投稿,对优秀论文进行推广和展示,并及时记录在档案中。

5.加强心理健康辅导

以教育局的文件为指导思想,切实落实心理健康的活动,安排班级心理辅导课,督促心理咨询室正常开展工作,并利用一切可以利用的渠道为教师、学生的心理健康做好服务工作。

⒌编好《新苑》杂志。

⒍协助教导处、政教处完成相关工作。

附:月工作安排:

九月:

1、召开课题组会议,布置新学期教科研工作。

2、督促上交暑期论文,组织投稿。(9月20日止)

3、各位教师撰写相关学科的德育小课题开题报告。(9月26日止)

4、上交“以学生为本,创新教育评价”征文。

5、各教研组确立本学期研究的课题名称。

6、督促心理咨询室正常开展工作。

7、参加“课题协作组”活动。

十月:

1、邀请市内外专家来校作专题讲座。

2、规范心理咨询室工作。

3、各教研组根据本学期研究的课题撰写开题报告。

4、开展班级心理辅导的实验工作。

5、举行“如何撰写论文”校内研讨活动。

6、参加“课题协作组”活动。

7、参加“行知”教育沙龙活动。

十一月:

1、各级规划课题中期检查。

2、北仑区20**年教科规划课题立项申报。

3、区教育学会专题调研成果征集。

4、区中小学心理健康教育优秀论文评比。

5、参加“课题协作组”活动。

6、参加课题成果区现场推广会。

7、参加市第三届心理健康教育专题调研。

十二月:

1、参加区课题成果评选。

2、聘请专家来校进行心理讲座。

3、参加市20**年度德育专项个人立项课题评选。

4、参加“课题协作组”活动。

5、参加“行知”教育沙龙活动。

一月:

1、完成教科工作总结。

2、各教研组根据本学期研究的课题撰写阶段性报告。

3、各课题组按照任务书要求汇总上交各种材料,教科室进行资料归档。

4、收集发表及获奖的论文,进行优秀论文展示活动。

5、参加“课题协作组”活动。

篇3:南师大二附中学年第二学期教科室工作计划

南师大二附中20**学年第二学期教科室工作计划

为了促进我校教育改革的不断深入,使教育科研成为学校改革与发展的新的增长点和第一生产力,成为提高教育质量的有效手段,成为教师专业发展的有效途径,我们教科室将继续坚持“以人为本”,充分发挥教科室的“研究、指导、服务”三大职能,着力提高我校教科研水平,提升学校品位。为此特制定本学期工作计划如下:

一、指导思想

坚持把教育科研作为提升我校教育水平的推进器,立足当前课程改革和学校创星后时期的新要求,使教育科研与确立科学的教学和管理理念结合,与提高教育质量和注重人的发展结合,努力发挥好教育科研的先导性、基础性和全局性,大力推行教育行动研究,着力追求教育科研的实效性,积极营造教育科研发展的新优势。

二、工作重点

1.继续做好新课程教学改革,加强课堂教学的研究。

坚持以课程改革为核心,认真做好课改实验的信息传递与研究工作,及时了解各学科新课程教学的实际动态,深入研究新课程教学中的问题和困难,积极为新课程教学与新课程背景下的新高考服务。

2.继续做好新课程学科培训,形成浓厚教科研氛围。

本学期要组织多渠道、多形式、多元化的培训活动,提倡问题式、主题参与式和案例式培训方式,将教材分析、理论辅导、专题研讨、专家讲座、典型交流和案例示范有机结合起来,进一步增强学科培训的针对性和有效性,帮助教师切实更新观念,增强主动发展的意识,在实践中学习,在反思中提高,以适应素质教育和新课程改革对教师的要求。

(1)继续组织各学科开展新课程教学专题研讨会议,及时总结教学经验和反馈新问题。

(2)继续深化青蓝工程工作。

(3)创造条件,组织骨干教师参与校际教研或聘请专家活动做科研专题讲座。

3.加强教研组建设,做好校本研训指导和服务工作。

本学期要进一步提高教研组活动的规范性和实效性,努力使教研组成为新课程背景下的学校教师“教研”、“科研”、“培训”基地。

(1)教研组做到教研活动专时专用,活动要有内容、有记录、有组织。

(2)教研组活动力求形式多样,如说课、听课、评课,教学设计的探讨,课件制作学习,学科特色的主题活动,课例的研讨,教学经验交流会,校际教学交流等等,做到活动项目化。

(3)逐步完善教研组评先量化制度,及时考核各教研组的教科研情况,奖励优秀教研组,促进学校浓厚的教研氛围。

4.加强课题研究,落实过程管理。

本学期继续课题的研究工作,坚持从教学实践中发现问题,开展问题研究,解决教学实践问题的原则,从小处着手,以个案研究为主要方法,以行动研究法为主要手段开展课题研究。做好课题研究检查工作。对我校立项的省市课题,强化过程管理,完善课题的教科研档案,促进课题研究的规范化和持续性。确保我校“十一五”课题立项的研究质量有新的飞跃。

5.完善学科竞赛方案,细化辅导过程考核

学科竞赛是展示我校教科研结果的一个重要因素,我们将继续加大对学科竞赛的考核力度,细化考核方案,使学科竞赛成为我们学校的教科研工作的一个亮点。

三、月主要工作安排

二月

1、制订学期教科研工作计划

2、常规教研工作研讨会

3、编辑校刊《胥浦荷》

4、课题组会议,立项课题检查

5、安排落实本学期的学科竞赛

6、“盛荷杯”中青年教师课堂教学竞赛

三月

1、常规教研工作研讨会

2、检查各教研组教研工作计划的落实情况

3、提高课堂教学效益课堂教学公开课安排

4、课题工作会议、立项课题检查

5、做好研究性学习具体操作方案

6、“盛荷杯”中青年教师课堂教学竞赛颁奖

7、教师专业发展学校专家讲座(英语)

四月

1、提高课堂教学效益课堂教学公开课安排

2、课题工作会议、立项课题检查

3、组织专家讲座

4、组织落实参加市教研活动

五月

1、教研组工作检查

2、课题工作会议、立项课题检查

3、教师专业发展学校专家讲座

六月

1、常规教研工作研讨会

2、教科研工作培训

3、专家讲座

4、骨干教师培训课题工作会议

七月

1、课题工作总结

2、常规资料整理归档

3、教研组、备课组、教科室工作总结

4、青蓝工程学期考核

5、校刊材料整理

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