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党组织开展四讲四有专题讨论活动方案

编辑:制度大全2022-10-25

厅属各党组织开展“四讲四有”专题讨论活动方案

各基层党委、党总支、党支部:

我厅“两学一做”学习教育已全面展开,为确保“四讲四有”专题讨论有序推进,结合我厅实际,现将有关情况安排如下:

一、讨论专题及时间安排

专题一:讲政治、有信念。重点围绕如何确保政治合格,做到对党忠诚,挺起理想信念的“主心骨”,做到在党言党、在党忧党、在党为党、在党爱党等开展研讨。20**年5月6日前完成。

专题二:讲规矩、有纪律。重点围绕如何确保执行纪律合格,强化“四个意识”,严守党的政治纪律和政治规矩,增强组织观念、服从组织决定,知敬畏、明底线、守规矩等开展研讨。20**年6月上旬完成。

专题三:讲道德、有品行。重点围绕如何确保品德合格,做到明大德、守公德、严私德,传承党的优良作风,弘扬中华传统美德,践行社会主义核心价值观,坚持共产党人的精神高地等开展研讨。20**年9月上旬完成。

专题四:讲奉献、有作为。重点围绕如何确保发挥作用合格,践行党的宗旨,保持为民本色,敢于担当、勇于负责,在推进改革发展稳定中当标兵、作模范等开展研讨。20**年12月上旬完成。

二、讨论范围

专题讨论以党支部为单位组织开展,由党支部书记主持,全体党员参加。

三、有关要求

1.结合不同层次党员“两学”的具体内容和要求,每次围绕1个专题进行交流讨论,重点是畅谈学习体会,查找存在问题,提出解决措施。要坚持从严要求,强化问题导向,真正把自己摆进去。

2.处级以上党员领导干部在发言的同时,要将讨论内容形成书面材料,由所在党支部统一留存备查。

3.党支部要做好专题讨论记录和宣传报道。四次讨论结束后,于12月15日前将讨论整体情况书面报送厅直机关党委。

厅直机关党委

篇2:新解放新跨越新崛起大讨论活动督导工作方案

为确保全市“新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动扎实开展,取得实效,决定建立并实施大讨论活动督导制度。现制定方案如下:

一、总体要求

按照市委“新解放、新跨越,新崛起”大讨论活动方案的要求,对全市大讨论活动开展情况进行督导,重点督导大讨论活动的组织领导、工作部署和开展情况,特别是召开学习成果交流会、民主生活会,查摆问题和整改措施落实情况,确保大讨论活动取得扎扎实实的效果。

二、主要任务

督导组在市大讨论活动领导小组的领导下开展工作,主要任务是:

1、按照市大讨论活动领导小组的指派负责指导督促各地、各单位开展大讨论活动;

2、了解掌握各地、各单位大讨论活动的部署和开展情况,及时向大讨论活动领导小组反映情况;

3、按照大讨论方案要求,及时发现问题,提出意见建议,督促各地、各单位及时纠正解决;

4、发现和总结大讨论活动的先进经验。

三、督导方式

1、听取被督导单位的工作汇报;

2、查阅大讨论活动的文件资料、会议记录;

3、根据实际情况,参加学习成果交流会,列席被督导单位民主生活会;

4、召开基层单位代表座谈会,了解活动开展情况;

5、到所属基层单位进行抽查、检查。

四、督导分工

县(市、区)督导:组建3个督导组,每个督导组负责3个县(市、区)

市直机关督导:按照市直机关工委党组织联络组分组名单,组建5个督导组,每组负责10―15个单位。

县(市、区)和市直机关督导组由市大讨论活动领导小组负责组建,每组4人,其中组长由处级干部担任。

企业和高校督导:由市国资委负责市管企业督导工作,市教育局负责市管高校督导工作。市国资委和市教育局提出具体实施方案,报大讨论活动领导小组同意后实施。

五、有关要求

1、督导组组成人员脱离原单位的工作,按要求参加大讨论活动领导小组召开的有关会议,完成工作任务。

2、督导组要全面掌握各地、各单位大讨论活动情况,特别是查摆问题及其整改情况,及时向领导小组作出汇报。

3、各县(市、区)要为督导组开展工作提供相应的办公和生活条件。市直机关的督导,由市直机关工委党组织联络组牵头单位负责提供相应的办公和生活条件。

篇3:安全讨论活动实施方案

安全生产系于一人一事,需要齐抓共管,全员努力,需要每一名干部、职工立足本职岗位,明确安全职责,深谈保安举措,树牢安全意识。为认真贯彻落实下半年工作会议精神,统一思想,振奋精神,坚定信心,强化措施,推动安全生产持续健康发展,经研究决定,在工区范围内组织开展“争当*安全放心人,我该怎么办”安全大讨论活动,现制定方案如下:

一、指导思想

以“*****”重要思想为指导,认真贯彻党和国家“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,紧密结合下半年工作实际,着眼于工区干部职工的安全意识的提高、安全观念的增强、工作作风的改善,使广大职工安全思想更加牢固、安全理论更加扎实、工作作风更加严谨,全面推进安全质量标准化建设,切实抓好安全工作,为公司建设创造平安、稳定的环境。

二、活动内容

1.如何深刻认识“安全第一,预防为主,综合治理”安全生产方针对矿井建设与安全生产的重要性和必要性?结合实际来谈感想,写体会。

2.如何深刻认识和准确把握集团公司安全生产“九个一律”基本精神?工区、班组、个人还存在着那些“不到位”或“不适应”现象?

3.安全生产与管理如何在本班组和本岗位得到具体、充分地体现?如何在个人身上和本职工作中得到具体、充分的体现?有何意见和建议?

4.如何把“争当*安全放心人,我该怎么办”活动同推动工区和本班组工作,提高每个职工的安全意识、工作效率、工作质量等有机地结合起来?

5.在“上标准岗、干标准活、做安全人”工作实践中,我要担多少担子,我应做什么贡献?如何摒弃与之不和谐的因素?

6、对探索建立体现“安全管理永不越位、职工长期深受教育、安全生产依靠大家”的全员、全过程的长效管理机制上有何合理化建议?每一名干部职工都要结合实际、结合本职岗位和实际工作进行讨论。

三、组织领导

为加强大讨论活动的组织领导,确保活动取得实效,特成立领导小组。由巩守防、田军任组长;高海林、孙允忠、刘卫东、刘运厚、张海军、王志远、张可可及各班组长为成员。

四、活动要求

1.要加强对大讨论的组织领导。开展“争当*安全放心人,我该怎么办”大讨论,是以个体为中心,从培养和增强安全意识入手,统一思想、振奋精神的重要环节,是强化安全宣传教育、推进安全管理的实际步骤。每一名干部职工都要充分认识其重要意义,精心组织,周密安排,确保落到实处。班组长及以上管理人员,要加强对大讨论的督促指导。

2.要以大讨论促进思想认识的进一步提高。组织开展“争当*安全放心人,我该怎么办”大讨论,目的是要引导工区全体职工把自己摆进安全工作中去,联系实际深入思考,强化对党和国家“安全第一,预防为主”方针的理解,统一思想,振奋精神,坚定信心,增强遵章观念,增强安全意识,落实安全生产责任。围绕这一要求组织大讨论,在进一步提高认识、统一思想上下功夫、求实效。

3.要广泛深入地开展大讨论。组织开展大讨论,要联系本工作实际、岗位实际,力求广泛深入。要采取并做到人人发言、对面对话交流、个别访谈、专题座谈会等多种形式,组织研讨。把安全生产的行为要求、安全生产方针政策、安全生产目标意义等都要灌输到头脑中,落实到岗位工作上。党员领导干部要带头参加大讨论,并在大讨论活动中率先垂范、做出表率。

4.要概括提炼出体现工区、班组以及岗位特征的安全管理理念和安全行为理念。要在深入讨论的基础上,概括提炼出符合安全生产方针要求、反映不同岗位特征、符合实际工作的安全管理理念和安全行为理念,进而推动形成共识,使每名同志在参与讨论中取得收获,在“上标准岗、干标准活、做安全人”不断提升安全工作质量的实践中,方向更明确,认识更深入,行为更规范。

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