全年中学教研室工作计划
**年度全年中学教研室工作计划
一、指导思想
本年度教研室根据县研训学校和本校的总体工作要求及安排，以党的**大精神为指导，以*****统筹教研工作，坚持以教学为中心，充分发挥教研的先导作用。抓实教研组建设，深入开展有效教学教研活动，促进教师的专业化发展。紧密结合学校教育教学工作实际，以课题为龙头，以活动为载体，以课堂为核心，深化教育教学研究，全面履行“研究、指导、管理、服务”的工作职责，提炼科研成果，提升科研品质，引领教师成长，塑造学校品牌，打造“有效教学特色学校”让教研成为学校发展的支点，成为教育强校建设的“助推器”。
二、计划目标
1、加强学习，深入理解新课程、新课标理念，树立当代教育观念。
2、抓好校本研训工作，提高校本研训水平，逐步提高教师的业务水平。
3、加强教学指导，继续搞好同课异构;帮助解决教师课堂教学中的问题，提高教师课堂教学能力，进一步提高课堂教学质量。
4、狠抓教学质量分析，努力提高教学质量。
5、进一步健全教学常规管理制度，加强管理，追求扎实有效的教学常规工作。
6、加强网络教研力度，利用网络平台解决教师教学的问题，进一步推进课程改革。
三、措施方法
1、坚持抓好教师业务学习，实施读书行动计划
加强教师新课程、新课标教育教学理论学习，实施读书行动计划，建设学习型教研组。为继续深化新课程体系，进一步提高广大师生的人文素养和文化底蕴，要求教师养成“阅读”的习惯，唤醒教师的读书需求。每位教师制定本年度的读书学习计划，并上报教研室，存入教师个人业务档案。本
年度将开展“读书先进个人”评选活动，对“多读多思、以读促教”卓有成
效的教师给予适当奖励并予以表彰。
2、加强教研组、备课组建设，抓实校本教研
一是要落实教研组、备课组的集体研讨制度。各责任人要做到时间保证，制度落实，活动务必做到有计划、有组织、有内容。活动可以采取灵活多样的形式。各教研组每个周一次的研讨活动，各备课组(课题组)每月应有两次形式灵活的以同年级同科目集体研讨备课活动;鼓励教师之间，开展“博客式”、“互助式”探索形式多样的研讨活动;形成“在学习中改革，在改革中探究，在探究中发展的”的理念，激活研究的氛围，进一步树立浓厚学习研讨之风。
二是强化教研组组长和备课组组长责任意识。教研组要从抓好教师的业务学习，学科教学指导与管理入手，严把学科教学质量关。要不断创新工作思路，要在“研”字上做文章，形成各自的管理、研究特色;教研组组长要认真搞好对教师的教学月查、考核及督促工作。教研室每月至少召开一次教研组长会议，坚持对教研组的工作月查及考核评比工作，并及时通报交流。
三是要大力开展好“问题式”校本教研;各个教研组(备课组)应在学年初，指导教师明确“问题教研的内涵，提炼问题”，即每次活动有一个中心问题，提前成立问题组，明确中心负责人，布置任务，积极准备;务实过程，搞好研究，研出成果，建好档案，搞好评比，并不断探索校本教研的新思路、新途径，形成具有学校特色的问题式校本教研成果。
3、探索有效教学途径
通过开展课题研究，探索有效教学途径。针对教学中实际存在的问题，扎扎实实开展教育教学研究。树立“问题即课题，教学即研究，成果即成长”的意识。立足本校实际，全体教师都参与课题研究。在同伴互助、专家引领、典型示范、自我反思中实现教师的成长。坚持以学论教，从学生学习中存在的主要问题、突出问题入手，发现无效教学的问题所在，探索和提高教学的有效性途径。
4、开展有效教研活动
本年度的教学教研活动，主要围绕“探索和提高课堂教学的有效性途径，培养学生自主学习能力”这一主题而开展。要求各教研组按照《有效教学实验方案》计划开展实验，具体教学教研活动由教研组、备课组组织实施，实验教师的计划要与备课组的老师见面，共同讨论，发挥集体备课的作用，加强上课前的技能操练。对每一节课都要有充分的准备。教研组长和备课组长要认真组织并落实好集体备课活动，确实起到带头与监督作用。集体备课既要重过程，更要重结果的实效性，做到突出备教学程序，备预设与生成的问题，备对学生的指导、追问、拔高，备当堂训练。以备课与课堂教学的研讨活动为着力点，探索与提高教学的有效性途径，促进教学质量的提高。
各教研组要开展自我反思活动。通过同伴互助、专家引领等教研活动，通过教研组专题活动、优秀教学案例的评析、教研组内部教师之间的听课和评课、教师的教学反思等活动，使教师的教学水平和教研能力进一步提高，从而进一步提高我校的教学质量。
5、加强课堂教学研究
(1)落实好骨干教师示范课、优秀教师校级公开课的示范性作用、各科组教师组内公开课相互交流的作用。
(2)由教研室领导、教研员和教研组长组成的学校领导听课小组，针对薄弱学科、薄弱班级、薄弱教师等方面存在问题，有计划进行诊断性听课和推门听课、评课。
(3)对无故不参加全校性的公开课听课和评课的教师，要给予一定的处罚。且要求教师每学期必须听课：青年教师不少于28节，教研组长每学期不少于25节，中青年教师不少于20节。
6、推广科研成果，打造科研强校品牌
一是做好论文发表工作。每一位教师要根据自己的研究课题、研究目标，在认真学习理论的基础上，要做到学以致用，努力把理论与自己的课题研究结合起来，及时做好课题研究过程中的成果总结，撰写一定数量且有较高质量的课题研究叙事、论文，不断提高认识，逐步形成自己的理论认识结构。教研室将组织好各级各类论文评比选送工作，本年度争取在论文发表、获奖的数量和档次上要有新的提高。
二是重视各级各类竞赛活动。为了提高教师进行教育科研的能力，引导教师向学者型、科研型教师转轨，本年度对上级各部门组织的各项优质课竞赛、论文评比、课件制作等教研竞赛活动，要群策群力，做到“高质量、创特色”，力争获得好名次，打造学校科研强校品牌。
7、继续强化青年教师培养工程
青年教师是学校教学一线的中坚力量，是提高教师队伍整体素质的关键，因此对青年教师的培养，是学校发展的首要任务。对青年教师的培养我们除了通过专业理论学习之外，还采用通过拜师结对子、及校内展示的机会，来提高他们的整体素质的。本年度：(1)继续坚持师徒结对方式，促使以老带新、共同提高;要求青年教师学理论、做习题集、写课后反思，进行跟踪式听课，课后及时进行交流反馈，同时尽可能为这些教师提供外出学习，促使其业务水平快速提高。(2)开展青年教师“撰写教学设计”、“课堂教学”等竞赛活动和“新老教师同课异构”为青年教师专业化水平提高提供平台，使其成为青年骨干教师储备人才和教坛新秀。
8、继续加强现代教育技术培训
根据教育教学对信息技术的需要，本年度教研室将对于教师在现掌握信息技术的基础上再进行加深培训(不少于40学时)。
(1)以“在学习中用，在使用中学”学用结合为基本组织形式，辅以专题培训，教会教师熟练使用多媒体教学设备，提高教师运用多媒体进行辅助教学和从网上获取教育信息和资料的能力。
(2)课件制作培训，逐步使我校中青年教师人人都能熟练制作和使用课件上课。
(3)对教师进行互动式电子白板使用培训，为今后能适应使用班班通工程打基础。
9、利用网络平台作用，丰富教学研讨内容。
教研室还将继续充分利用网上资源、我校的教研平台和网校，让教学教研工作真正开展起来，达到资源共享的目的。利用校园网络优势及时反映教研动态，以利于掌握信息、借鉴运用先进的理念，服务教学。本年度重点倡导教师利用自己的教育博客在教育科研领域发贴与跟贴，与时俱进地推动教育教研方式的创新;要求各位教师积极主动把教学设计、教学论文、精彩教学片断、试题、课件、反思文章、案例分析、心得体会、教学随笔、最新教科研信息、网络美文等贴在校园网上，便于教师们进行问题的交流与探讨。
10、继续着力打造名师计划
精心打造通往名师之路是我校继续教育的重要内容之一。目前，我校已有一批具有一定教育教学经验的校级骨干教师，学校将为这批教师搭建舞台，通过专家指导、外出学习、专题研讨等多层次、多渠道的方式，铺设通往名师之路，以造就一批名师。
11、加强师德建设
本年度，计划3月份、9月份各开展一次师德教育全员培训。主要内容
为师德师风、教书育人、为人师表等。并在每学期末每人提交一篇师德方面
的论文或相关文章，并发表在网校上。字数不少于1500字。
12、积极开展对外交流
校际交流活动是校本培训的重要途径之一。学校将积极开展校际交流活动，学习他校先进经验，充实丰富培训的内容和形式。
13、继续支持鼓励教师参加各种形式的学历提高培训。
14、积极配合上级教育部门，做好教师各级各类培训工作。
15、加强教师继教档案建设，学校做好建教师“成长记录袋”管理、
补充。
四、常规教研安排
三月份：
1、组织教师学习上级和本校**年度教研室工作计划。
2、教研组、备课组、个人读书制定计划。
3、组织全体教师进行师德师风教育专题学习。
4、组织好师徒帮教“结对子”活动。
5、对教师进行新课标、新教材培训1。
四月份：
1、组织骨干教师示范、优秀教师校级公开课。
2、组织本校全体教师进行计算机技能培训1。
3、进行教师新教材实施观摩活动。
4、做好教师20**年度继续教育学分材料检查和学分登记。
五月份：
1、各科组组内教师公开课交流。
2、青年教师撰写教学设计比赛。
六月份：
1、教学常规落实检查指导。
2、组织青年教师教学大比武。
3、组织研读名师名著读书笔记交流活动。
七、八月份：
1、半年工作总结。
2、做好师徒帮教活动考核。
3、组织教师总结教育教学的典型案例，并做经验交流。
4、做好教师“成长记录袋”补充。
5、安排暑假有关学习培训。
九月份：
1、组织全体教师进行师德师风教育专题学习。
2、对教师进行新课标、新教材培训2。
3、组织本校全体教师进行计算机技能培训2。
4、讲座《教师怎样上好公开课》、《新课程听课评课与优秀案例解析》。
十月份：
1、本校教师业务培训(骨干教师观摩课)学习2。
2、组织安排好远程培训和全员培训的各项工作。
3、组织开展“新老教师课堂教学交流”。
十一月份：
1、开展“同课异构”课堂教学活动。
2、开展教学反思活动交流研讨。
十二月份：
1、校内学科竞赛。
2、组织研读名师名著读书笔记交流活动。
一月份：
1、做好师徒帮教活动年终考核。
2、组织教师总结教育教学的典型案例，并做经验交流。
3、教研室年度工作总结
**年1月3日
篇2：2022年市教研室音乐教研工作计划
**年市教研室音乐教研工作计划
一、指导思想
立足全面实施素质教育，以“实施优质教研，促进师生发展、”为总目标，以“研究、指导、服务”为宗旨，坚持教研的科学性、专业性、学术性原则，继续加强课程发展、质量评价，资源建设的研究，深入探索有效教学、高效教学方法，提高工作效力，开创音乐教研新局面。
二、工作重点及基本思路
以贯彻基础教育音乐课程改革为工作中心，以提高教学质量和实现学生的发展为目标，持久的开展教学研究、教学指导和教学服务，研究探索教研工作的新角度、新方法、新途径，研究新课标、新教材、新教法、新学法，实现从教法的研究到课程的研究两个重心过渡，以新教研方式的转变促进教研专业化的转型。
1、重视课堂、教材与课程的研究，促进教学方式优化
为能有效地服务于提高课堂教学质量，在重视对教材研究的同时，重视“课程指导”与“课程开发”的研究；实现从重“教学”到重“教育”的研究，以课程发展要求/课程标准与现代教育理念为理论依据，分层次、分主题、分类别研究课堂教学，结合“课堂教学指导意见”的研制与实施，进一步规范教学基本要求，促进课堂教学方式的优化
2、加强不同学段教学原则与要求的研究
继续同步进行各学段实现课程标准的“三维目标”和提高教学质量的研究。小学阶段以培养学生的音乐兴趣、良好的音乐学习习惯为主要目标，同时注重基础性音乐知识和基本音乐技能在音乐感受中的有机结合与系统地渗透；初中阶段在逐步建立的音乐“双基”基础上，提高学生音乐表现能力和音乐欣赏能力，以多种艺术实践活动和音乐人文内涵建构音乐课堂；高中阶段以研究“音乐鉴赏”模块课堂教学为主，继续研究其他模块的开设，注重研究高中生的音乐感受能力形成和自身整体的理性学习能力，提倡“指导
篇3：2022学年第二学期学校教研室工作计划和行事历
20**～**学年第二学期学校教研室工作计划和行事历
一、指导思想：
本学期，继续认真贯彻落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要（**-20**年）》文件精神，以市教育局领导的讲话精神为依据，以学校工作要点为指导，坚持课程改革的研究和实践，以高效课堂为突破口，积极推进素质教育和全面提升教育教学质量，以校本教研为先导，以教科研推动教师专业成长，努力打造一流的师资队伍，推进课程改革，进一步开创实小教育教学工作的新局面。
二、工作目标：
1.扎实开展常规教研工作，求规范，重实效，提升常规教研活动实效。
2.制定教师梯队考核办法，加强教师队伍建设，打造一流师资队伍。
3.营造科研氛围，提高科研实效，充分发挥教科研的引领作用。
4.深化课堂教学改革，积极探索“先学后教”高效课堂模式。
三、具体措施：
1.继续扎实开展教育改革试点项目实验研究工作。
本学期教研工作继续围绕我校承担的福建省教育改革试点项目“促进小学生自主学习、独立思考、勇于创新教育教学模式”改革实验工作。所有的任课教师都要用已经形成的教学模式进行备课、上课，并加以完善。每位老师继续以年段为主，上一节能体现“自主创新高效”课堂教学模式的实验研究课。
2.以学科（年级）教研组建设为抓手，开展扎实有效的校本教研活动。
①开学初以年段（或学科）为单位继续组织学习各学科《义务教育课程标准》（**版），深刻领会“新课标”新理念，能根据“新课标”的精神对教材进行分析，明确本学科、本学段、本年级的教学目标和教学重难点，对照课标明确本学期教材的知识点，并形成书面材料，学段内交换讨论，作为期中、期末出卷的依据。
②研读《教师教学用书》中的《教材说明》，明确本册教材的教学任务和教学重难点，将本册教学任务分解到各单元或各板块中（语文如识字、写字、阅读、口语交际、习作等，数学如数与代数、图形与几何、统计与概率、综合与实践等），分别安排主讲人结合具体教材阐述如何落实本册教学任务，突出重点，突破难点，其他老师参与交流、研讨。
③按照《三明市开展中小学教师岗位大练兵活动实施方案》的要求，组织好年级研讨课的说课、听课、评课，探讨怎么运用课堂教学评价的原则、方法和标准，对不同类型的课作出评析，并提出合理化建议等。做到有听课、有评课，有记录，有收获。
④根据年级、学科特点，开展其他有特色、有实效的教学研讨活动，如组织理论学习、观看教学光盘、开展网络阅读、教育读书活动等。
3.深化课堂教学改革，积极探索“先学后教”高效课堂模式。
4.继续举办校本培训活动。仍利用每周三下午的全体教职工大会，邀请班级管理工作有特色、教学有特长的骨干教师作培训主讲人，与老师们分享他们的教育教学经验或学习心得。
5.继续组织开展“同伴互助结对子”工作，加强“同伴互助结对子”工作的规范化管理，努力提高互助的实效性。
6.根据教育部制定的《中小学书法教育指导纲要》，继续加强师生写字基本功的训练，定于5月份开展全校学生汉字书写年级过关测验。
7.继续开展教师读书会活动。开学初开展新会员招募工作，于3月最后一周组织读书交流、好书漂流活动。之后进入新一轮阅读书目的自主阅读阶段，仍安排在每月的最后一周举办读书交流汇报活动。
8.加强对新进教师的指导和培养工作。学校继续组织学科指导组员对新进教师课堂观察和指导，新进教师三年内每学期上两节汇报课。去年三位新进教师仍要求半期考前后各上一节汇报课。(统一安排在四月份)
9.继续借助教研博客平台，开展理论学习、听课评课活动，通过学习和交流，促进教学水平、教育质量的提高。
10.在校长的领导下继续做好片区管理与同城化结对联盟工作。
①本学期继续选派我校10位教学骨干到农村参加支教，对农村学校的教师进行一对一的“传、帮、带”活动，互学互进，促进城乡教育均衡协调发展。
②继续探索资源共享、共同发展的新途径，努力提高片区教研的层次和效益。
11.抓好课题研究，加强规范管理。
①本学期继续认真组织开展语文省级课题《基于语文实践的有效教学模式探究》、数学省级课题《在小学数学问题解决中培养学生数学思考思考能力的研究》、信息技术省级课题《基于信息技术环境下的有效学习研究》、市级音乐课题《多元音乐文化理论下的小学视唱练耳教学模式研究》实验研究工作。
②本学期组织老师开展校级课题研究，期初积极动员教师申报校级课题，作为参加市级、省级课题的必备条件，力争做到人人有课题，以课题研究来促进教师的专业成长。
12.制定本校教师梯队评选和考核办法，加强师资队伍建设，努力打造一流的师资队伍。
13.其他工作
①会同教务处落实教学常规的检查和指导工作，每月定期和不定期抽查教师备课、反思和作业批改情况，提高教师教学过程的科学性和规范性。
②进一步做好语、数、英学科试卷编制及保密工作。
③认真做好期末教师业务档案登记，建立教师个人业务档案。
④继续做好教师教育教学荣誉登记和期末汇总工作。
四、具体工作安排
二月份：
1.研讨、制定本学期教研工作计划。
2.召开农村支教工作会议。
3.继续组织学习新课标。
三月份：
1.根据新课标和备课用书的要求，各年级制定本册教材的知识点。
2.开展岗位大练兵，进行听课、评课活动。
3.组织教师申报校级课题。
四月份：
1.组织观看光盘，进行听课、评课活动。
2.做好语、数、英学科期中试卷编制工作。
3.进行课题研究过程性检查。
4.青年教师教学汇报。
五月份：
1.做好半期考试及试卷分析相关工作。
2.继续组织观看光盘，进行听课、评课活动。
3.开展全校学生汉字书写过关测验。
4.做好语、数、英学科期末试卷编制工作。
六月份：
1.继续组织观看光盘，进行听课、评课活动。
2.做好语、数、英期末试卷分析工作。
3.做好教师教育教学荣誉登记和期末汇总工作。
4.做好期末教师业务档案登记，建立教师个人业务档案。
**年2月
篇4：市教育局中学教研室2022年度工作计划
市教育局中学教研室**年度工作计划
一、指导思想
遵循教研工作的规律，围绕教研工作特点，以全面夯实教育教学工作的基础为主要目标，以提高教育教研能力为抓手，创新教研模式，通过协同研修的方式，提高教师的教育科研能力，提升琼海教育的内涵，从而进一步提高我市的教育教学质量。
二、工作思路和具体措施
（一）立足基层，服务学校
1、开展教学教研视导工作。立足于基层，走进师生的教学生活是教研工作的出发点与落脚点，组织开展教学常规管理的专项督查和视导，通过“听”（听课）、“评”（评课与反馈）、“查”（查阅材料、教案、作业布置）、“谈”（与师生座谈）等途径，加强对学校教学过程的督查，狠抓教学常规薄弱环节，特别是从教师执行常规和学校落实常规管理两个层面进行全面调研，帮助学校发现问题，不断改进，总结推广，不断规范学校教学管理和教师教学行为。
2、加强课程管理与建设。教研室将配合有关部门通过督促检查、校本课程评优展示活动等手段，促进学校按要求开足开齐开好课程，全面落实国家课程方案。
（二）认真组织，做好“两考”的评价与指导工作
“两考”工作历来是教学的重中之重，及时做好“两考”的分析与评价，指导下一届毕业班的教学是中学教研室的基本职责。为此，我们将做好以下两项工作
篇5：2022年某县教科局教研室教研工作计划
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**年××县教科局教研室教研工作计划
一、指导思想
**年我们将深入学习贯彻党的**大、十八届三中、四中、五中、六中全会精神、坚持以州人民政府关于基础教育质量提升电视电话会议精神为导向，以全面提高全县中小学教育教学质量和教师专业化水平为工作目标。切实履行教研工作“研究、指导、管理、服务”职能，创新教研理念，丰富教研内涵、提升教研品味、提高教研实效。全心全意为办人民满意的教育服务。
二、教学质量目标
1.小学全州教学质量监测学科合格率：村小达35%、中心小学达55%以上。人均总分较去年上升2个名次。
2.初中全州教学质量监测学科合格率达50%以上。
3.中考人均总分合格率达45%以上，人均总分较去年上升2个名次，有1至3名学生总分进入全州前10名。
4.高考上线目标：一本上线率达12%以上，二本以上上线率38%以上，二本以上录取率较去年提高10%。
三、教研工作重点
1.抓教研员包片、兼职教研员包点教研工作。教研员每月深入片区学校蹲点不少于10个工作日，蹲点期间深入课堂上课、听评、评课（或开展专题讲座），参与教研活动，检查教学常规，指导教学工作。兼职教研员负责一所学校的教研工作。建立网络互动平台，开展线上线下指导与交流。
教研员包片、兼职教研员包点学校具体安排：(略)
2.抓“满意在课堂”工作，向课堂精细化管理要质量。通过“问卷调查、随堂听课、查阅教案”等方式了解教师上课、备课和辅导情况。建立推门听课制度，教研员深入课堂听课每年不低于60节。
3.抓高考调度会，中考、小考研讨会和中小学教学质量检测工作，促进全县教育教学质量不断提高。召开1次中考备考调度会、3次高考备考调度会；分别举行1次小、中、高考复习教学研讨会。
4.抓城乡教研工作联动，开展送教下乡活动，促进全县教研工作的均衡发展。每年组织骨干教师开展8次送教活动。
5.抓“名校、名长、名师、名生”工程的建设与管理。培养师德高尚，教育理念先进，业务能力突出，综合素质较高的名教师；培养教育思想领先，教学业务精通，管理能力高超，办学实绩突出，在县内外有较大影响的名长校队伍；打造具有个性化、特色化办学目标，引领教学发展和改革的名学校；培养和造就一支敬业奉献精神强，教育理念水平高，班级管理能力突出，在县乡具有较强影响力的班主任骨干队伍；使我县办学品位和办学质量得到显著提高。
6.抓科研课题的申报、开题、中期汇报、结题、成果推广工作。教研室每个教研员都要有研究课题，并积极把科研成果转化为我县教师的教学能力。
7.抓学科教师优质课（技能大赛）、论文参评等工作，促进教师专业成长。
8.完成好上级教研部门布置的各项工作，完成好局机关安排的临时性任务。
四、主要工作安排
1月
1.召开真爱梦想“侗娃金梦”沙龙年终总结会；2.组织全县中小学**-**学年第一学期期末统测试卷征订、发放、检测及质量分析等工作；3.总结**年教研室工作，研究制定**年教研室工作计划。
2月
1.召开**年各学科高考试卷分析暨**年高考第一轮复习研讨会；2.组织相关学科教师技能大赛；3.拟订送教下乡活动方案，审核送教教师资格。
3月
1.开展送教下乡与片区教学视导活动；2.布置省、州、县立项课题开题工作。3.召开**年黎平县高考备考复习策略研讨会；4.组织教师参加州级论文评选；5.召开**届高考备考第二次调度；6.选派部分小学语文教师参加州级教学观摩活动；7.“四名工程”建设督查指导。
4月
1.召开**年高考第二轮复习研讨会；2.开展送教下乡与片区教学视导活动；3.初三第一次模拟考试，召开中考复习研讨和调度会；4.对薄弱学校开展调研与教学帮扶活动。5.选派部分小学数学教师参加州级教学观摩活动。6.组织教师参加省级论文评选；
5月
1.小学六年级模拟考试与教学研讨会；2.开展送教下乡与片区教学视导活动；3.组织教师参加省级论文评选；4.召开**届高考备考第三次调度会。
6月
1.组织参加城关公立幼儿园的幼教一日教学观摩活动；2.对全县在研课题进行督查指导和落实部分县、州、省级课题结题工作；3.开展送教下乡与片区教学视导活动；4.安排期末教学质量检测；
7月
1.完成**-**学年度第二学期期末质量检测、阅卷和成绩统计分析工作；2.审核教师职称申报材料。
8月
1.组织**年度教科研课题申报工作；
2.教研员培训学习。
9月
1.对薄弱学校开展调研与教学帮扶活动；2.开展送教下乡与片区教学视导活动；3.组织部分学科优质课竞赛；4.“四名工程”建设督查指导。
10月
1.评选教学能手和教坛新秀。2.开展送教下乡与片区教学视导活动；3.评选**年教学质量先进集体和个人。
11月
1.对薄弱学校开展调研与教学帮扶活动；2.开展送教下乡与片区教学视导活动；3.组织**年省州教育科研成果评选。
12月
1.开展送教下乡与片区教学视导活动；2.安排期末教学质量检测；3.年终工作总结。
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