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策划分析经理岗位职责

编辑:制度大全2021-12-18

财务策划与分析经理执行计划、分析和预算控制

主要职责:

准备公司预算和中期计划(包括所有亚太地区和德国总部的报告)

准备月度滚动预测(损益表、资产负债表和现金流量表)

对预算、预测和历史数据的差异进行财务分析,并向管理层提供有见地的分析报告

审核月度订单的接收和积压情况

5。与业务部门合作,确定问题和根本原因,协助制定后续行动和过程改进的行动/措施

根据管理层的建议,为其他部门提供信息支持

支持标准工作流程的建立和实施

对财务和非财务人员进行培训

9。确保所有级别的公司政策和程序的遵守。

10。确保公司工具和资源的遵守和使用。

11。按照安全管理制度执行各项安全政策、程序和作业指导书,履行安全手册规定的职责,保护自己和同事的安全。

执行计划、分析和预算控制

主要职责:

准备公司预算和中期计划(包括所有亚太地区和德国总部的报告)

准备月度滚动预测(损益表、资产负债表和现金流量表)

对预算、预测和历史数据的差异进行财务分析,并向管理层提供有见地的分析报告

审核月度订单的接收和积压情况

5。与业务部门合作,确定问题和根本原因,协助制定后续行动和过程改进的行动/措施

根据管理层的建议,为其他部门提供信息支持

支持标准工作流程的建立和实施

对财务和非财务人员进行培训

9。确保所有级别的公司政策和程序的遵守。

10。确保公司工具和资源的遵守和使用。

11。按照安全管理制度执行各项安全政策、程序和作业指导书,履行安全手册规定的职责,保护自己和同事的安全。

篇2:产品策划运营经理岗位职责

产品策划/运营经理上海壹账通金融科技有限公司上海壹账通金融科技有限公司,亿账通,壹帐通,平安金融科技,壹账通职责描述:

1、把握市场流行文化,打造爆款商品

2、完成每次活动的业务数据分析,(月度、季度、年度)及专项分析报告。

3、主动跟进项目进度并落地,参与设计项目的创意讨论,提出合理化的创意观点。

任职要求:

1、本科及以上学历,1年以上产品、运营相关工作经验。

2、丰富的独立产品设计经验。

3、对社会化媒体、产品、用户关系三者具有深刻的理解和把控能力。

3、善于挖掘分析用户心理,具备用户洞察能力。精通微信的社交裂变传播机制。

4、思想灵活多变,对热点事件有很强的敏感性,可以及时作出反应

5、良好团队合作精神;较强的执行力,独立思考能力,观察力和应变能力。

篇3:策划拓展经理岗位职责

拓展策划中心总经理统筹拓展策划中心管理工作,负责公司重大战略业务的项目拓展、编制解决方案及资源平台搭建,确保公司战略转型落实到具体营销项目,实现战略转型的目的。

职责一:战略型项目的业务开拓

1、负责战略型项目的战略意义和经济效益的分析、研判工作;2、制定战略型项目的拓展计划,并持续跟踪及推进;3、组织开展重大拓展项目的商务谈判及合同签订。

职责二:编制解决方案

1、统筹策划输出重大项目的实施解决方案,包括项目策划、盈利测算、运营设计及可行性研究等全内容的解决方案;2、主导实施项目前、中、后期各阶段策划方案编制。

职责三:资源平台搭建

1、统筹建立、维护与各战略合作企业的关系,组织更新战略合作资源库;2、开拓管理对接水务、文化、旅游等相关合作企业;3、负责战略联盟、异业联盟的建立、维护和平台搭建,对接战略性资源建立岭南商业生态体系,完成战略性投资项目。

任职资格

1、教育水平:本科及以上学历,硕士及以上学历优先;

2、专业要求:市场营销、金融及土地资源管理等相关专业;

3、性别年龄:性别不限,30-45岁;

4、从业经验:8年以上中大型企业高管工作经验;

5、专业技能:具备大型综合体项目策划方案解决能力、业务开拓及营销管理能力;

6、通用技能:具有较强的推动力、领导力及团队管理能力。统筹拓展策划中心管理工作,负责公司重大战略业务的项目拓展、编制解决方案及资源平台搭建,确保公司战略转型落实到具体营销项目,实现战略转型的目的。

职责一:战略型项目的业务开拓

1、负责战略型项目的战略意义和经济效益的分析、研判工作;2、制定战略型项目的拓展计划,并持续跟踪及推进;3、组织开展重大拓展项目的商务谈判及合同签订。

职责二:编制解决方案

1、统筹策划输出重大项目的实施解决方案,包括项目策划、盈利测算、运营设计及可行性研究等全内容的解决方案;2、主导实施项目前、中、后期各阶段策划方案编制。

职责三:资源平台搭建

1、统筹建立、维护与各战略合作企业的关系,组织更新战略合作资源库;2、开拓管理对接水务、文化、旅游等相关合作企业;3、负责战略联盟、异业联盟的建立、维护和平台搭建,对接战略性资源建立岭南商业生态体系,完成战略性投资项目。

任职资格

1、教育水平:本科及以上学历,硕士及以上学历优先;

2、专业要求:市场营销、金融及土地资源管理等相关专业;

3、性别年龄:性别不限,30-45岁;

4、从业经验:8年以上中大型企业高管工作经验;

5、专业技能:具备大型综合体项目策划方案解决能力、业务开拓及营销管理能力;

6、通用技能:具有较强的推动力、领导力及团队管理能力。

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