物业公司高管岗位职责

岗位职责:

1、制定并完成年度、月度计划目标;订正项目工作制度,并督促严格执行;

2、准确把握品质要求和服务标准;审批维修、专修申请、落实具体管理服务工作;识别潜在问题,制定方案;

3、协调与政府、业主租户、房产公司等的关系,处理争议;

4、项目员工的培育、奖成、发展等本体工作;团队组建及发展。

任职要求:

1.30-45周岁,性别不限,全日制大专及以上学历;

2.八年及以上物业行业从业经验,至少2年的基层物业行业工作经历;

3.具有建筑面积10平米万以上高档住宅小区、写字楼、商场等独立管理经验;具备从项目前期、接房、至交房1年的项目全过程管理工作经验、经历;熟悉全国和当地物业管理的政策法规及各个环节运作流程;

4.持有物业经理上岗证,有物业管理师证书者优先;

5.有南方知名地产企业或知名物业管理企业工作经验者优先;

6.身体健康,有较强持续抗压能力,具备良好的学习能力、沟通表达能力、文字处理能力和危机管理能力;

7.具备良好的计划、组织、指挥、协调、控制能力、独立的团队管理能力,较强的全局意识、组织掌控能力和成本意识,责任心强,乐于奉献。负责项目运营管理、项目品质把控、项目关系处理及项目团队建设

具体薪资面议。