地产销售总监岗位职责
地产销售总监横琴国开投资珠海珠海横琴国开投资有限公司,横琴国开投资,横琴国开投资珠海,国开岗位职责:
1.根据公司发展战略制定年度经营指标和营销战略与实施方案;
2.根据营销战略和实施方案,牵头制定销售部年度工作计划并进行管控;
3.负责组织市场推广相关工作的开展;
4.负责销售部内部绩效考核;
5.负责重大招投标工作,重点产品、项目的策划和推进;
6.负责销售部重大事项的协调处理工作;
7.牵头进行重点客户关系及渠道建设;
8负责销售部部门管理、团队建设.
任职要求:
1.性别,女,30-40周岁,全日制市场营销、房地产经营管理相关专业,已婚已育优先;
2.熟悉房地产行业相关的各类专业知识和有关的法律法规;
3.熟悉项目评估判断、市场研究、产品定位、项目执行;
4.5年以上房地产公司及顾问公司高级管理人员的工作经历,珠海横琴房企销售总监经验优先;
5.对房地产行业、客户和媒体有深刻理解和控制能力,具有多个项目成功的全程操盘经验和成功案例,能够组织和指导市场调查,具备先进的营销理念、较强的市场分析能力和应变能力;
6.思维敏锐,具有较强的项目策划和执行能力、语言表达能力和沟通协调能力;
7.熟悉房地产品的销售管理,熟练掌握各种销售模式,富于创新精神,了解房地产行业现状及趋势。
篇2:地产广告销售总监岗位职责
地产广告销售总监腾讯家居深圳市聚业美家科技有限公司,优居网,聚业美家职位描述:
1、负责地产广告客户的开发和维护,完成销售考核指标;
2、搜集、分析地产行业市场信息,为公司阶段性市场营销活动提供参考依据;
3、组织、参与、支持集团举办的各种营销活动,为客户提供合理的营销解决方案;
4、合同执行期间的客户服务和维护工作,并做好回款工作;
5、负责开拓新客户及新市场。
任职要求:
1、大专及以上学历,2年及以上地产广告销售经验,或3年以上互联网产品销售经验者优先,熟悉互联网媒介、地产产业链及广告公司从业经验着优先;
2、形象气质佳、注重效率,具备良好的问题处理能力和客户服务技巧;
3、热爱销售工作,思路清晰,具有良好的谈判沟通技巧;
4、具备良好的团队合作精神,如有一定的团队管理经验且业绩优秀,我们将提供广阔的晋升空间;
5、有较强的学习能力,能通过自主学习掌握并熟练运用广告销售相关技能(公司提供技能培训)。
篇3:工程销售总监岗位职责
工程销售总监岗位职责:
1.负责全国工程渠道的开拓及销售管理工作,涵盖战略地产开发、直营项目开发、经销商项目,促成战略合作;
2.战略跟进与投标;
3.客户管理;
4.产品配置方案与报价统筹;
5.企业内部工程体系搭建;
6.工程部发展规划与管理;
任职要求:
1.工程销售渠道操盘手经验5年及以上;
2.行业不限;
3.年度操盘金额1亿及以上;
4.有资源;
5.年龄45岁以内;
6.学历全日制大专及以上;岗位职责:
1.负责全国工程渠道的开拓及销售管理工作,涵盖战略地产开发、直营项目开发、经销商项目,促成战略合作;
2.战略跟进与投标;
3.客户管理;
4.产品配置方案与报价统筹;
5.企业内部工程体系搭建;
6.工程部发展规划与管理;
任职要求:
1.工程销售渠道操盘手经验5年及以上;
2.行业不限;
3.年度操盘金额1亿及以上;
4.有资源;
5.年龄45岁以内;
6.学历全日制大专及以上;
篇4:建材销售总监岗位职责
家装建材销售总监潞盈科贸(北京)有限公司潞盈科贸(北京)有限公司,潞盈,潞盈岗位职责:
1、分析市场形势制定销售业务整体规划;
2、建立和完善营销信息收集、处理、交流及汇报系统;
3、对竞争品牌产品的性能、价格、促销手段等收集、整理和分析;
4、做出销售预测,提出未来市场的分析、发展方向和规划;
5、制定阶段市场计划及各阶段实施目标;
6、促销活动的策划及组织;
7、师傅招募及培训协助;
8、线下活动时的维修咨询;
9、负责销售业务制度、工具、管理标准化建设;
10、负责业务全局性重点关系的开拓与维护;
11、洞察市场情况制定适合的业务推广策略提升市场占有率;
12、负责重点项目与紧急业务的处理;
13、负责与其他部门协调不断优化完善关联的业务与流程;
14、负责部门内部人员选拔、培养、指导、考核并建立起后备干部培养机制;
15、建立有效的沟通机制,定时组织各项会议促进业务发展。
任职要求:
1、本科以上学历,5年以上工作经验,市场营销、广告相关专业;
2、思路活跃,善于市场开发,独立工作能力强,能力出众;
3、具备一定的策略思考能力,有较为成熟的专业知识和方法论,总结归纳力强;
4、优秀的文字表达能力和良好的沟通能力;
5、较强的团队意识,学习和适应能力强。
篇5:服务销售总监岗位职责
护理服务销售总监岗位职责:
1、收集分析各地销售数据。
2、落实跟进各营销方案的实施、效果评估、回馈和监督工作,以确保整体营销计划的达成。
3、组织各地市场销售活动。
4、制定各地的营销策略。
5、负责各地销售人员培训及培养。
6、负责制定各地销售人员的奖励方案及绩效考核标准。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历。
2、五年以上市场营销工作经验。
3、具有良好的沟通能力及现场协调能力,组织能力和资源整合能力强。
4、为人正直诚恳,能吃苦耐劳。
5、有快消母婴行业,连锁服务行业等经验;需异地出差。岗位职责:
1、收集分析各地销售数据。
2、落实跟进各营销方案的实施、效果评估、回馈和监督工作,以确保整体营销计划的达成。
3、组织各地市场销售活动。
4、制定各地的营销策略。
5、负责各地销售人员培训及培养。
6、负责制定各地销售人员的奖励方案及绩效考核标准。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历。
2、五年以上市场营销工作经验。
3、具有良好的沟通能力及现场协调能力,组织能力和资源整合能力强。
4、为人正直诚恳,能吃苦耐劳。
5、有快消母婴行业,连锁服务行业等经验;需异地出差。