东莞销售岗位职责

篇2：销售合作岗位职责

金融合作销售总监1、根据公司整体战略需要,寻找内部能推进用户价值,能与金融行业合作共赢的切入点,以互联网产品思维推动方案落地;

2、负责公司内部不同业务条线与金融合作需求的接洽,开发和维护,解决各类日常及突发事件;

3、维护并加强与银行和金融行业的商务合作关系;

4、团队人员发展,文化建设及绩效管理。

1、根据公司整体战略需要,寻找内部能推进用户价值,能与金融行业合作共赢的切入点,以互联网产品思维推动方案落地;

2、负责公司内部不同业务条线与金融合作需求的接洽,开发和维护,解决各类日常及突发事件;

3、维护并加强与银行和金融行业的商务合作关系;

4、团队人员发展,文化建设及绩效管理。

篇3：信贷销售专员岗位职责

信贷专员(渠道销售)T9235人才就业网上海精蕴商务咨询有限公司,人才就业网,精蕴岗位职责:

1、针对公司新老客户,通过电话,网络媒体方式提供定向增值理财,金融,养老综合服务;

2、为老客户提供快速、准确与专业的查询及服务要求。

3、协助上司及团队完成特定的项目任务,定期向领导汇报工作进度

工作要求:

1、27-45周岁,高中以上学历(欢迎应届生加入);

2、普通话标准,懂得简单的计算机操作,勤奋好学、有一定的抗压能力;

3、性格开朗、喜欢朋友、喜欢旅游,有较强的事业心、上进心;

4、拥有勇于挑战高薪的野心,服从管理,有当主管、经理意愿者优先录取;

5、有银行,客服工作经验者优先考虑。

篇4：泉州销售主管岗位职责

销售主管(泉州)三菱电机空调影像设备(上海)有限公司三菱电机空调影像设备(上海)有限公司,三菱工作职责:

1、开发、维护及管理所在区域的经销商,完成指定销售目标(中央空调)

2、配合经销商的日常销售活动,完成项目的跟踪、投标、签约等工作

3、推广宣传本公司产品,提高品牌形象及认知度

4、搜集、整理及分析市场信息,提高市场占有率

职位要求:

1、有3年以上渠道或终端销售经验,特别是商用多联机的销售经验

2、熟悉当地市场

3、良好的沟通能力及交际能力

4、性格开朗,具有进取、开拓意识?及高度的责任感且执行能力强

5、熟悉OFFICE软件

篇5：企业销售岗位职责

资深企业级大客户销售(需同行经验)上海安越上海安越企业管理咨询有限公司,安越咨询,上海安越安越(财务管理领导品牌)集团诚聘

职位概述/JobIntroduction:

负责安越大客户级别的财务培训课程的开发、推进及维护,以专业顾问式销售对接企业客户的财务类培训需求,并提供完整的企业培训方案与咨询服务。

职责描述/JobResponsibilities:

1.负责企业级大客户整体培训项目的开发、推进及维护,有效挖掘客户潜在培训需求,完成公司下达的销售指标(B2B模式);

2.以顾问式销售方式对客户需求进行线索分析、课程引导、针对客户需求,能迅速制定有针对性的方案及报价,推荐并协调讲师资源,推进商务谈判并签订协议/合同;

3.深入挖掘客户需求,提供培训反馈报告,建立客户的培训档案,向客户提供后续的培训建议,提升客户满意度,寻求长期合作;

4.协助做好培训项目的协调与管理并做好培训现场的辅助跟进工作;

5.对已完成的培训项目进行深入分析和挖掘,协同内外部顾问发现改善和深化的空间,以便获得更多的潜在机会。

任职资格/Requirements:

1.全日制统招大专及以上学历,专业不限;

2.具有2年及以上培训或咨询公司背景且有内训销售或企业级大客户销售经验优先考虑;

3.熟练运用并掌握B2B销售技能,行业经验丰富,擅长与企业人力资源部/财务部沟通,能有效抓住客户的需求点,并迅速做出反应;

4.能够熟练使用Office办公软件,PPT制作、Word排版、Excel运用等;

5.有责任感及良好的团队合作意识,愿意长期从事培训咨询行业的资深大客户销售工作。