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客运管理员岗位职责

编辑:制度大全2021-10-03

(1)宣传贯彻执行有关道路客运管理法律、法规、规章及相关政策;

(2)参与起草客运管理制度及相关规定,参与客运市场调研,对客运运力、车型结构等量化指标提出具体建议;

(3)负责客运审批、年度审验、行政监督检查、行政强制、行政处罚工作;

(4)完成指令性客运任务;

(5)对客运站(场)的合理布置、使用提出建议;

(6)负责客运运价、票证管理工作;

(7)参加客运监督检查,对违反客运法律法规及相关规定的行为,适用简易程序的案件可当场作出处理决定;对适用一般程序的案件,负责立案和调查取证,提出处理意见;

(9)负责客运统计数据的汇总上报工作;

(10)参与听证、行政复议及应诉;

(11)其他职责。

篇2:车辆管理员岗位职责

(一)遵守国家法律法规及公司各项规章制度。

(二)负责转运站车辆的调度管理,确保完成运输任务。

(三)负责督促驾驶员执行车辆安全操作规程。

(四)负责车辆维修管理工作,确保车辆正常运行。

(五)负责车辆安全隐患的排查及其督促整改工作,确保行车安全。

(六)负责组织车辆安全、卫生检查。

(七)负责建立车辆运行台帐和GPS监控工作。

(八)协助车辆安全事故的调查和处理工作。

(九)负责驾驶员的日常安全学习、教育及培训工作。

(十)完成领导交办的其它工作。

篇3:加气站库房管理员岗位职责

1认真做好库房的安全、整理工作,经常打扫库房,整理堆放货物,及时检查火灾隐患。

2检查防盗、防虫蛀、防鼠咬、防锈等安全措施和是否落实,保证库存物资完好无损。

3负责加气站库房物料的收、发、存工作,收货时,对进库货物必须严格根据已审批的请购单按质、按量验收,并根据发票记录的名称、规格、型号、单位、数量记录准确,并在货物上标明进货日期。

4验收后的物资,必须按类别固定位置堆放,做到整齐、美观。

5物资出库时要严格审核领用手续是否齐全,对于手续欠妥者,一律拒发。

6做好月底仓库盘点工作。

7认真及时完成领导交办的其它工作。

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篇4:交通管理员岗位岗位职责

1范围

本标准规定了公司交通管理岗位的职责、岗位人员基本技能、工作内容及要求、检查与考核。

本标准适用于公司安全环保科交通管理岗位的工作。

2职责

2.1责任

2.1.1在公司主管副经理和安全环保科管理员的领导下,对公司安全生产、交通管理方面工作负全面责任。

2.1.2负责贯彻执行党和国家及中油集团公司有关安全生产、交通管理工作的方针政策、法律法规、管理标准及规章制度。

2.1.3负责安全环保科交通管理工作的筹划、管理方法的研究与改进。

2.1.4负责交通管理工作的业务指导及管理工作。

2.1.5负责与公司交通部门等相关部门的横向协调,共同做好交通管理工作,为基层单位提供业务指导、服务,为联系点单位出谋划策,做好服务。

2.2权限

2.2.1对公司各单位机动车驾驶人员违章行车有权纠正、制止和科罚。

2.2.2对重大交通事故有权提出科理意见。

2.2.3有权检查各单位交通安全活动情况。

3岗位人员基本技能

3.1熟练掌握国家及中油集团公司有关交通管理方面的方针、政策、法律法规。

3.2掌握本公司车辆及交通管理等方面的基本知识。

3.3掌握本公司机构设置和职责分工及各部门的工作特点。

3.4具有较高的文字水平和表达能力,有较强的分析、科理、决策问题的能力。

3.5具有大专及以上文化度,具有中级及以上技术职称。

3.6具备电子计算机基本操作技能。

4工作内容与要求

4.1贯彻执行交通安全法规,并对执行情况进行检查。

4.2负责公司范围内交通事故的调查和科理。

4.3负责公司交通事故的统计和上报工作。

4.4负责制定机动车驾驶员年度教育计划及考核和总结工作。

4.5检查各单位考核制度落实情况及考核和总结工作。

4.6定期分析交通安全管理工作存在的问题,并提出整改意见。

4.7负责公司机动车驾驶员档案建立和完善工作。

4.8负责公司机动车辆的区内监理工作。

4.9负责公司内增驾人员的审批及办理内驾证工作。

4.10组织协调公司内机动车车辆年、季度检查工作。

5检查与考核

本标准执行情况,由安全环保科科长按本标准及有关考核办法检查考核。

篇5:原油集输站网络通讯管理员岗位职责

岗位目的:根据相关网络技术规范,完成信息网络的建设、维护和更新,确保信息网络正常运行。

工作职责:

1.制定站网络建设及发展的总体规划,确定网络安全及资源共享策略。

2.统筹网络帐号的管理、资源分配、数据安全和系统安全。

3.负责网络设备的管理,保障服务器正常工作。

4.负责站固定电话的保修和管理工作。

5.负责视频会议室设备的使用和管理工作。

6.负责站电子信息归档管理,数据定期备份、刻盘。

7.参与相关计算机应用软件的应用与推广。

8.组织对站各部门职员进行计算机相关培训工作。

工作要求:

1.及时处理网络故障,对疑难问题及时请示并提出建议。。

2.及时完成站信息网络延伸、连接,确保信息网络正常、安全运行。

3.定期检查维护网络设备,发生故障及时处理、上报。

4.确保站电子信息保管安全、保密安全。

5.根据工作需要及相关要求,及时开展应用软件的引入、推广。

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