康复员岗位职责
1.在护理部主任的领导下，完成每位老人康复病史、康复评定、康复计划及处方的制定和记录工作。
2.对有康复需要的每位住院老人进行查房或会诊，根据康复医嘱进行康复处理。
3.适时调整老人的康复治疗计划和方案。
4.对老人进行康复知识宣教，负责全院康复医疗科研、教学工作，对康复个案进行分析研究，定期总结经验。
5.严格执行福利院的各项规章制度；严格遵守技术操作规范，预防伤害事故的发生。
6.学习国内外先进的康复技术，积极参与院内、外的学术交流活动。
7.完成上级领导交办的其他工作任务。
篇2：康复中心治疗师岗位职责
1.在康复医师的指导下，负责具体治疗工作，严格按照操作常规进行。
2.负责病人的检诊，确定治疗的种类、剂量、疗程，严防差错事故，做好医疗安全工作。
3.注意观察病情、治疗效果及反应，并向康复医师反馈，如有反应及时处理。
4.参加科内康复小组讨论、学习活动，积极钻研业务，运用国内外先进技术和经验,开展新技术、新项目。
5.担任本专业的会诊、科教工作。
6.负责向病人进行物理治疗、作业治疗等常识的宣教工作，介绍注意事项。
7.负责治疗登记和统计。
8.负责设备清洁、保养、清点和检查。
9.对经治病人的满意度负责。
篇3：康复中心护士岗位职责
1.在护士长领导下开展工作。
2.认真执行各项护理工作，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，严格执行査对交接班制度，防止差错事故的发生。
3.做好基础护理和精神护理。经常巡视病房，密切观察病情变化，发现异常及时报告。
4.认真做好危重病人的抢救。
5.协助医师进行各种诊疗工作，负责采集各种检验标本。
6.参加护理教学和科研，指导护生的护理员、保洁员的工作。
7.定期组织病人学习，宣传卫生知识和住院规则。经常征求病人意见，改进护理工作。在出院前做好卫生保健宣传工作。
8.办理入院、出院、转科、转院手续及有关登记工作。
9.在护士长领导下，做好病房管理、消毒隔离、物资药品材料的请领保管等工作。
篇4：康复医学科医生工作职责与职位要求
职位描述：
职责描述：
1.负责本科相应的医疗、教学、科研等工作；
3.认真执行各项规章制度和技术操作常规，经常检查本病房的医疗质量；
4.运用国内外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量；
5.承担教学和进修、实习人员的培训工作
职位要求：
1.统招本科及以上学历，医学相关专业，职业证为康复医学；
2.具备本专业扎实的临床诊断经验；
3.具有较强的、沟通能力、执行能力、专业技能；工作细致认真。
篇5：康复医院院长工作职责与职位要求
职位描述：
康复医院院长
职责描述：
1.负责康复医院的运营管理工作；
2.负责搭建医院的管理人员团队以及组建医护人员队伍；
3.负责协调内外部资源，把控对外交流合作以及培训事宜等；
4.整合行业资源，打造具有特色的康复品牌医院。
职位要求：
1.本科以上学历，医疗临床、老年科、康复科、内科或者医院管理等相关专业毕；
2.10年以上医疗从业经验，五年以上医疗管理工作经验；
3.有大型综合医院，康复专科医院工作经验；
4.具有大型综合医院新建、规划和投资运营管理经验。
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