物流部经理岗位职责(科技公司)
1.评估和筛选物流合作伙伴并签订合作协议。确保公司所有订单的顺利出运工作及综合物流方案的解决。
2.提供国际国内运输价格的及时查询及变更工作。
3.负责公司所有订单的出运安排及货物的在途查找及追踪跟进工作。
4.负责L/C条款的审核、银行押汇文件的制作及L/C收款的跟进工作。
5.负责公司所有订单的商务审核及商务风险把控。
6.仓储的日常管理工作，月份及季度、年度的盘点工作。
7.本部门日常工作的处理。
8.负责公司所有物流费用的管控和对所有物流费用合理性的审核工作及对每张业务订单产生物流费用的分类和统计工作。
9.负责对部门内部人员的工作督导及培训工作。
篇2：EHSViceManager(Logistics)EHS副经理（物流中心）工作职责与职位要求
职位描述：
工作职责:
Responsibility:
1.EstablishandmaintenanceofEHSmanagementsystemandrulesandregulations;
2.Coordinateofallprojectsrelatedtocompanysafety,occupationalhealthandenvironment;
3.Monitoraccidentratesanddevelopactionsplanstoreduceinjury/disease;
4.OrganizeandimplementEHSrelatedtraining;
5.ConductEHSauditregularly;
6.Organizeaccidentinvestigation,identifytherootcauseandproposecorrectiveaction;
7.Understandthelatestapplicablesafetystandardsandregulations;
8.ProvideEHSguidanceandsuggestionsformanagersatalllevelofthecompany;
9.Managecontractorstoreducepotentialsafetyhazardsatconstructionssites;
10.ResponsiblefordailymaintenanceforLogistics;
职位要求:
Requirements:
1.Bachelorabovedegreewithsafetyengineeringorrelatedmajor;
2.GoodatCommunication
3.Atleast6yearsworkingexperienceinEHSfieldandbefamiliarwithISO14001/18001.
4.GoodatbothoralandwrittenEnglish;
5.KnowswellaboutLogisticoperationsafetywillbepreferred.
篇3：物流运营总监经理工作职责与职位要求
职位描述：
职位描述：
1、整合城配市场资源，组织搜集城配物流市场信息，并进行市场分析和运用，竞争对手的分析；
2、基于公司商业模式和运营模式及发展战略、成都当地城配物流市场情况制定运营方案，
3、负责运营方案的具体实施，使城配业务的人与车保持高效运行；
4、城配运营流程制度的建立，执行过程中的持续优化；
5、对部门人员进行管理和培训，负责团队建设、绩效评价、培训等工作，确保团队的战斗力和目标达成。
职位要求:
1、本科及以上学历，物流相关专业、管理类等专业，年龄28-40岁。
2、3年以上物流运营工作经验，物流企业自营车队运营管理经验优先。
3、有一定的物流、工商、财务、法务知识；了解客户心理学知识；有一定物流客户资源者优先。
4、具有较强的沟通能力、判断能力，较强的学习能力，客户服务意识及团队意识。
篇4：物流电商项目经理工作职责与职位要求
职位描述：
1、根据客户和公司需求，制订并完成项目运营计划；
2、人力资源供应商的开发和管理；
3、满足项目人员需求，并督导人员面试、入职、合同签订及资料准备存档等；
4、项目现场的管理和各项事务过程的管控；
5、大型促销活动的规划、执行、复盘；
6、完成项目团队的建设和带领团队的成长；
7、上级主管交办的各类事项；
职位要求：
1、大专及以上学历；
2、三年及以上的中大型企业现场管理经验；
3、工作积极主动、有担当、沟通表达能力佳、有团队精神；
微信
篇5：运营规划经理（三方物流）工作职责与职位要求
职位描述：
一、工作职责：
1、根据部门制定的项目计划，推动计划落地实施，结果呈现；
2、通过完善、优化系统，提升运营人员效率，监控部门人员效率，达到效率指标；
3、负责跟踪、监控、分析与评估运营执行各流程运行效果，对部门现有运营执行流程进行梳理、整合和调整；
4、针对流程执行过程中发现的疏漏和缺陷，提出完善和优化的合理化建议，并推动讨论和优化；
二、基本要求：
1、本科及以上学历，熟悉物流流程体系化管理；
2、五年以上物流行业工作经验，两年以上同等岗位经验，熟悉公路运输全流程管控，熟悉物流运输管理系统；
3、有较强的组织协调、逻辑思维及分析能力、沟通表达能力及文字编写能力；
4、熟练操作电脑办公软件：EXCEL、OFFICE、PPT、XMIND、VISIO等；
5、有一定的团队或区域管理经验，具备物流项目管理的经验者优先。
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