康复医师（宁波恩华）工作职责与职位要求

篇2：神经外科住院医师工作职责与职位要求

职位描述：

工作职责:

①在上级医师指导和授权下，负责日常的诊疗工作。

②认真贯彻执行各项法律、法规及规章制度、委员会决议和医疗操作规程，亲自操作或协同护士进行各种重要的检查和治疗，严防医疗差错事故。

③听从上级医师的安排，承担管床病人的临床诊疗工作，承担科室安排的住院及急诊值班工作。

④高年资住院医师可由科室提报经医审会批准后承担门诊工作。

⑤须在病人入院后的2小时内完成病人的病史采集和体格检查，并下达医嘱，完成首次病程记录。24小时内完成住院病历书写。经科主任同意，可改为书写入院记录。

⑥及时了解所管病人每日的病情和体征变化并充分了解检验检查结果。

⑦及时执行上级医师下达的指令，对住院病人进行检查、诊断、治疗，开立医嘱，追踪疗效，观察结果，并如实记录。

⑧上级医师查房时，负责汇报病史、体征变化、生命体征及检验检查结果，及时准确记录上级医师查房指示以及病人的病情状况、临床检查、分析判断、检查结果和病程进展。。

⑨做好交接班工作。

⑩应与主护护士有良好的沟通，及时应答护士对病人相关事宜的询问。

?做好上级指定的实习医师带教工作。

?认真学习国内外的先进科学技术，在上级医师的指导下开展新技术、新疗法，积极参加科研工作。

职位要求:

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篇3：神经内科主诊医师工作职责与职位要求

职位描述：

工作职责:

①在科主任领导下开展工作。全面负责本主诊组的各项工作，是本主诊组管理的第一责任人。

②负责本主诊组的病房工作，确定诊疗方案。主持三级或四级手术或操作（包括术前谈话），指导副主诊医师一级或二级手术或操作。

③负责本主诊组医疗质量与患者安全，对发生的医疗投诉、纠纷进行接待处理。如果涉及医疗事故赔偿，按照《合肥京东方医院医疗事故赔偿的规定》执行。

④科室患者突发情况的紧急处理及科室安排的院内外会诊。

⑤主动将本主诊组内的疑难（含新患者、诊疗效果不好的患者、诊断不明的患者、住院天数超过一周的患者、有纠纷苗头的患者）、危重、死亡等病例提交科室讨论，并服从科室讨论意见。

⑥根据科室计划，负责安排本主诊组医师的门诊和急诊工作。

⑦承担科室的科研和教学任务。

⑦完成医院下达的指令性、临时性任务。

⑨指导副主诊医师和住院医师工作。

⑩主诊医师按照《合肥京东方医院科室奖金二次分配指导原则》，进行本主诊组奖金的二次分配。

职位要求:

教育程度:本科

所需专业:临床医学或神经病学

篇4：高级医师工作职责与职位要求

职位描述：

工作职责:

①在主诊医师指导和授权下，实施一定范围内的医疗、教学、科研工作。

②在主诊医师督导下进行临床诊疗工作。

③必须认真贯彻执行各项法律、法规及规章制度、委员会决议和医疗操作规程，经常关心所诊疗病人的医疗护理质量，以及病人的心理状态，与病人及病人家属沟通，严防医疗差错事故。

④承担医院及科室安排的门急诊、病房患者的诊治工作、院内会诊工作以及医院各项指令性任务。

⑤每日早晚查房，随时掌握病人每日病情变化，及时审签、完善本主诊组病人的医疗记录，根据病情发展，及时下达医令或向主诊医师汇报后立即遵照主诊医师指示进行处理。轮值时，对于非本主诊组的病患也要尽到同样责任。严格遵守医疗操作规范，就所服务病人向相关主诊医师负责。

⑦依照病历书写规范，及时书写或检查、修改下级医师书写的各种医疗文书，包括：24小时内完成新入院病人病历、每天完成病人住院期间病程记录、病人出院前完成出院记录等。

⑧承担临床教学任务，指导轮转、进修、实习医师工作。

⑨积极参加继续教育，掌握所必要的专科技术，努力学习新技术，参与科研，阅读并发表与疾病防治相关的医学论文。

职位要求:

本科或以上

临床医学或全科医学

篇5：急诊科主治医师工作职责与职位要求

职位描述：

1、在科主任领导和主诊医师指导下，分管病床，担任值班；

2、在上级医师的指导下开展科研设计、临床科研及撰写学术论文等工作，学习和运用新治疗技术，完成科室制定的低年资培养计划；

3、配合上级医师进行急诊、危重、疑难病员的会诊，抢救工作。接收大批外伤，涉及法律，纠纷的病员在积极救治的同时，要及时向有关部门报告；

职位要求:

1、本科及以上学历，临床医学专业；

2、具有执业医师资格证，中级职称，可变更执业地点；

3、具有3~5年二级或以上综合性医院工作经验，熟悉急诊科各项治疗准则；

4、具有良好的职业道德和团队协作精神，高度的责任心、良好的职业道德和严谨的工作态度，良好的沟通能力和团结合作意识。