医疗站站长工作职责与职位要求
职位描述：
职责描述：
1、负责医疗站目标计划管理和经营管理；
2、负责医疗站团队管理、不断提升医疗、护理人员队伍专业水平、职业素养。
3、制定医疗查房、护理工作流程和工作标准、考核办法等量化制度，提高医疗、护理质量及风险控制。
4、不断提供医疗服务和医疗产品，增加医疗站的盈利能力。
5、不断摸索、探索医养结合模式。
职位要求：
1、具备5年以上临床经验，内科、全科优先，具有1年医疗机构经营管理经验。
2、具备较强组织、领导、一般问题的处理协调能力，开拓进取、探索创新，用于承担分级管理的相关责任，确保各项管理目标的实现。
3、熟悉北京市各项医疗卫生政策，对医疗机构运营有深刻的认知和实践。
4、具备与本职管理岗位相适应的专业技术职位要求的能力和工作实绩。
篇2：站长（美团）岗位职责职位要求
职责描述：
1、建站：根据总部建站方案，进行新开站点的选址、人员配置、设备申请；
2、岗位职责职位要求骑手：负责自营配送站团队的组建、培养、管理工作；
3、站点运营：监控配送站运行数据，持续完善整改，提升响应速度与客户体验度，合理规避风险；
4、突发事件解决：解决配送运营中出现的各种问题，异常事件处理等；
任职资格：
1.22~35岁，高中以上学历；
2.热爱配送行业工作，有过工作经验；
3.熟悉常用wps办公软件；
4.有较强的计划组织能力、沟通协调能力；
5.具有良好的团队合作精神，并能在快速发展的企业中承受较强的工作压力；
6.有物流配送行业相关经验；（优先考虑）
7.对未来的工作城市不挑剔，能够拥抱变化促进变化，接受调动。（优先考虑）。
岗位要求：
学历要求：不限
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：无工作经验
篇3：加油站经理站长店长岗位职责描述岗位要求
职位描述：
岗位职责：
（工作地点：广东省各延长壳牌加油站）
1、全面负责加油站健康、安全、消防等工作
2、带领团队达成加油站的燃油、便利店销售目标
3、持续关注服务优化，有效处理顾客建议和投诉
4、人员管理：排班、训练、激励、营造正面积极的工作氛围
5、与业主、政府机构等保持良好的关系
职位要求：
1、大学专科及以上学历
2、3年以上连锁经营工作经验，具知名品牌店长经验者优先
3、具备优秀的沟通能力
4、熟练使用办公软件
5、能接受省内调动者优先
薪资福利：
1、六险一金
2、行政班
3、周六日、节假日休息
4、年底双薪
5、绩效奖金
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