高端体检科眼科医生工作职责与职位要求
职位描述：
工作职责：
1、负责眼科日常诊疗，为就诊的顾客提供诊疗服务；
2、根据患者情况，制定详细的治疗方案；
3、根据科室工作制度，规范、详细书写病历和处方，完善病历档案；
4、认真执行各项规章制度和技术操作常规；
职位要求：
1、临床学相关专业，本科及以上相关学历；
3、具有执业医师资格证书；
3、熟练科室常规检查，有相关健康管理知识，对疑难杂症有综合诊断能力；
4、具有亲和力，较强服务意识，高度责任心；具有较强沟通能力及学习能力。
篇2：眼科住院医师工作职责与职位要求
职位描述：
职位要求：
1、统招本科以上学历；
2、三级以上医院工作2年以上，或应届硕士研究生；
3、具有医师资格证、执业证，可变更医师执业地点；
4、熟练操作电脑，掌握电子病历书写基本规范；
5、掌握本专业的基本理论知识和操作技能，能独立参加科室值班；
6、在上级医师的带领下完成日常住院病人的诊疗工作。
工作职责：
1、在科主任领导及主任医师（副主任医师）指导下，根据工作能力、年限，负责一定数量病员的医疗工作。担任住院、门诊、急诊值班工作。
2、对病员进行检查、诊断、治疗，开写医嘱并检查其执行情况。
3、病历书写。新入院病员的病历，一般应病员入院后２４小时内完成。检查和改正实习医师的病历记录；并负责病员住院期间的病程记录，及时完成出院病员病案小结。
4、及时报告诊断、治疗上的困难以及病员病情的变化，提出需要转科或出院的意见。
篇3：医院院长（眼科）工作职责与职位要求
职位描述：
工作职责：
1、负责推进院科二级管理，协调医院医疗、护理等业务部门的工作，并组织对科室的工作进行评估；
2、负责医院规范管理，监督、指导并组织实施医疗质量及医疗安全工作；
3、负责单间医院学科梯队，完善医疗资源的配置，保证医院业务科持续发展；负责医院学科建设、保证重点学科建设成就，树立重点学科学术及临床医疗领先地位；
4、负责组织开展医院科研、教学、继续教育工作，医生业务水平的考核和评定；
5、负责与行业相关部门、机构及集团医疗管理职能部门进行沟通、协调；
6、代表医院，积极融入行业组织并开展工作，提高医院的学术地位；
7、负责指导相关医疗应急预案，妥善处理医疗纠纷，促进和谐医患关系；
8、完成上级领导安排的其他任务。
职位要求：
1.临床医学专业本科及以上学历，眼科专业副高以上职称；
2.10年以上临床眼科工作经验，具有二甲以上医院业务管理经验，或具有三甲医院眼科管理经验；
3.具备坚实的眼科学理论知识和娴熟的眼科显微手术技巧；
4.在眼科亚专业领域内，享有国内或本地区的一定行业声誉（眼底方向优先）；
5.熟悉医院业务和运营流程，有较强的领导技巧和才能。
篇4：体检中心主任工作职责与职位要求
职位描述：
职责描述：
1、负责体检中心协调管理工作，掌握体检中心运营情况，制订体检中心年度总体工作计划和总结；
2、积极开拓市场，扩大市场份额，负责市场开拓和开展检后服务的各项工作；
3、负责体检任务的落实和体检医师的工作调配，保证体检中心工作高效、优质运行；
4、负责体检质量管理，及时对体检质量完成情况进行监督检查；
5、对体检各环节进行指导，检查各项规章制度和技术操作常规的落实情况，防止差错事故发生；
6、组织业务学习、技术培训、继续教育等计划的实施；
7、负责检查体检运行情况的统计、报告工作，并定期做好分析。
职位要求：
1、临床医学或医学相关专业，本科及以上学历；
2、至少3年以上二级医院、独立体检中心管理工作经验；
3、熟悉体检行业和健康服务市场，具有较强的计划决策、组织协调和统筹能力和市场运营能力。
4、思维清晰缜密，较强的社交公关、独立工作和沟通协调能力；
5、良好的服务意识和团队协作精神，有较强的执行能力，较强的承压能力；
篇5：眼科事业部项目运营顾问（武汉）工作职责与职位要求
职位描述：
工作职责：
？作为项目运营顾问支持OPT销售的售前、培训工作，协助达成OPT的年度销售任务
？售前项目介绍，OPT医生操作培训，院内项目运营介入，确保医院购买OPT后设备回收能够达成预期
？协助销售拜访客户，售前介绍
？样机试用期间的客户培训，以及运营工具介绍
？参加全国市场活动，协助市场部完成展会及治疗体验工作
？售后运营培训和协助装机客户良好运作OPT项目
任职条件：
？大学本科，眼科专业
？三年以上眼科相关产品临床培训经验
？较强的沟通能力，应变能力和学习能力
？热情负责，团队合作
？英文听说读写熟练
制度专栏
