中医院院长工作职责与职位要求
职位描述:
工作职责:
1、负责制定医院经营工作计划,并全面贯彻落实、跟踪;
2、全面确保医疗质量及医疗安全的日常管理;
3、负责医院学科建设和医护团队管理,做好各部分人员的协调、指导、检查、考核等;
4、负责医院开业前筹备工作;
5、协调当地公共关系,沟通和解决日常经营与运营中的问题。
职位要求:
1、医药、企业管理、市场营销等相关专业专科以上学历;
2、多年二级及以上医院高层管理经验,担任过中医院院长的优先;
3、擅长医院运营管理,具有医院筹建经验为佳。
工作地点:上海、福建
篇2:院长(互联网医药)工作职责与职位要求
职位描述:
职责描述:
1、全面主持医院工作,按时完成领导下达的各项任务、利润指标以及经营目标,不断探索、开拓新的医疗项目;
2、负责医院的医疗、护理、医技、医保、应急和行政后勤财务管理等工作;
3、负责制定医院长远发展规划和年度工作计划,按期布置、检查、总结;
4、负责组织、检查医疗工作,定期深入门诊、病房等科室,并采取有效措施,确保医院各项工作质量的持续改进;
5、负责组织、检查、考核临床教学和业务技术学习;
6、负责全院医学科学研究工作计划的拟订和贯彻执行,不断开展和引进新技术,提高全院医疗、护理、医技、教学和科研水平;
7、坚持各项核心制度和技术操作规程的执行,严防差错事故的发生;
8、负责医院高层人员的考核、考察、任免、奖惩、调动及晋升工作;
职位要求:
1、副主任医师或以上职称;
2、至少3-5年以上民营医院院长或副院长工作经验,具有二级综合医院筹备或大型民营医院筹备管理工作经验者优先,熟悉医疗机构的管理模式、服务流程等;
3、熟悉品牌建设、战略规划、有市场营销推广经验,精通行业法律法规;
4、具有较强的团队领导能力、协作能力,为人诚实,综合管理能力强;
5、良好的沟通协调能力、组织计划能力。
篇3:医务主任医务院长工作职责与职位要求
职位描述:
职责描述:
1、负责根据集团医务管理模式及原则要求,建立及完善机构医疗管理体系;
2、组织实施全院的医疗、临床工作。
3、督促检查各临床科室及本科室医生执行岗位责任制、诊疗常规及医疗质量的工作情况,负责医疗质量管理和安全医疗。
4、负责主动收集与接收当地卫生主管部门相关政策要求信息,接受与配合上级卫生行政主管机构及集团医务管理中心的各种检查,并组织执行相关改进意见;
职位要求:
1、本科及以上学历,临床医学专业毕业;
2、主任医师或副主任医师及以上职称;
3、在三甲医院医务部岗位或医疗副院长从事5年以上。