必胜客储备经理工作职责与职位要求
职位描述:
工作职责:
1,入职2-3个月,通过轮岗方式,完成餐厅服务组工作站学习
2,入职4-8个月,完成餐厅现场人员管理,产品品质管理,设备维护等营运系统管理工作。
3,入职6-8个月,将晋升到下一职级(餐厅付经理);
职业亮点:
1,大品牌,中国领先的餐饮公司,世界排名126位。
2,大平台,2-3年即能成为餐厅经理,独挡一面;
3,完善福利,(综合月薪5000-6000,六险一金)
A,月薪4400元/月起,
B,带薪年假10天,带薪病假5天(入职即享有)
C,可享受多元化津贴(交通补贴,夜班津贴,等货津贴,住房津贴等)绩效奖金等(补贴加奖金每月1000-2000元)
岗位要求:
1,年龄:18-28岁男女不限可应届生实习生
2,学历:国家承认大专以上学历
3,有岗位求职意愿
4,接受倒班:5:00--14:00;15:00--24:00
5,接受交通工具:自行车,电动车,打车,步行(因早晚班无公交)
6,无浓重口音,无口吃,思路清晰,表达清楚;
7,说话有礼貌,外形符合餐饮业要求。
篇2:必胜客餐厅储备经理(福田区可接受实习)工作职责与职位要求
职位描述:
年轻不拘束,懂我趁现在——百胜中国深圳市场欢迎您的加入!
【作为公司的我们】
百胜中国控股有限公司是中国领先的餐饮公司。目前百胜中国旗下品牌有肯德基、必胜客、必胜客宅急送、东方既白和小肥羊品牌。自1987年***家餐厅开业以来,百胜中国今天在大陆的足迹遍布所有省市自治区,在1,200多座城镇经营着8200余家餐厅。在深圳市场拥有近500家餐厅。
【作为雇主的我们】
百胜中国被誉为服务业的“黄埔军校”,培养了无数服务业管理人才。2016年百胜中国蝉联“2016中国100典范雇主”称号。而苏皖市场至今已连续8年荣获智联工作职责与职位要求“中国年度十佳雇主”称号;以及连续5年荣获新安人才“十佳雇主”。
Now!我们正在寻找具有潜力的伙伴成为“餐厅储备经理”,一起为这个行业创造更多辉煌!
【只要你——】
年轻积极:20-27岁,拥有大专及以上学历
乐观热情:每天都会保持笑容,乐于善于与人沟通,喜欢从事服务业
勤奋好学:有强烈的学习意愿和能力无晚班
【您将获得——】
1、全面的个人成长:系统的课程规划+全程1对1导师辅导,让你在3-4年内成为百胜核心人物——餐厅经理!成为“专业品牌打造者、销售利润管理精英、人员管理专家以及公关达人”!(在储备经理阶段,您将主要负责现场营运及人员管理、订货排班、成本管控、设备维护等)
2、清晰的职业发展:储备经理--副经理--资深副经理--餐厅经理--更高的管理岗位
3、快乐的企业文化:在“欢乐自在、年轻激情、认同鼓励的大家庭”中快乐成长!
4、灵活公平的薪酬:
-月薪+季度绩效奖金+年终奖,月均薪资4.5-5.5K
-每年进行绩效调薪
5、完善贴心的福利:
-提供住宿,或住宿补贴,公司也可以协助你申请政府的公共租赁住房(以当地申请政策为准)
-五险一金?必须有!还有额外商业医疗保险(子女也可以享受哦)
-工作节奏快?除了每周休息2天,另有带薪年假10天起,让你获得充分放松
-工作压力大?年度大型主题趴、每年N次户外旅游、员工家族活动、员工生日惊喜趴……让你参加到腿软!
-初来乍到心发慌?各种主题工作室教你如何轻松处理工作,更有机会和市场总经理面对面,详解公司战略,确定奋进目标!
当然,人生不仅仅是工作——
-需要买房?公司为餐厅经理提供购房零利息贷款及利息补贴
-节日?生日?结婚?生子?各种贺礼让你拿到手软
-健康也很重要!每年安排定期体验
6、更多选择的工作地点:就近分配
加入我们,做百胜未来的领导者,领导百胜的未来!在百胜,你就是耀眼的明星
微信
篇3:必胜客餐厅储备经理(龙华区)工作职责与职位要求
职位描述:
年轻不拘束,懂我趁现在——百胜中国深圳市场欢迎您的加入!
【作为公司的我们】
百胜中国控股有限公司是中国领先的餐饮公司。目前百胜中国旗下品牌有肯德基、必胜客、必胜客宅急送、东方既白和小肥羊品牌。自1987年***家餐厅开业以来,百胜中国今天在大陆的足迹遍布所有省市自治区,在1,200多座城镇经营着8200余家餐厅。在深圳市场拥有近500家餐厅。
【作为雇主的我们】
百胜中国被誉为服务业的“黄埔军校”,培养了无数服务业管理人才。2016年百胜中国蝉联“2016中国100典范雇主”称号。而苏皖市场至今已连续8年荣获智联工作职责与职位要求“中国年度十佳雇主”称号;以及连续5年荣获新安人才“十佳雇主”。
Now!我们正在寻找具有潜力的伙伴成为“餐厅储备经理”,一起为这个行业创造更多辉煌!
【只要你——】
年轻积极:20-27岁,拥有大专及以上学历
乐观热情:每天都会保持笑容,乐于善于与人沟通,喜欢从事服务业
勤奋好学:有强烈的学习意愿和能力
热爱挑战:无夜班的高效的工作节奏
【您将获得——】
1、全面的个人成长:系统的课程规划+全程1对1导师辅导,让你在3-4年内成为百胜核心人物——餐厅经理!成为“专业品牌打造者、销售利润管理精英、人员管理专家以及公关达人”!(在储备经理阶段,您将主要负责现场营运及人员管理、订货排班、成本管控、设备维护等)
2、清晰的职业发展:储备经理--副经理--资深副经理--餐厅经理--更高的管理岗位
3、快乐的企业文化:在“欢乐自在、年轻激情、认同鼓励的大家庭”中快乐成长!
4、灵活公平的薪酬:
-月薪+季度绩效奖金+年终奖,月均薪资4.5-5.5K
-每年进行绩效调薪
5、完善贴心的福利:
-提供住宿,或住宿补贴,公司也可以协助你申请政府的公共租赁住房(以当地申请政策为准)
-五险一金?必须有!还有额外商业医疗保险(子女也可以享受哦)
-工作节奏快?除了每周休息2天,另有带薪年假10天起,让你获得充分放松
-工作压力大?年度大型主题趴、每年N次户外旅游、员工家族活动、员工生日惊喜趴……让你参加到腿软!
-初来乍到心发慌?各种主题工作室教你如何轻松处理工作,更有机会和市场总经理面对面,详解公司战略,确定奋进目标!
当然,人生不仅仅是工作——
-需要买房?公司为餐厅经理提供购房零利息贷款及利息补贴
-节日?生日?结婚?生子?各种贺礼让你拿到手软
-健康也很重要!每年安排定期体验
6、更多选择的工作地点:就近分配
加入我们,做百胜未来的领导者,领导百胜的未来!在百胜,你就是耀眼的明星
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