星程怡莱总经理(承德)工作职责与职位要求
职位描述:
【工作职责】:
1、负责华住酒店集团旗下星程怡莱酒店的整体运营工作。
【职位要求】:
1、年龄30-40岁,酒店管理相关专业大专以上学历;
2、星级(3星及以上)酒店部门经理(前厅/客房/销售)5年以上工作经验;有经济型连锁酒店工作经验优先
3、熟悉酒店整体运营管理;
4、勤奋上进,学习和适应能力强,有韧性能抗压;
5、较强的沟通影响能力和团队建设能力。
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篇2:星程怡莱总经理(廊坊)工作职责与职位要求
职位描述:
【工作职责】:
1、负责华住酒店集团旗下星程怡莱酒店的整体运营工作。
【职位要求】:
1、年龄30-40岁,酒店管理相关专业大专以上学历;
2、星级(3星及以上)酒店部门经理(前厅/客房/销售)5年以上工作经验;有经济型连锁酒店工作经验优先
3、熟悉酒店整体运营管理;
4、勤奋上进,学习和适应能力强,有韧性能抗压;
5、较强的沟通影响能力和团队建设能力。
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篇3:星程怡莱总经理(秦皇岛)工作职责与职位要求
职位描述:
【工作职责】:
1、负责华住酒店集团旗下星程怡莱酒店的整体运营工作。
【职位要求】:
1、年龄30-40岁,酒店管理相关专业大专以上学历;
2、星级(3星及以上)酒店部门经理(前厅/客房/销售)5年以上工作经验;有经济型连锁酒店工作经验优先
3、熟悉酒店整体运营管理;
4、勤奋上进,学习和适应能力强,有韧性能抗压;
5、较强的沟通影响能力和团队建设能力。
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篇4:星程怡莱总经理(唐山)工作职责与职位要求
职位描述:
【工作职责】:
1、负责华住酒店集团旗下星程怡莱酒店的整体运营工作。
【职位要求】:
1、年龄30-40岁,酒店管理相关专业大专以上学历;
2、星级(3星及以上)酒店部门经理(前厅/客房/销售)5年以上工作经验;有经济型连锁酒店工作经验优先
3、熟悉酒店整体运营管理;
4、勤奋上进,学习和适应能力强,有韧性能抗压;
5、较强的沟通影响能力和团队建设能力。
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篇5:星程怡莱酒店总经理(北京)工作职责与职位要求
职位描述:
【工作职责】:
1、负责华住酒店集团旗下星程怡莱酒店的整体运营工作。
【职位要求】:
1、年龄28-35岁,酒店管理相关专业大专以上学历;
2、星级(3星及以上)酒店部门经理(前厅/客房/销售)5年以上工作经验;有经济型连锁酒店工作经验优先
3、熟悉酒店整体运营管理;
4、勤奋上进,学习和适应能力强,有韧性能抗压;
5、较强的沟通影响能力和团队建设能力。
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