高级用户运营(APP核心板块)岗位职责职位要求

篇2：用户运营岗—银行岗位职责职位要求

职责描述：

工作职责：

·负责信用卡用户的使用活跃运营。

·负责核心用户维护、生命周期管理。

·洞察用户需求、市场趋势，在用户使用节点各环节植入运营策略。

·建立运营数据监控报表体系，分析用户数据及时调整运营策略。

·与其他内外部组织协作以帮助实现总体业务目标。

岗位要求:

·本科及以上学历（金融/商业/市场营销/项目管理/互联网相关专业优先）。

·能够熟练使用Excel、PPT等办公软件。

·3年以上信用卡/银行/互联网用户运营经验。

·有较强数据分析及定位问题能力。

·有良好的互联网用户嗅觉，对业务方向有前瞻性、创新性思考。

·有强大的自驱力和快速拿结果的能力，勇于挑战更高目标。

·强有力的用户沟通和团队协作能力，较强的适应性和抗压能力。

·不拘泥于常规，有积极的创新意识，同时也有较强的逻辑性。

·具体薪酬面议。

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-5年

篇3：用户运营岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责：

1、能独立完成一套营销或广告策划方案、宣传物料文案、活动方案等的撰写。；尤其是在网站，微信等各类互联网平台能有效得推广产品优势和企业形象者优先考虑。

2、具备与客户良好的沟通能力，对产品对消费者能进行精准得定位；

3、完成上级交办的其他相关工作。

职位要求：

1、热爱策划相关的工作内容，涉猎广泛，思维开阔具有良好的创新意识和创造能力；

2、对线上线下整合营销有一定的理解和把我能力；

4、具有良好的团队意识，较强的责任心和执行力。

薪资福利：

1、当月薪资构成：无责任底薪5500+员工绩效奖金+全勤奖+双休+五险一金；（综合薪资7000以上）

2、员工生日party，中西节日庆祝会，员工入职欢迎会；

3、享受标准五险社会保险（养老保险+医疗保险，工伤保险，失业保险，生育保险），住房公积金

4、带薪年假、病假

5、好的晋升空间

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：不限

篇4：交付运营岗（用户体验）岗位职责描述岗位要求

职位描述：

岗位职责:

1.负责对新车交付环节中的客诉问题进行分析，跟进客诉处理进度，为项目运营提供改善方案及理论依据，提高客户满意度和忠诚度；

2.参与业务流程标准，客户服务标准，申诉监控机制体系的搭建；

3.以月，季度，年度等不同截点配合培训部调整培训方案，应急话术的整理；

4．负责业务规划的资源整合，需求收集和项目推动；

岗位要求:

1．本专及以上学历；

2．具有2年以上本岗位工作经验；

3．有较强的学习能力，逻辑思考能力，数据分析能力，创新意识；

4．在工作中有横向和纵向的沟通及协调能力，能够有效完成跨部门及业务线的协作；

5．对汽车行业有深入了解，熟悉交付服务，售后的整体业务流程，有汽车行业及客户服务管理经验优先；

6．可出差者优先；

篇5：数字用户运营专家岗位职责描述岗位要求

职位描述：

职责描述：

1、支持公司业务BD（业务拓展）工作，包括客户需求分析、项目建议书撰写等。

2、基于客户需求，负责相应服务项目的管理和推进：设计用户&会员运营、网络营销的方案、组织项目团队实施、客户沟通等。

3、为公司其它团队提供支持。

4、知识、案例包装、标准化等其他相关工作。

5。公司交办的其它工作。

职位要求：

1、认同、践行、传播公司的价值观，为客户、公司创造不可或缺价值。

2、大学本科及以上学历，211/985优先，相关工作经验3年以上。

3、具备网络营销及会员运营经验，有较好业绩表现；

4、优秀的学习能力、良好的沟通表达能力，缜密的逻辑思维能力。

5、勇于担当，结果导向。