项目谈判经理岗位职责职位要求

篇2：谈判经理岗位职责任职要求

谈判经理岗位职责

岗位职责:

1、参与旧改前期规划、数据摸底核查、房屋查丈,拆迁补偿方案的编制;

2、负责或参与项目谈判,意愿征集、参与旧改项目补偿等相关协议的草拟和签署;

3、负责执行旧改方案,提出改进建议;

4、负责跟进和监督旧改项目相关合同的履行;

5、负责开展拆迁安置工作;

6、负责收集、整理并向集团或相关部门提交旧改项目等有关文件资料;

7、维持与旧改事务相关政府部门的日常联系,协调沟通和建立与相关部门的良好关系;

8.、完成上级交办的其他工作。

任职要求:

1、房地产开发管理、城市规划、管理学等相关专业专科及以上学历优先;

2、具有房地产公司报批报建、旧改项目管理实施等经验;

3、熟悉政府有关旧改的报批报建、征迁、测绘等手续及法律法规;

4、具备良好的管理、沟通、协调能力;

5、思维开阔,具有创新意识,能够处理繁复的工作;

6、具有整合外部资源的能力,具有一定的文字处理能力和良好的团队合作精神;

7、会粤语、客家话者优先考虑。

谈判经理岗位

篇3：项目谈判经理岗位职责

岗位职责:

合同相关

1负责起草审核合同,物业租赁、设计装修、招商出租等过程中涉及

的各类合同;

2具备案件管理能力,能够独立完成物业租赁合同的修改、项目谈判、各部门沟通协调,并提出专业意见,并根据谈判结果落实合同条款;

3能够同时多个项目不同进度的的管理;总结项目核心诉求,推荐项目完成签约

4对合同履行过程中的各种变更的处理提供法律方案;

5制定标准合同并根据使用情况持续优化;

纠纷与诉讼

1参与公司及各社区公司的纠纷的处理;

2对公司及各社区的诉讼案件提供法律咨询及分析,配合外部律师完

成诉讼;

3其他法律事务性工作。

岗位要求:

1.全日制大学本科及以上,法学专业;法学硕士以上学历者者优先

2.通过司法考试

3.具备至少5年法务工作经验,其中至少3年商业地产/办公地产租售合同审核工作;

4.商业地产行业工作经验优先;

5.熟知民法、经济法、合同法、公司法、房地产法、物业管理、互联网、金融等方面的法律法规;

6.踏实肯干,抗压力强,具有良好团队合作精神;

7.具有优秀的逻辑思维能力、沟通能力、分析能力、应变能力和学习能力;

8.英文听说读写能力优先