品牌拓展经理岗位职责职位要求
职责描述：
职责描述：
1、主持市场发展部的全面工作，对企业市场发展工作负责，编制部门年度工作计划及费用预算，组织部门人员按计划实施，制定及完善部门工作流程；
2、检查计划执行情况，确保计划的全面落实，负责收集市场拓展相关信息，编制市场分析报告，提请总经理审批，负责定期对所属人员进行市场发展方面的培训工作；
3、协助总经理制订招商政策和拓展策略，制订和实施招商会方案，根据公司年度发展战略进行市场整体规划，制定拓展计划；
4、做好目标市场调研（含直营及区县加盟），收集市场、门店信息，分析市场变化，制定对应方案。
5、制订审核部门人员的拓展路线、出差目标、出差时间等，并做好跟进、指导工作；
6、重点市场、重要客户的跟进、谈判和签约，发展部客户资料整理归类并建立潜在加盟客户的数据库，并不断更新；
7、了解竞品市场政策、现状、销售情况、产品信息、促销信息并分析、反馈；
8、相关部门的工作协调，协助做好店铺开业以及后期维护工作，部门人员绩效考核；
9、统筹协调新店开业工作以及后期维护工作。
岗位要求：
1、大专或以上学历；思维敏捷，具有较强的沟通协调能力和人际洞察力，有良好的解决问题的能力；应变能力，适应经常出差；
2、有较强的学习能力和高度的工作热情，有一定的团队领导的能力和独立的市场开发能力；
3、性格坚韧，良好的应变能力和承压能力强，有较强的责任心；
4、2年以上服饰及时尚行业拓展开发工作经验，有加盟及店面拓展资源者优先考虑。
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：5-7年经验
篇2：品牌市场拓展岗位职责任职要求
品牌市场拓展岗位职责
职责描述:
1、收集整理并分析市场信息,制定年度推广计划,策划推广活动方案,提供决策信息与建议;
2、维护企业形象,在推广活动中能负责布置活动现场,在授权的条件下,负责与广告设计公司、制作公司3、的沟通联络工作并督导执行;
4、负责准备推广活动所需要的各种宣传材料、产品相关资料、销售支持材料;
5、对已制定并审批通过的市场活动进行落地跟踪执行以及后期的分析、汇报;
6、在推广活动中及时记录并反馈客户信息,掌握市场动态,为本部门及其他部门提供信息决策支持;
7、协调营销部门、事业部(产品线)与合作伙伴的关系配合完成推广工作,协调部门内部与其他部门间的关系。
8、领导交办的其他工作。
任职要求:
1、专科及以上学历,市场营销、电气及相关的专业背景经历
2、2年以上相关职能或专业领域工作经验
3、能借助外文字典阅读有关外文资料,熟练运用Office等办公软件,熟练制作ppt
4、具备"市场营销及推广类专业知识,一定的电气行业背景
5、掌握营销推广、会务类相关业务技能
6、知晓行业客户细分市场,较强的公关协调能力
7、熟练利用信息技术收集、整理、利用最新设计信息资料等。
品牌市场拓展岗位
篇3：品牌市场拓展经理岗位职责任职要求
品牌市场拓展经理岗位职责
岗位职责:
1、定期获得有效市场信息(可跟踪楼盘、行业动态、政策法规等),制定市场调研计划,组织目标市场的调研与分析,并编制市场调研报告;
2、负责各类市场情报、行业政策与信息的收集、整理与分析;
3、建立有效的客户关系系统,包括客户的开发、维护、发展等,并为承接物业项目提供帮助;在项目承接过程中担任项目负责人,包括与客户的日常联系及公司内相关人员的协调与沟通
4、负责承接物业管理项目,并进行商务谈判,签订物业管理合同,完成公司每年下达的市场拓展指标;
5、完成投标演讲、询标答辩等招投标工作;
6、协助编制投标书(外接项目楼盘)、研究物业管理市场信息,编写物业管理市场及楼盘调研等报告等工作,能进行物业管理费用的测算。
任职资格:
1、30-40岁,大专以上学历;
2、有招投标/市场开发等工作经历;
3、有市场拓展/物业管理岗位从业背景,并取得过良好的业绩;
4、具有把握物业管理市场相关信息和机会的能力(有相关工作经验与渠道资源者优先考虑)
品牌市场拓展经理岗位
制度专栏
热点制度职责
