门店管理(杭州)岗位职责描述岗位要求
职位描述:
岗位职责:
1、全面负责区域内门店日常经营和管理工作,对经营和管理负责。确保经营和管理指标的完成;制订门店经营指标,接受公司下达的年度经营指标,并指导各区域制定经营计划。
2、协助部门队伍建设及人才储备;制定公正、公平、公开的工资考核方案。
3、负责组织、实施及督导各区域月、年度计划的执行情况。
4、负责组织、实施及督导部门sop标准完善及执行落地。
5、负责与社会职能部门之间的协调和沟通创造良好的经营环境。
6、负责及时妥善处理门店突发事件,维护品牌形象。
职位要求:
1、有3年以上知名品牌连锁管理运营同岗位从业经验;
2、有组织领导力,能够有效统筹、组织团队积极性;
3、抗压力和承担责任能力,遇事不能推诿,较强抗压能力;
4、对待问题正确客观判断,迅速解决问题。
篇2:门店管理(上海)岗位职责描述岗位要求
职位描述:
岗位职责:
1、全面负责区域内门店日常经营和管理工作,对经营和管理负责。确保经营和管理指标的完成;制订门店经营指标,接受公司下达的年度经营指标,并指导各区域制定经营计划。
2、协助部门队伍建设及人才储备;制定公正、公平、公开的工资考核方案。
3、负责组织、实施及督导各区域月、年度计划的执行情况。
4、负责组织、实施及督导部门sop标准完善及执行落地。
5、负责与社会职能部门之间的协调和沟通创造良好的经营环境。
6、负责及时妥善处理门店突发事件,维护品牌形象。
职位要求:
1、有3年以上知名品牌连锁管理运营同岗位从业经验;
2、有组织领导力,能够有效统筹、组织团队积极性;
3、抗压力和承担责任能力,遇事不能推诿,较强抗压能力。
4、对待问题正确客观判断,迅速解决问题。
篇3:万象城万帝珠宝门店管理层岗位职责描述岗位要求
职位描述:
1、维护专卖店、柜形象;
2、培训销售顾问销售货品,讲解各类珠宝的基本知识传达珠宝的的文化知识;
3、进行工作分配、遵守并执行专卖店店内各项规章制度;
4、带领团队完成销售任务;
5、维护公司顾客的关系,寻求机会发展新的业务;
6、做好每日盘点工作,及时预备补货资料;
7、处理顾客投诉,留意、收集顾客意见,并向上级反映。
职位要求:
1、年龄25—40岁,大专或同等以上学历(优秀者可放宽条件);
2、形象气质佳,具良好的亲和力和表达沟通能力;
3、有较强学习能力,责任心强,诚恳踏实,有敬业精神及团队合作精神;
4、有三年以上珠宝销售经验,两年以上团队管理经验。
资历稍浅者可以应聘副店长职位
职位待遇:工资+奖金+提成+保险+工龄+公司各项福利