接待部主管岗位职责描述岗位要求

篇2：旅游销售代表主管岗位职责描述岗位要求

职位描述：

岗位职责：

1、负责公司文旅产品的销售及推广；

2、具有开拓新市场，发展新的客户，积累潜在客户资源，扩增公司产品销售范围；

3、能够做到引导客户并能够为客户提供适宜的旅游产品，不断提高客户满意度；

4、销售服务过程遵守公司工作流程及相关财务制度；

5、根据客户资源制定维护计划，定期走访客户；

7、及时完成部门总经理布置的其他工作；

8、需要陌生拜访客户，介意者慎投

职位要求：

1、形象气质较好，有一定亲和力；

2、有良好的服务意识及沟通协调能力；

3、具备良好的销售能力，并有学习能力可较快的熟悉业务知识；

4、工作认真负责不急不躁、具有主观能动性、有很强的上进心、有较强的抗压能力；

5、旅游专业者优先录用；

6、有旅行社柜台或销售从业经验者优先录用；

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篇3：江西省文化旅游创新研究院（事业部制）文创主管2人岗位职责描述岗位要求

职位描述：

职责描述：

1、协助院领导负责相关工作制度的制定和业务流程、管理流程的建立；

2、协助院领导负责集团智库建设的信息管理及相关服务与协调；

3、负责各阶段研究课题的前期摸底工作和行业政策、竞争对手信息、客户信息及相关数据的搜集，分析市场发展趋势，并撰写调研分析报告；

4、负责各研究课题的前期策划工作，草拟单个课题的策划方案、资金计划、时间进度、成果转化分析等；

5、负责制定各阶段研讨、培训的活动方案和具体实施；

6、制订岗位相关工作进度、目标达成计划，完成院领导交办的其他工作。

职位要求：

1.40周岁及以下（截止到2019年7月31日）；

2.旅游、中文、法律、历史、哲学、经济学、新闻、艺术、工商管理等相关专业，本科以上学历或中级及以上职称；

3.5年以上相关行业工作经验，有知名、大型文化或旅游项目规划和运营策划成功案例，有相关文化或旅游机构工作经验的优先；

4.品德优秀，认同集团“以游客满意为本，以创造价值为荣”的核心价值观。